Économie
Avec un revenu médian de 23 330 € par an, Chambost-Allières, soit -8 % par rapport à la médiane départementale (25 430 €) et en dessous de 75 % des communes du département.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,3 %. Le taux de chômage a monté de 1,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 970 € | — |
| 2018 | 21 900 € | — |
| 2019 | 21 870 € | — |
| 2020 | 22 490 € | — |
| 2021 | 23 330 € | — |
Le revenu médian atteint 24 730 € à Létra, commune de 901 hab. à 5 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,7 % | 75,4 % | 7,7 % |
| Hommes | 82,6 % | 76,9 % | 6,9 % |
| Femmes | 80,6 % | 73,7 % | 8,6 % |
| 15-24 ans | 50,2 % | 36,0 % | 28,4 % |
| 25-54 ans | 94,6 % | 89,2 % | 5,7 % |
| 55-64 ans | 64,8 % | 61,2 % | 5,6 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Ouvriers concentrent 50,0 % des emplois situés à Chambost-Allières: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 3,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 31 | 11,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 11 | 4,1 % |
| Professions intermédiaires | 38 | 14,6 % |
| Employés | 41 | 15,6 % |
| Ouvriers | 130 | 50,0 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 40,0 % des emplois situés à Chambost-Allières, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 25 | 9,7 % |
| Industrie | 104 | 40,0 % |
| Construction | 25 | 9,7 % |
| Commerce, transports, services | 85 | 32,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 21 | 7,9 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Chambost-Allières, 19,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 118 | 19,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 30 | 5,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 205 | 33,8 % |
| Baccalauréat | 106 | 17,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 68 | 11,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 51 | 8,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 28 | 4,6 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 816 habitants, Chambost-Allières s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 17,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Lyon et Lamure-sur-Azergues. Parmi les principaux employeurs figurent MORA et AUTOCARS DE LA VALLEE D'AZERGUES. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
Chambost-Allières affiche 23 330 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Face à la médiane dans le Rhône fixée à 25 430 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 2 100 €.
Avec 423 personnes actives, 7,7 % de chômage et 75,4 % de taux d'emploi, Chambost-Allières s'aligne sur les repères nationaux. Parmi les emplois de Chambost-Allières, les ouvriers concentrent 50,0 % des effectifs.
Le tissu productif communal, 65 unités actives (2023), s'appuie sur une composante industrielle significative. Sur le plan sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs concentre 27,7 % des unités productives. Au millésime 2024, 18 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +41,3 % sur la période). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MORA et AUTOCARS DE LA VALLEE D'AZERGUES.
En 2024, la marge budgétaire reste très faible, avec 2 €/hab d'épargne brute et un encours de dette de 1 107 €/hab. La durée théorique de désendettement — 553,5 années — reste très longue, aux côtés de 757 €/hab d'investissement.
Le taux global de taxe foncière de Chambost-Allières (25,22 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Par rapport à la médiane départementale (33,78 %), l'écart communal atteint -8,56 points, pour une part communale pure à 21,17 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,41 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 15,91 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Chambost-Allières est au cœur du tissu communal rhodanien. La commune est couverte par le FRR (France Ruralités Revitalisation), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Les flux domicile-travail font état de 321 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 135 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Chambost-Allières, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Chambost-Allières (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 46 | 17,9 % |
| L | Activités immobilières | 35 | 13,6 % |
| F | Construction | 30 | 11,7 % |
| S | Autres activités de services | 24 | 9,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 16 | 6,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 16 | 6,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 15 | 5,8 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 5,4 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 13 | 5,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 12 | 4,7 % |
| C | Industrie manufacturière | 11 | 4,3 % |
| P | Enseignement | 8 | 3,1 % |
| J | Information et communication | 6 | 2,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 1,2 % |
| H | Transports et entreposage | 3 | 1,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 3 | 1,2 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,4 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,4 % |
Répartition des 205 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Chambost-Allières (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| MORA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 22.29A Industrie manufacturière |
| AUTOCARS DE LA VALLEE D'AZERGUES siège | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 49.39A Transports et entreposage |
| S.G.BOIS siège | SARL | 10 à 19 salariés | 02.20Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CINCINNATI VINCENT RIVIER siège | SARL | 10 à 19 salariés | 28.49Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE CHAMBOST ALLIERES siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE CHAMBOST ALLIERES | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ACTION PAYSAGE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| MONGOIN LARDET TP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.12A Construction |
| GARAGE LE PETIT PARIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| SCI LA CLOUTERIE siège | SCI (société civile immobilière) | 1 à 2 salariés | 68.20B Activités immobilières |
| GAEC CORGIER siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SEB JARDINS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| CHAMBOST-ALLIERES SAINT JUSTD AVRAY siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| BOUGE TOI DANS LA VALLEE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| BAPTISTA IMMOBILIER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| MALAGA siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FD TP siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
Les 17 plus gros employeurs de Chambost-Allières classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Chambost-Allières (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Chambost-Allières (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Chambost-Allières (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Chambost-Allières (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
18 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 65 établissements en 2023, soit +41,3 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 6 |
| 2013 | — | 8 |
| 2014 | 46 | 6 |
| 2015 | 45 | 8 |
| 2016 | 48 | 8 |
| 2017 | 49 | 7 |
| 2018 | 43 | 4 |
| 2019 | 48 | 10 |
| 2020 | 44 | 6 |
| 2021 | 48 | 9 |
| 2022 | 53 | 9 |
| 2023 | 65 | 11 |
| 2024 | — | 18 |
Le paysage entrepreneurial de Chambost-Allières se compose de 65 établissements, soit 8,0 pour 100 habitants (-25 % vs médiane départementale). Avec 18 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 27,7 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (28 %) et Construction (18 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2016 | 0,0 ha | 265,0 ha |
| 2017 | 0,0 ha | 249,7 ha |
| 2018 | 233,9 ha | 15,7 ha |
| 2019 | 244,5 ha | 9,3 ha |
| 2020 | 249,5 ha | 10,5 ha |
| 2021 | 257,6 ha | 1,3 ha |
| 2022 | 259,3 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 238,8 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 121,4 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 24 | — |
De 2016 à 2024, la dynamique bio de Chambost-Allières porte les surfaces à 121,4 ha.
On recense 1 exploitation bio à Chambost-Allières, pour une SAU bio de 121 hectares, dont 100 % en certification complète.
