Petites Villes de Demain
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
25 040 €
revenu médian
+2% vs dept · +8% vs France
71,6 %
Taux d'emploi
+4% vs dept · +8% vs France
11,0 %
Taux de pauvreté
-11% vs dept · -26% vs France
01 Revenus et niveau de vie
25 040 €Revenu médian i
+11 %vs médiane nationale i
7 819Ménages fiscaux i
0,24Indice de Gini i
11,0 %Taux de pauvreté i
66 %Ménages imposés i
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
La lecture des déciles permet de visualiser la dispersion des revenus. Chaque borne (D1 à D9) découpe la population locale en dix groupes équilibrés : 10 % des ménages se situent sous D1, 10 % au-dessus de D9. La médiane (Q2) coupe la commune en deux moitiés exactes. Un écart D9/D1 important signale une polarisation entre ménages aisés et modestes.
La courbe des déciles place la médiane locale à 25 040 €, avec un rapport D9/D1 de 3,0 qualifiant une inégalité importante.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 13 260 € |
| D2 | 17 570 € |
| D3 | 20 140 € |
| D4 | 22 550 € |
| Médiane | 25 040 € |
| D6 | 27 390 € |
| D7 | 29 950 € |
| D8 | 33 320 € |
| 9e décile (D9) | 39 520 € |
Revenus par tranche d'âge
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
La segmentation par âge éclaire la médiane de Brie-Comte-Robert (25 040 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Moins de 30 ans | 17 500 € | 22 480 € | 28 060 € |
| 30 à 39 ans | 17 630 € | 23 650 € | 29 230 € |
| 40 à 49 ans | 18 510 € | 24 710 € | 31 250 € |
| 50 à 59 ans | 19 820 € | 26 270 € | 34 340 € |
| 60 à 74 ans | 20 760 € | 27 090 € | 34 420 € |
| 75 ans ou plus | 21 080 € | 26 340 € | 32 480 € |
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
Les salaires représentent 77,5 % du revenu disponible local et les pensions 22,8 %, signe d'un profil de Brie-Comte-Robert marqué par son équilibre démographique.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 77,5 % |
| Revenus des activités non salariées | 3,3 % |
| Pensions, retraites et rentes | 22,8 % |
| Revenus du patrimoine | 5,5 % |
| Prestations sociales | 4,8 % |
| Impôts (prélèvements) | -16,8 % |
Revenus par type de ménage
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (25 040 €) et pointe les profils les plus fragiles.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Hommes seuls | 19 230 € | 23 790 € | 29 220 € |
| Femmes seules | 18 370 € | 23 270 € | 28 670 € |
| Couples sans enfant | 24 410 € | 29 730 € | 36 680 € |
| Couples avec enfant(s) | 19 550 € | 25 770 € | 32 180 € |
| Familles monoparentales | 15 040 € | 19 830 € | 25 620 € |
| Ménages complexes | 18 430 € | 25 060 € | 31 330 € |
Taux de pauvreté par tranche d'âge
Au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021), chaque barre indique la fraction de ménages situés en deçà selon l'âge du déclarant. La ligne pointillée donne le repère communal global. Le sous-trentenaire et le 75+ figurent souvent en haut de l'échelle.
La pauvreté à Brie-Comte-Robert touche 11,0 % de la population en moyenne, avec des pics aux deux extrémités de la pyramide: entrées difficiles dans l'emploi, pensions modestes.
| Tranche d'âge | Taux de pauvreté (seuil 60 %) |
|---|---|
| Moins de 30 ans | 14 % |
| 30 à 39 ans | 15 % |
| 40 à 49 ans | 11 % |
| 50 à 59 ans | 10 % |
| 60 à 74 ans | 9 % |
Pauvreté selon le statut d'occupation
La pauvreté frappe très inégalement selon que le ménage est propriétaire ou locataire : les locataires, en particulier dans le parc social, sont nettement plus exposés au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national). Un marqueur clé de la précarité résidentielle.
