Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a reculé de 5,6 %. Le taux de chômage a baissé de 3,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 710 € | — |
| 2018 | 20 780 € | — |
| 2019 | 21 560 € | — |
| 2020 | 21 510 € | — |
| 2021 | 19 560 € | — |
À 23 km, Tréjouls (214 hab.) enregistre 20 260 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,5 % | 74,4 % | 6,5 % |
| Hommes | 75,0 % | 75,0 % | 0,0 % |
| Femmes | 84,2 % | 73,7 % | 12,5 % |
| 15-24 ans | 36,4 % | 27,3 % | 25,0 % |
| 25-54 ans | 91,3 % | 84,8 % | 7,1 % |
| 55-64 ans | 76,2 % | 76,2 % | 0,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Cadres et professions intellectuelles supérieures (66,7 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive d'Auty.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 10 | 66,7 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 5 | 33,3 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique d'Auty se lit d'un coup d'œil: Agriculture rassemble 33,3 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 33,3 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 33,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 33,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 22,2 % d'Auty, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 27 | 22,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4 | 3,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 34 | 28,2 % |
| Baccalauréat | 19 | 15,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 13 | 11,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 16 | 13,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7 | 6,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Petite commune de 142 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Auty active des leviers de revitalisation. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la médiane nationale.
Seuls 8,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Caussade et Montauban. Parmi les principaux employeurs figurent L IMAGINARIUM OU LE LABORATOIRE DE L ANIMATION. Les cadres et professions intellectuelles supérieures forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (66,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
Avec 19 560 € de revenu médian, Auty se situe en dessous du repère national. La médiane nationale ressort à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 3 520 € de plus qu'ici. Comparée à la médiane dans le Tarn-et-Garonne (21 520 €), Auty est en retrait d'environ 1 960 €.
Le tissu actif — 64 personnes actives — est caractérisé par un chômage contenu (6,5 %) et un taux d'emploi de 74,4 %. 66,7 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des cadres et professions intellectuelles supérieures, CSP dominante communale.
Le tissu Sirene 2023 recense 14 unités actives, avec une présence agricole supérieure à la moyenne française. La première branche NAF — activités scientifiques, techniques, services administratifs — représente 28,6 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +55,6 % sur la décennie, avec 3 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment L IMAGINARIUM OU LE LABORATOIRE DE L ANIMATION.
La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 505 €/hab d'épargne brute sur 1 188 €/hab de recettes. Il faudrait 1,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 382 €/hab à l'investissement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 48,37 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (59,90 % de TFB), Auty affiche -11,53 points d'écart, avec un taux communal de 40,07 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,16 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,39 %.
Sur le plan territorial, Auty est caractéristique du piémont pyrénéen ou du Massif central occitan: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 60 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF recensent 15 allocataires d'Auty.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Auty, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Auty (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 15 | 26,3 % |
| L | Activités immobilières | 8 | 14,0 % |
| F | Construction | 6 | 10,5 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 5 | 8,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 5 | 8,8 % |
| S | Autres activités de services | 4 | 7,0 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 5,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 3 | 5,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 3,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 1 | 1,8 % |
| I | Hébergement et restauration | 1 | 1,8 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,8 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 1,8 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,8 % |
| P | Enseignement | 1 | 1,8 % |
Répartition des 44 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Auty (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| L IMAGINARIUM OU LE LABORATOIRE DE L ANIMATION siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| COMMUNE D AUTY siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SPORT ATHLETIQUE CAUSSADE BASKET siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
Les 3 plus gros employeurs d'Auty classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Auty (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Auty (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Auty (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Auty (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le parc d'établissements demeure réduit sur 2014–2023 (9 → 14 unités); à ce volume, l'évolution en pourcentage est peu parlante.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 2 |
| 2014 | 9 | 2 |
| 2015 | 10 | 1 |
| 2016 | 13 | 2 |
| 2017 | 14 | 1 |
| 2018 | 13 | 1 |
| 2019 | 13 | 2 |
| 2020 | 15 | — |
| 2021 | 14 | 2 |
| 2022 | 14 | — |
| 2023 | 14 | 3 |
| 2024 | — | 3 |
Le tissu économique d'Auty compte 14 établissements actifs. Avec 3 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 21,4 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.