01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
À Brié-et-Angonnes, le revenu médian par unité de consommation (32 620 €) se situe entre 18 250 € au 1er décile et 55 580 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 18 250 € |
| D2 | 23 210 € |
| D3 | 26 460 € |
| D4 | 29 380 € |
| Médiane | 32 620 € |
| D6 | 35 960 € |
| D7 | 40 060 € |
| D8 | 45 880 € |
| 9e décile (D9) | 55 580 € |
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,8 %. Le taux de chômage a baissé de 1,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 29 710 € | — |
| 2018 | 30 790 € | — |
| 2019 | 31 450 € | — |
| 2020 | 31 610 € | — |
| 2021 | 32 620 € | — |
Le revenu médian atteint 23 240 € à Le Bourg-D'oisans, commune de 2 617 hab. à 22 km
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,8 % | 75,9 % | 4,9 % |
| Hommes | 79,4 % | 75,7 % | 4,7 % |
| Femmes | 80,1 % | 76,1 % | 5,0 % |
| 15-24 ans | 37,2 % | 32,5 % | 12,6 % |
| 25-54 ans | 94,9 % | 91,8 % | 3,3 % |
| 55-64 ans | 71,5 % | 66,3 % | 7,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 38,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 44 | 9,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 49 | 10,9 % |
| Professions intermédiaires | 101 | 22,3 % |
| Employés | 176 | 38,7 % |
| Ouvriers | 84 | 18,4 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 48,7 % des emplois situés à Brié-et-Angonnes, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 38 | 8,3 % |
| Construction | 21 | 4,6 % |
| Commerce, transports, services | 174 | 38,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 221 | 48,7 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 13,1 % de la population non scolarisée de Brié-et-Angonnes.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 250 | 13,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 70 | 3,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 355 | 18,5 % |
| Baccalauréat | 285 | 14,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 259 | 13,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 246 | 12,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 450 | 23,5 % |
Détail des indicateurs de revenus Déciles, rapport interdécile, sources
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 24 700 € |
| Médiane (Q2) | 32 620 € |
| 3e quartile (Q3) | 43 060 € |
| D1 (1er décile) | 18 250 € |
| D2 (2e décile) | 23 210 € |
| D3 (3e décile) | 26 460 € |
| D4 (4e décile) | 29 380 € |
| D6 (6e décile) | 35 960 € |
| D7 (7e décile) | 40 060 € |
| D8 (8e décile) | 45 880 € |
| D9 (9e décile) | 55 580 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 3,0 |
| S80/S20 | 4,0 |
| Indice de Gini | 0,28 |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Brié-et-Angonnes rassemble 2 497 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 15,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Grenoble et Eybens. Parmi les principaux employeurs figurent OXANCE et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,7 % des emplois).
Les habitants de Brié-et-Angonnes disposent d'un revenu médian de 32 620 €, niveau situé au-dessus de la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Isère s'élève à 23 580 €, soit environ 9 040 € de moins qu'à Brié-et-Angonnes. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 18 250 € à 55 580 €, pour un rapport interdécile importante (3,0).
Le tissu actif — 1 191 personnes actives — est caractérisé par un chômage contenu (4,9 %) et un taux d'emploi de 75,9 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (38,7 % des emplois occupés).
Le maillage économique de Brié-et-Angonnes s'appuie sur 268 établissements actifs en 2023, orientés vers les services. Parmi les secteurs représentés, celui de activités scientifiques, techniques, services administratifs rassemble 23,9 % des établissements. Le rythme de création atteint 33 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +60,5 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent OXANCE et MAIRIE.
