Avec 2 495 habitants, Anthy-sur-Léman concentre des leviers publics au service du développement local. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 15,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Thonon-Les-Bains et Sciez. Parmi les principaux employeurs figurent MC DONALD'S et PEKIN WOK. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,5 % des emplois).
1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
41 290 € de revenu médian à Lucinges, commune de population comparable à 19 km
Le niveau de vie des ménages d'Anthy-sur-Léman, 33 690 € de médiane, s'inscrit au-dessus de la moyenne française. Rapporté à la médiane du département (27 430 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 6 260 € le repère. La dispersion des revenus est marquée (rapport interdécile: 4,7), les 10 % les plus modestes touchant moins de 16 750 € et les 10 % les plus aisés plus de 78 020 €.
Sur un total de 1 163 actifs, la commune affiche un taux de chômage de 6,4 % et un taux d'emploi de 75,6 %, signes d'un marché local tendu vers l'emploi. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 38,5 % des emplois occupés.
400 établissements sont actifs d'Anthy-sur-Léman en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 36,3 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 43 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +35,6 %. Côté employeurs, MC DONALD'S et PEKIN WOK figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les finances d'Anthy-sur-Léman présentent en 2024 1 449 €/hab de recettes pour 1 196 €/hab de dépenses, dégageant 253 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 9,2 années — reste raisonnable, aux côtés de 663 €/hab d'investissement.
La fiscalité du bâti d'Anthy-sur-Léman se révèle modérée en 2024: 28,31 % de taux global. Comparée au département (31,20 % de médiane TFB), Anthy-sur-Léman présente un écart de -2,89 points — la part communale pure s'élève à 25,60 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,88 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,13 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Anthy-sur-Léman est une commune savoyarde; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Le nombre de navetteurs sortants — 900 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 255 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
La distribution des revenus d'Anthy-sur-Léman s'étage de 16 750 € pour les 10 % les plus modestes à 78 020 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 33 690 €.
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
La segmentation par âge éclaire la médiane d'Anthy-sur-Léman (33 690 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Composition des revenus
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
À Anthy-sur-Léman, les salaires et traitements pèsent 72,6 % du revenu disponible, les pensions et retraites 22,7 %, le patrimoine 15,1 % et les prestations sociales 1,2 %.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
La comparaison par type de ménage d'Anthy-sur-Léman situe la médiane communale à 33 690 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Anthy-sur-Léman, les salaires représentent 72,6 % du revenu disponible global et les prestations sociales 1,2 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
Revenu médian par source de revenu
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 24 410 € | 35 410 € | 56 660 € |
| Pensions, retraites et rentes | 22 110 € | 28 800 € | 40 310 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 23 730 € | 23 410 € |
| Médiane | 35 810 € | 33 690 € |
| 3e quartile (Q3) | 60 070 € | 54 440 € |
| Indice de Gini | 0,40 | 0,36 |
| Effet de la redistribution | -2 120 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,8 % | 75,6 % | 6,4 % |
| Hommes | 84,5 % | 79,9 % | 5,4 % |
| Femmes | 77,3 % | 71,6 % | 7,4 % |
| 15-24 ans | 38,9 % | 31,8 % | 18,3 % |
| 25-54 ans | 94,4 % | 89,2 % | 5,6 % |
| 55-64 ans | 69,0 % | 65,0 % | 5,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Anthy-sur-Léman est Employés (38,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 80,5 % des emplois situés à Anthy-sur-Léman, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (80,2 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible d'Anthy-sur-Léman.
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Anthy-sur-Léman, CDI / Fonction publique concerne 91,0 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 10,8 % d'Anthy-sur-Léman, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge d'Anthy-sur-Léman suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Anthy-sur-Léman, 255 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MC DONALD'S | Hébergement et restauration (NAF 56.10C) | 50 à 99 salariés |
| #2 | PEKIN WOK | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 20 à 49 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | RICHARDSON | Commerce (NAF 46.74B) | 20 à 49 salariés |
| #5 | LALLIARD | Commerce (NAF 46.73A) | 20 à 49 salariés |
| #6 | BOCQUET | Commerce (NAF 46.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | J P P M | Commerce (NAF 47.64Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | BY MY CAR | Commerce (NAF 45.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | JEAN LAIN MOBILITES | Commerce (NAF 45.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | SAS BOUJON DENIS | Construction (NAF 43.33Z) | 20 à 49 salariés |
1 tiers-lieu recense a Anthy-sur-Léman. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
- FabLac 2 Rue de la tiolettaz - 74200 - ANTHY SUR LEMAN
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
On recense 400 établissements actifs à Anthy-sur-Léman, soit 16,0 pour 100 habitants (+75 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 10,8 %, avec 43 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (36 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0