Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Chassal-Molinges.
Chassal-Molinges rassemble 1 113 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 23,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Claude et Moirans-en-Montagne. Parmi les principaux employeurs figurent J B TECNICS et EUROSTYLE SYSTEMS MOLINGES. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (57,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 84 084 € d'aides d'investissement.
En regard, Arinthod (à 14 km, 1 149 hab.) affiche 21 070 € de revenu médian
Avec un revenu médian de 23 280 € par UC, Chassal-Molinges se situe près des repères nationaux. Face à la médiane départementale (22 840 €), Chassal-Molinges se situe dans des ordres de grandeur proches.
513 actifs, 8,0 % de chômage et 71,9 % de taux d'emploi: le marché local se tient dans la moyenne nationale. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (57,0 %).
Le répertoire Sirene (2023) identifie 124 unités de Chassal-Molinges, avec une part industrielle notable dans le tissu. Côté sectoriel, industrie porte 20,2 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 13 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +67,6 %. Côté employeurs, J B TECNICS et EUROSTYLE SYSTEMS MOLINGES figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 225 €/hab d'épargne brute sur 1 062 €/hab de recettes. Il faudrait 4,4 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 890 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 84 084 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité communale sur le foncier bâti est au-dessus des moyennes françaises en 2024 (52,87 % de TFB globale). Comparée au département (47,78 % de médiane TFB), Chassal-Molinges présente un écart de +5,09 points — la part communale pure s'élève à 46,29 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,27 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,82 %.
Chassal-Molinges est dans le relief du Jura; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Chassal-Molinges à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 318 actifs vont travailler notamment vers Saint-Claude et Moirans-en-Montagne. Côté social, 195 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 970 € | 23 280 € |
| Effet de la redistribution | +310 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,2 % | 71,9 % | 8,0 % |
| Hommes | 78,5 % | 72,4 % | 7,7 % |
| Femmes | 77,8 % | 71,4 % | 8,3 % |
| 15-24 ans | 54,1 % | 40,8 % | 24,5 % |
| 25-54 ans | 93,0 % | 87,8 % | 5,6 % |
| 55-64 ans | 56,9 % | 52,9 % | 7,0 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (57,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Chassal-Molinges.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Chassal-Molinges, 61,3 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Chassal-Molinges est Voiture (84,9 % des actifs occupés).
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Chassal-Molinges, CDI / Fonction publique concerne 82,8 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 26,6 % de la population non scolarisée de Chassal-Molinges.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Chassal-Molinges suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Chassal-Molinges, 195 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | J B TECNICS | Industrie manufacturière (NAF 22.22Z) | 200 à 249 salariés |
| #2 | EUROSTYLE SYSTEMS MOLINGES | Industrie manufacturière (NAF 29.32Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | ETABLISSEMENTS NOVASSU | Industrie manufacturière (NAF 22.29A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | ALAIN ANDREY SARL | Industrie manufacturière (NAF 22.29A) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MEDICOS CHASSAL | Industrie manufacturière (NAF 22.29B) | 20 à 49 salariés |
| #6 | FELIX BARONI | Construction (NAF 43.99C) | 20 à 49 salariés |
| #7 | JURA SUD FOOT | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ETS SIMON PAUL | Industrie manufacturière (NAF 25.73A) | 20 à 49 salariés |
| #9 | JOB'CLEAN | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | ETABLISSEMENTS LAHU MICHEL | Industrie manufacturière (NAF 22.29B) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | creation d'une micro-creche | 420 419 € | 84 084 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
L'activité économique de Chassal-Molinges repose sur 124 établissements, soit 11,1 pour 100 habitants (+45 % vs médiane départementale). 13 créations récentes (taux de renouvellement : 10,5 %). Le tissu productif s'organise autour de Industrie (20 %) et Construction (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