En 2024, l'équilibre budgétaire tient: 1 034 €/hab de recettes, 834 €/hab de dépenses, 200 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 4,0 années — reste courte, aux côtés de 284 €/hab d'investissement.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 37,24 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Par rapport à la médiane départementale (47,49 %), l'écart communal atteint -10,25 points, pour une part communale pure à 35,11 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 36,50 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,62 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Brié-et-Angonnes est caractéristique du tissu communal de l'Isère. Les flux domicile-travail font état de 1 023 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 310 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Brié-et-Angonnes, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Brié-et-Angonnes
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Brié-et-Angonnes (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Brié-et-Angonnes
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 246 | 28,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 91 | 10,6 % |
| F | Construction | 71 | 8,3 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 70 | 8,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 60 | 7,0 % |
| S | Autres activités de services | 55 | 6,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 44 | 5,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 43 | 5,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 32 | 3,7 % |
| J | Information et communication | 28 | 3,3 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 26 | 3,0 % |
| P | Enseignement | 26 | 3,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 25 | 2,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 16 | 1,9 % |
| H | Transports et entreposage | 12 | 1,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 5 | 0,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 0,4 % |
| O | Administration publique | 2 | 0,2 % |
Répartition des 632 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Brié-et-Angonnes
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Brié-et-Angonnes (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Brié-et-Angonnes
05 Top employeurs de Brié-et-Angonnes
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| OXANCE | — | 50 à 99 salariés | 87.10C Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE BRIE ET ANGONNES siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE BRIE ET ANGONNES | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| FEV siège | SARL | 10 à 19 salariés | 10.71A Industrie manufacturière |
| EAU VIVE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| BOULANGERIE M siège | SARL | 10 à 19 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| L'EAU VIVE siège | — | 10 à 19 salariés | 47.29Z Commerce de gros et de détail |
| NSD siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 85.51Z Enseignement |
| BRIE AUTOMOBILES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| SODEXO SANTE MEDICO SOCIAL | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.29A Hébergement et restauration |
| LEFEBVRE PRODUCTIONS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 74.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| EURL ORGAFROID siège | SARL | 3 à 5 salariés | 49.41B Transports et entreposage |
| ALP'AZUR DEMENAGEMENT EUROPE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| SELAS PBM siège | — | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| SALON COTE COUR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| E.E.D.I. siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.21A Construction |
| HARAS DE BRIE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 93.19Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| ATELIER INTI ARCHITECTURE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 71.11Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| BADABULLE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| DJH COTTE INVEST siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.30Z Activités financières et d'assurance |
| VBS HOLDING siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| PIZZERIA RESTAURANT NAPOLEON siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| 100 TROP BON siège | SARL | 1 à 2 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| THEMA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.13Z Commerce de gros et de détail |
| SPUNTINO PIZZA PASTA CAFFE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| AUTO PASSION 38 siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| SCUBLA PLOMBERIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| MH HOLDING siège | SARL | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| OSATO DISTRIBUTION FRANCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.38B Commerce de gros et de détail |
| BAFFERT BARDAGE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.91B Construction |
| LE PARAGRAFF siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| EURL LFC2 ENERGIE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| TENDANCE ET COULEURS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.34Z Construction |
| LOG'UP CONSULTING siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| L'OVALIE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| LA CHARRETTE DES SAVEURS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.91A Commerce de gros et de détail |
| AIR ECO CLIM siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22B Construction |
| HOLDING FOSCORP siège | SARL | 1 à 2 salariés | 66.30Z Activités financières et d'assurance |
| LT BOIS SERVICES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 46.13Z Commerce de gros et de détail |
| DAVID JAY siège | SARL | 1 à 2 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| VRP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.10Z Activités immobilières |
| METAFER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 38.32Z Production/distribution d'eau, déchets |
| RGENIE CLIMATIQUE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22B Construction |
| LIA OPTICAL FIBER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| JCM COIFFURE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| CRISPI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FANARA MAITRISE CONSEIL siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 47 plus gros employeurs de Brié-et-Angonnes classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Brié-et-Angonnes (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Brié-et-Angonnes
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Brié-et-Angonnes (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Brié-et-Angonnes
À mettre en regard du profil démographique de Brié-et-Angonnes (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Brié-et-Angonnes
09 Économie sociale et solidaire de Brié-et-Angonnes
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Brié-et-Angonnes (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Brié-et-Angonnes
Évolution du tissu économique
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 167 à 268 (+60,5 %), avec 33 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 20 |
| 2013 | — | 18 |
| 2014 | 167 | 20 |
| 2015 | 178 | 24 |
| 2016 | 180 | 24 |
| 2017 | 178 | 27 |
| 2018 | 197 | 28 |
| 2019 | 204 | 35 |
| 2020 | 224 | 30 |
| 2021 | 243 | 28 |
| 2022 | 257 | 47 |
| 2023 | 268 | 25 |
| 2024 | — | 33 |
Résumé — tissu d’entreprises
L'activité économique de Brié-et-Angonnes repose sur 268 établissements, soit 10,7 pour 100 habitants (+19 % vs médiane départementale). 33 créations récentes (taux de renouvellement : 12,3 %). Le tissu productif s'organise autour de Activités scientifiques, techniques, services administratifs (24 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (17 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.
12 Agriculture de Brié-et-Angonnes
Agriculture biologique
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 21,2 ha | 0,0 ha |
| 2009 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 21,1 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 0,0 ha | 2,3 ha |
| 2024 | 2,2 ha | 0,5 ha |
La surface en agriculture biologique de Brié-et-Angonnes atteint 2,7 ha en 2024, contre 21,2 ha en 2008.
Résumé — agriculture
Le bio de Brié-et-Angonnes repose sur 1 exploitation, pour une SAU bio de 3 hectares, dont 81 % en certification complète.