| Statut d'occupation | Taux de pauvreté (seuil 60 %) |
|---|---|
| Propriétaires | 5 % |
| Locataires | 22 % |
| Locataires du parc social | 30 % |
| Locataires du parc privé | 14 % |
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,5 %. Le taux de pauvreté a augmenté de 1 point. Le taux de chômage a monté de 1,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 23 290 € | 10 % |
| 2018 | 24 190 € | 9 % |
| 2019 | 23 850 € | 10 % |
| 2020 | 24 260 € | 10 % |
| 2021 | 25 040 € | 11 % |
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Du décile D1 au décile D10, la composition du revenu disponible bascule progressivement : redistribution et minima sociaux occupent une place centrale en bas de distribution, tandis que salaires et patrimoine prennent le dessus en haut. À l'opposé, la ponction fiscale (poste négatif) s'amplifie nettement vers les déciles supérieurs.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Brie-Comte-Robert, les salaires représentent 77,5 % du revenu disponible global et les prestations sociales 4,8 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Inférieur au 1er décile | 33,8 % | 13,2 % | 40,5 % | 1,9 % |
| Du 1er au 2e décile | 50,2 % | 20,0 % | 23,9 % | 1,9 % |
| Du 2e au 3e décile | 69,0 % | 16,5 % | 13,4 % | 1,2 % |
| Du 3e au 4e décile | 73,9 % | 19,5 % | 8,8 % | 1,8 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | 77,7 % | 20,6 % | 5,9 % | 2,3 % |
| Du 5e au 6e décile | 75,3 % | 26,5 % | 3,7 % | 2,8 % |
| Du 6e au 7e décile | 81,2 % | 25,7 % | 2,3 % | 2,7 % |
| Du 7e au 8e décile | 83,9 % | 24,5 % | 1,8 % | 4,0 % |
| Du 8e au 9e décile | 83,9 % | 26,7 % | 0,8 % | 5,2 % |
| Supérieur au 9e décile | 78,5 % | 18,8 % | 0,6 % | 17,3 % |
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
28 690 €
Propriétaires
Gini : 0,21
19 660 €
Locataires
Gini : 0,23
17 420 €
Locataires du parc social
Gini : 0,21
22 090 €
Locataires du parc privé
Gini : 0,22
Revenu médian par source de revenu
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 540 € | 25 290 € | 31 510 € |
| Indemnités de chômage | 10 400 € | 13 530 € | 18 620 € |
| Activités non salariées | 14 320 € | 26 820 € | 41 770 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 080 € | 25 790 € | 32 010 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 3 000 € | 9 320 € | 12 160 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 430 € | 18 960 € |
| Médiane | 25 350 € | 25 040 € |
| 3e quartile (Q3) | 33 620 € | 31 550 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -310 € sur la médiane | |
21 400 € de revenu médian à Boissy-Saint-Léger, commune de population comparable à 9 km
02 Emploi et activité
71,6 %Taux d'emploi i
10,1 %Taux de chômage i
79,7 %Taux d'activité i
8 921Actifs occupés i
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,7 % | 71,6 % | 10,1 % |
| Hommes | 82,4 % | 75,4 % | 8,5 % |
| Femmes | 77,1 % | 68,1 % | 11,6 % |
| 15-24 ans | 44,3 % | 36,6 % | 17,4 % |
| 25-54 ans | 93,7 % | 84,8 % | 9,5 % |
| 55-64 ans | 62,9 % | 58,2 % | 7,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Professions intermédiaires concentrent 27,0 % des emplois situés à Brie-Comte-Robert: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 0,1 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 595 | 7,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 1 233 | 14,4 % |
| Professions intermédiaires | 2 305 | 27,0 % |
| Employés | 2 163 | 25,3 % |
| Ouvriers | 2 228 | 26,1 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 56,6 % des emplois de Brie-Comte-Robert.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 23 | 0,3 % |
| Industrie | 524 | 6,1 % |
| Construction | 1 288 | 15,1 % |
| Commerce, transports, services | 4 831 | 56,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 1 868 | 21,9 % |
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés de Brie-Comte-Robert, 75,5 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 289 | 3,2 % |
| Marche à pied | 513 | 5,7 % |
| Vélo | 110 | 1,2 % |
| Deux-roues motorisé | 127 | 1,4 % |
| Voiture | 6 796 | 75,5 % |
| Transports en commun | 1 167 | 13,0 % |
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (89,0 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 7 271 | 89,0 % |
| CDD | 486 | 5,9 % |
| Intérim | 141 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 261 | 3,2 % |
03 Diplômes et formation
