Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Le revenu médian des ménages de Cascastel-des-Corbières s'établit à 19 180 € par an, soit dans les 10 % les plus bas de France (29613ᵉ/31256).
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 26,4 %. Le taux de chômage a baissé de 3,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 15 180 € | — |
| 2018 | 16 210 € | — |
| 2019 | 18 340 € | — |
| 2020 | 17 230 € | — |
| 2021 | 19 180 € | — |
À Fraissé-Des-Corbières (10 km, 232 hab.), le revenu médian s'élève à 16 940 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,0 % | 66,3 % | 16,2 % |
| Hommes | 80,1 % | 63,2 % | 21,0 % |
| Femmes | 78,1 % | 68,9 % | 11,8 % |
| 15-24 ans | 56,0 % | 41,9 % | 25,2 % |
| 25-54 ans | 90,0 % | 77,6 % | 13,8 % |
| 55-64 ans | 67,5 % | 54,6 % | 19,1 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 52,5 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 9 | 30,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 17,1 % |
| Employés | 15 | 52,5 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 52,5 % des emplois de Cascastel-des-Corbières.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 9 | 30,4 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 15 | 52,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 17,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 19,3 % de la population non scolarisée de Cascastel-des-Corbières.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 34 | 19,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 14 | 8,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 55 | 31,0 % |
| Baccalauréat | 38 | 21,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 12 | 6,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 11 | 6,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 13 | 7,4 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 212 habitants, Cascastel-des-Corbières s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la médiane nationale.
Seuls 20,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Villeneuve-Les-Corbières et Lézignan-Corbières. Parmi les principaux employeurs figurent MAITRES VIGNERONS DE CASCASTEL. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (52,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Le niveau de vie médian communal — 19 180 € — est inférieur à la médiane nationale. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 23 080 € (INSEE, 2021), soit 3 900 € de plus qu'ici. Face à la médiane dans l'Aude fixée à 20 510 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 1 330 €.
Sur 105 personnes actives, le taux de chômage atteint 16,2 %, signe d'un marché du travail fortement sous tension. La CSP la plus représentée est celle des employés (52,5 %), devant les autres catégories.
Le tissu productif de Cascastel-des-Corbières reste marqué par l'agriculture, avec 14 établissements actifs en 2023. Côté sectoriel, industrie porte 28,6 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 1 nouvel établissement a été immatriculé, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +55,6 % sur la période). Un des premiers employeurs recensés est MAITRES VIGNERONS DE CASCASTEL.
L'OFGL mesure en 2024 1 905 €/hab de recettes de Cascastel-des-Corbières, 1 645 €/hab de dépenses et 260 €/hab d'épargne brute. Il faudrait 6,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 507 €/hab à l'investissement.
Au millésime 2024, la TFB globale (70,83 %) figure au-dessus de la référence nationale moyenne. L'écart avec la médiane départementale — 66,80 % — est de +4,03 points, sur un taux communal pur de 68,81 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 36,26 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,76 %.
Cascastel-des-Corbières est dans le tissu communal du Languedoc historique; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Cascastel-des-Corbières à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 49 actifs vont travailler notamment vers Villeneuve-Les-Corbières et Lézignan-Corbières. Côté social, 25 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Cascastel-des-Corbières, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Cascastel-des-Corbières (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 63 | 50,8 % |
| L | Activités immobilières | 15 | 12,1 % |
| S | Autres activités de services | 9 | 7,3 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 5 | 4,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 4 | 3,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 3,2 % |
| F | Construction | 4 | 3,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 4 | 3,2 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 3 | 2,4 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 1,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 2 | 1,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 1,6 % |
| P | Enseignement | 2 | 1,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,8 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 0,8 % |
| J | Information et communication | 1 | 0,8 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 0,8 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,8 % |
Répartition des 111 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Cascastel-des-Corbières (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| LES MAITRES VIGNERONS DE CASCASTEL siège | — | 20 à 49 salariés | 11.02B Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE CASCASTEL-DES-CORBIERES siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE CASCASTEL-DES-CORBIERES | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
Les 3 plus gros employeurs de Cascastel-des-Corbières classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Cascastel-des-Corbières (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Cascastel-des-Corbières (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Cascastel-des-Corbières (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Cascastel-des-Corbières (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le tissu d'établissements reste très limité (de 9 à 14 unités), avec 1 création(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 9 | 1 |
| 2015 | 6 | — |
| 2016 | 6 | 1 |
| 2017 | 4 | — |
| 2018 | 4 | — |
| 2019 | 5 | 1 |
| 2020 | 5 | 2 |
| 2021 | 6 | — |
| 2022 | 7 | 3 |
| 2023 | 14 | 3 |
| 2024 | — | 1 |
Le paysage entrepreneurial de Cascastel-des-Corbières se compose de 14 établissements, soit 6,6 pour 100 habitants (-27 % vs médiane départementale). Avec 1 création récente, le taux de renouvellement atteint 7,1 %. La structure sectorielle fait ressortir Industrie (29 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (21 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2009 | 20,3 ha | 26,3 ha |
| 2010 | 18,7 ha | 26,7 ha |
| 2011 | 19,1 ha | 27,6 ha |
| 2012 | 41,1 ha | 0,9 ha |
| 2013 | 19,8 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 19,6 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 18,4 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 18,4 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 18,4 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 18,4 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 19,1 ha | 16,6 ha |
| 2020 | 19,1 ha | 16,9 ha |
| 2021 | 28,0 ha | 46,2 ha |
| 2022 | 43,9 ha | 25,0 ha |
| 2023 | 54,6 ha | 21,4 ha |
| 2024 | 51,7 ha | 2,0 ha |
À Cascastel-des-Corbières, les surfaces bio (certifiées + en conversion) totalisent 53,6 ha en 2024, après 46,7 ha en 2009.
Cascastel-des-Corbières compte 5 exploitations en agriculture biologique, pour une SAU bio de 54 hectares, dont 96 % en certification complète.