Asnières-sur-Saône rassemble 78 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable.
Seuls 9,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Feillens et Chavannes-sur-Reyssouze. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (64,1 % des emplois).
Le chômage est élevé (13,5 %) au regard de la moyenne française, dans un bassin de 37 actifs. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (64,1 %).
3 établissements sont actifs en 2023, dans une économie où l'activité agricole garde une place importante. Le découpage NAF place construction en tête, avec 66,7 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +50,0 % sur la décennie, avec 1 création enregistrée en 2024 (une dynamique de création forte).
En 2024, la commune présente une épargne brute de 523 €/hab pour 1 620 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. La capacité de désendettement ressort à 0,0 années (courte), pour 1 499 €/hab de dépenses d'équipement.
La fiscalité locale sur le foncier bâti s'inscrit sous la moyenne nationale, avec 22,50 % de taux global en 2024. Le taux global de TFB s'écarte de -9,70 points par rapport à la médiane départementale (32,20 %); part communale seule: 20,17 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,30 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,16 %.
Le positionnement géographique — Asnières-sur-Saône est une commune de l'Ain, entre Bresse, Dombes et Bugey — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Quelque 48 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Sur le versant social, la CAF dénombre 15 allocataires d'Asnières-sur-Saône.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,5 % | 65,3 % | 13,5 % |
| Hommes | 73,1 % | 61,5 % | 15,8 % |
| Femmes | 78,3 % | 69,6 % | 11,1 % |
| 15-24 ans | 28,6 % | 14,3 % | 50,0 % |
| 25-54 ans | 89,7 % | 82,8 % | 7,7 % |
| 55-64 ans | 69,2 % | 53,8 % | 22,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 64,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi d'Asnières-sur-Saône avec 35,8 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Asnières-sur-Saône, 91,7 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Asnières-sur-Saône est CDI / Fonction publique (89,3 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Asnières-sur-Saône, — de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 17,9 % n'a aucun diplôme.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La comparaison entre hommes et femmes d'Asnières-sur-Saône révèle un écart de — sur le niveau supérieur, conforme à la tendance nationale des dernières décennies.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Asnières-sur-Saône, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Asnières-sur-Saône, 15 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises
Le paysage entrepreneurial d'Asnières-sur-Saône se compose de 3 établissements, soit 3,8 pour 100 habitants (-52 % vs médiane départementale). Avec 1 création récente, le taux de renouvellement atteint 33,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (67 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (33 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
Pour référence, Bissy-sous-Uxelles (24 km) affiche 1 189 €/hab. de dépenses par habitant
Les finances d'Asnières-sur-Saône sont saines avec une dette modérée de 16 €/hab et une capacité d'épargne de 523 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 523 € par habitant.
Les finances de fonctionnement d'Asnières-sur-Saône mobilisent 1 097 € de dépenses par habitant, pour 1 620 € de recettes, soit une épargne brute de 523 €/hab (32 % des recettes) (+28 % par rapport à la médiane du département (857 €)). Par ailleurs, le taux cumulé de taxe foncière se situe à 22,5 %, en queue de classement du département (387ᵉ sur 392). Autre constat : la dette municipale représente 16 € par habitant, parmi les 10 % les moins bien positionnées du département. Les dépenses d'équipement s'élèvent à 1 499 €/hab.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Côté fonctionnement, 125 k€ entrent et 84 k€ sortent; les charges de personnel concentrent l'essentiel des dépenses (26 %).
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Entre 2017 et 2024, la dette par habitant évolue de 17 € à 16 € (-5,9 %), indicateur clé du désendettement communal.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 20,17 % | 1,82 % | 0,51 % | 22,50 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 32,84 % | 10,11 % | 1,85 % | 77,31 % |
| Taxe d'habitation | 9,11 % | 8,30 % | 0,75 % | 18,16 % |
| CFE | 0,00 % | 21,17 % | 1,13 % | 22,30 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
La taxe foncière bâti atteint 22,50 % ici, à comparer aux 43,01 % observés en moyenne nationale; la CFE s'établit à 22,30 %.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Sur 2021–2024, le taux global de TFB évolue vers 22,50 % (+0,13 % pts), tandis que la CFE s'établit à 22,30 %.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 853 € vs moyenne strate 657 € (+30%) |
| Effort fiscal | 0,737 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 73 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0