Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Photo : Paul ghaust Wikimedia Commons CC BY 4.0
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,7 %. Le taux de chômage a baissé de 5,2 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 010 € | — |
| 2018 | 19 850 € | — |
| 2019 | 19 740 € | — |
| 2020 | 19 590 € | — |
| 2021 | 20 100 € | — |
Le revenu médian atteint 21 240 € à Barnave, commune de 217 hab. à 7 km
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,0 % | 75,1 % | 10,6 % |
| Hommes | 85,4 % | 78,0 % | 8,6 % |
| Femmes | 82,8 % | 72,4 % | 12,5 % |
| 15-24 ans | 43,5 % | 43,5 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 97,1 % | 85,4 % | 12,0 % |
| 55-64 ans | 74,4 % | 67,4 % | 9,4 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Aurel est Ouvriers (38,8 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 36 | 19,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 26 | 14,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 14 | 7,8 % |
| Professions intermédiaires | 31 | 16,6 % |
| Employés | 5 | 2,8 % |
| Ouvriers | 71 | 38,8 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Construction domine l'emploi d'Aurel avec 52,4 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 56 | 30,7 % |
| Industrie | 16 | 8,5 % |
| Construction | 96 | 52,4 % |
| Commerce, transports, services | 10 | 5,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 2,8 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Capital scolaire d'Aurel: 36,1 % de bac+2 et plus, 16,0 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 34 | 16,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 10 | 4,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 60 | 28,2 % |
| Baccalauréat | 32 | 15,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 36 | 16,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 25 | 11,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 16 | 7,5 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 271 habitants à composante ouvrière, Aurel s'inscrit dans une trame productive de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale, et une population au capital éducatif marqué (36,1 % de diplômés du supérieur).
Environ 51,7 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Crest et Die. Parmi les principaux employeurs figurent LIOTARD TP et COMMUNE D AUREL. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Selon Filosofi, le revenu médian communal (20 100 €) est en net retrait par rapport à la médiane française. La médiane nationale ressort à 25 920 € (INSEE, 2023), soit 5 820 € de plus qu'ici. Par rapport au repère départemental (25 210 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 5 110 €.
À 10,6 % de chômage pour 142 personnes actives, Aurel est dans la zone médiane française. 38,8 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale. Côté qualifications, 36,1 % de la population détient un diplôme de l'enseignement supérieur.
Selon Sirene (2024), Aurel compte 37 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. La première branche NAF — industrie — représente 24,3 % des établissements. 3 créations enregistrées en 2025, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +76,2 % sur la décennie). LIOTARD TP et COMMUNE D AUREL comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
En 2025, les finances communales s'équilibrent avec 1 557 €/hab de recettes de fonctionnement pour 1 296 €/hab de dépenses et 261 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 3,8 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 170 €/hab. Le potentiel financier par habitant s'établit à 842 €.
En 2025, la taxe foncière bâtie d'Aurel ressort à 38,50 %, dans la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (37,89 %), l'écart ressort à +0,61 points, part communale pure 33,16 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,41 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,70 %.
Sur le plan territorial, Aurel est une commune rhodanienne, au cœur du sillon du Rhône: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail soulignent un rôle d'employeur: 105 navetteurs entrants contre 73 sortants. Les données CNAF identifient 50 allocataires d'Aurel, dont 10 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Aurel, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Aurel (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 36 | 22,4 % |
| L | Activités immobilières | 34 | 21,1 % |
| S | Autres activités de services | 15 | 9,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 14 | 8,7 % |
| F | Construction | 9 | 5,6 % |
| C | Industrie manufacturière | 8 | 5,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 7 | 4,3 % |
| I | Hébergement et restauration | 6 | 3,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 6 | 3,7 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 5 | 3,1 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 2,5 % |
| J | Information et communication | 4 | 2,5 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 4 | 2,5 % |
| P | Enseignement | 4 | 2,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 1,2 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,6 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 0,6 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,6 % |
Répartition des 131 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Aurel (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| LIOTARD TP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 43.12A Construction |
| COMMUNE D AUREL siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| M.G. MECALOC siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 33.12Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE D AUREL | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SCEA DUCOL FRERES siège | — | 1 à 2 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DES MUTTES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 6 plus gros employeurs d'Aurel classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Aurel (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Aurel (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Aurel (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Aurel (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2024, le parc d'établissements affiche +76,2 %; le flux annuel de créations se situe à 3 en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2013 | — | 2 |
| 2014 | 21 | 3 |
| 2015 | 28 | 7 |
| 2016 | 27 | 2 |
| 2017 | 26 | 3 |
| 2018 | 26 | 2 |
| 2019 | 28 | 2 |
| 2020 | 27 | 1 |
| 2021 | 29 | 4 |
| 2022 | 33 | 6 |
| 2023 | 37 | 2 |
| 2024 | 37 | 6 |
| 2025 | — | 3 |
Le tissu économique d'Aurel compte 37 établissements actifs. Avec 3 créations en 2025 (taux de renouvellement modéré de 8,1 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2011 | 40,6 ha | 3,4 ha |
| 2012 | 41,2 ha | 3,5 ha |
| 2013 | 38,2 ha | 3,0 ha |
| 2017 | 33,6 ha | 17,6 ha |
| 2018 | 33,6 ha | 17,6 ha |
| 2019 | 31,9 ha | 18,4 ha |
| 2020 | 308,1 ha | 15,0 ha |
| 2021 | 309,9 ha | 18,3 ha |
| 2022 | 306,3 ha | 15,4 ha |
| 2023 | 302,7 ha | 8,3 ha |
| 2024 | 333,1 ha | 4,5 ha |
| 2025 | 75,8 ha | 3,3 ha |
De 2011 à 2025, la dynamique bio d'Aurel porte les surfaces à 79,1 ha.
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