18,6 %Sans diplôme i
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 18,6 % de la population non scolarisée de Brie-Comte-Robert.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 2 520 | 18,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 842 | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 3 200 | 23,6 % |
| Baccalauréat | 2 632 | 19,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 1 778 | 13,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 1 461 | 10,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 1 149 | 8,5 % |
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 17,1 % | 19,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6,1 % | 6,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 27,6 % | 19,9 % |
| Baccalauréat | 20,4 % | 18,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 12,4 % | 13,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 8,6 % | 12,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,8 % | 9,0 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge de Brie-Comte-Robert permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 1 016 | 684 | 67,3 % |
| 6-10 ans | 1 275 | 1 254 | 98,4 % |
| 11-14 ans | 1 013 | 996 | 98,4 % |
| 15-17 ans | 748 | 716 | 95,8 % |
| 18-24 ans | 1 560 | 760 | 48,7 % |
| 25-29 ans | 1 516 | 67 | 4,4 % |
Détail des indicateurs de revenus Déciles, rapport interdécile, sources
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 18 960 € |
| Médiane (Q2) | 25 040 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 550 € |
| D1 (1er décile) | 13 260 € |
| D2 (2e décile) | 17 570 € |
| D3 (3e décile) | 20 140 € |
| D4 (4e décile) | 22 550 € |
| D6 (6e décile) | 27 390 € |
| D7 (7e décile) | 29 950 € |
| D8 (8e décile) | 33 320 € |
| D9 (9e décile) | 39 520 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 3,0 |
| S80/S20 | 3,5 |
| Indice de Gini | 0,24 |
04 Prestations sociales (CAF)
3 440Foyers allocataires i
9 320Personnes couvertes i
1,5 M€Prestations versées i
Répartition des prestations
Le graphique CAF détaille la composition des 3 440 foyers aidés de Brie-Comte-Robert, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Programmes d'appui aux territoires
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Résumé
Brie-Comte-Robert rassemble 19 003 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 24,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Créteil. Parmi les principaux employeurs figurent NOUVELLE INSTALLATION ELECTRIQUES et MAIRIE.
Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 350 015 € d'aides d'investissement.
À 25 040 € par UC, le revenu médian de Brie-Comte-Robert se situe dans une zone proche de la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane (25 000 €) est proche de celle de Brie-Comte-Robert. Le rapport interdécile (3,0) et le taux de pauvreté (11,0 %) traduisent une dispersion importante des niveaux de vie.
Le chômage communal (10,1 %) et le taux d'emploi (71,6 %) traduisent une situation proche de la médiane française. Côté CSP, les professions intermédiaires (27,0 %) arrivent en tête, suivis des Ouvriers (26,1 %).
Le tissu de Brie-Comte-Robert combine 1 738 établissements Sirene en 2023 et une prédominance des activités marchandes. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 32,6 % des établissements. En 2024, 332 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +46,8 % — une dynamique de création forte. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment NOUVELLE INSTALLATION ELECTRIQUES et MAIRIE.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 172 €/hab d'épargne brute sur 1 323 €/hab de recettes. Il faudrait 5,1 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 324 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 350 015 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 42,42 % de taux global. L'écart avec la médiane départementale — 48,41 % — est de -5,99 points, sur un taux communal pur de 40,42 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,47 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Brie-Comte-Robert est au sein du maillage résidentiel de la région Île-de-France. Côté navettes domicile-travail, 6 738 actifs vont travailler notamment vers Paris et Créteil. Sur le versant social, la CAF dénombre 3 440 allocataires, dont 370 foyers bénéficiaires du RSA.