Petite commune de 2 973 habitants, Chasselay vit au rythme d'une économie rurale traditionnelle. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 17,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Lyon et Écully. Parmi les principaux employeurs figurent SERA et MAIRIE.
Quincieux (3 679 hab., à 4 km) présente 26 670 € de revenu médian
Le niveau de vie moyen de Chasselay — 32 350 € de médiane — se situe au-dessus du repère hexagonal. À l'échelle départementale, la médiane dans le Rhône s'élève à 25 430 €, soit environ 6 920 € de moins qu'à Chasselay. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 18 220 € à 60 340 €, pour un rapport interdécile importante (3,3).
Les données sur les 1 321 actifs communaux témoignent d'un marché du travail dynamique: chômage à 5,2 %, taux d'emploi à 76,6 %. Parmi les emplois de Chasselay, les cadres et professions intellectuelles supérieures concentrent 25,7 % des effectifs.
Chasselay recense 345 établissements actifs en 2023, avec une coloration commerciale affirmée. Sur le plan sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs concentre 32,8 % des unités productives. Au millésime 2024, 41 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +78,8 % sur la période). SERA et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances communales restent équilibrées en 2024: 938 €/hab de recettes, 176 €/hab d'épargne brute, 807 €/hab d'encours de dette. La durée théorique de désendettement — 4,6 années — reste courte, aux côtés de 140 €/hab d'investissement.
La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 32,97 %, sous la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale — 33,78 % — est de -0,81 points, sur un taux communal pur de 26,12 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,79 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,68 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Chasselay est au cœur du tissu communal rhodanien. Les flux domicile-travail font état de 917 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 405 allocataires, dont 20 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
À Chasselay, le revenu médian par unité de consommation (32 350 €) se situe entre 18 220 € au 1er décile et 60 340 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
Revenus par tranche d'âge
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Les revenus médians par tranche d'âge de Chasselay se lisent autour de la médiane communale (32 350 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Les salaires représentent 70,1 % du revenu disponible local et les pensions 25,2 %, signe d'un profil de Chasselay marqué par son équilibre démographique.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (32 350 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Chasselay.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 25 130 € | 33 350 € | 45 200 € |
| Pensions, retraites et rentes | 22 640 € | 29 530 € | 38 920 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 23 770 € | 23 950 € |
| Médiane | 33 960 € | 32 350 € |
| 3e quartile (Q3) | 49 400 € | 44 130 € |
| Indice de Gini | 0,35 | 0,30 |
| Effet de la redistribution | -1 610 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,7 % | 76,6 % | 5,2 % |
| Hommes | 82,9 % | 78,5 % | 5,4 % |
| Femmes | 78,7 % | 74,8 % | 4,9 % |
| 15-24 ans | 39,0 % | 31,8 % | 18,4 % |
| 25-54 ans | 96,1 % | 93,0 % | 3,2 % |
| 55-64 ans | 72,8 % | 68,2 % | 6,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Chasselay, la répartition CSP place en tête les Cadres et professions intellectuelles supérieures (25,7 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Chasselay avec 52,3 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (76,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Chasselay.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (92,0 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Chasselay, — de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 12,4 % n'a aucun diplôme.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes de Chasselay sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Chasselay permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Chasselay se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 405 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SERA | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 71.12B) | 50 à 99 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | KARINE GIDON, JEROME ROCHE, MAXENCE BINET | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 69.10Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | RESTAURANT GUY LASSAUSAIE | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 10 à 19 salariés |
| #5 | SARL DU PESSELIN | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ECOLE PRIMAIRE PUBLIQUE LA FONTAINE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | ECOLE PRIMAIRE PRIVEE STE BERNADETTE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | ATELIER GILLES BAIL PUBLICITE | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 73.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | EKOALU | Construction (NAF 43.32B) | 10 à 19 salariés |
| #10 | COPILOT | Information et communication (NAF 62.01Z) | 10 à 19 salariés |
Entreprises
Chasselay héberge 345 établissements, soit 11,6 pour 100 habitants. On dénombre 41 créations récentes, soit 11,9 % du parc existant. L'économie locale est portée par Activités scientifiques, techniques, services administratifs (33 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
À titre de comparaison : 858 €/hab. de dépenses par habitant à Saint-Germain-Au-Mont-D'or, à 2 km
La commune affiche une dette de 807 € par habitant pour une capacité d'épargne de 176 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 176 € par habitant.
Côté fonctionnement, Chasselay dégage 938 € de recettes et engage 762 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 176 €/hab (19 % des recettes) (-34 % par rapport à la médiane du département (1 155 €)). Par ailleurs, les dépenses d'équipement s'élèvent à 140 €/hab. Autre constat : la taxe foncière bâtie atteint 33,0 % (taux cumulé). L'endettement atteint 807 €/hab (+33 % par rapport à la médiane du département (605 €)).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 2,6 M€ de recettes, 2,1 M€ de dépenses, dont 723 k€ de frais de personnel et un encours de dette de 1,3 M€.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur la fenêtre 2017–2024, la dette par habitant varie de -48,0 % pendant que l'épargne brute s'établit à 176 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 26,12 % | 0,00 % | 6,85 % | 32,97 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 60,36 % | 1,29 % | 26,37 % | 105,05 % |
| Taxe d'habitation | 9,75 % | 7,02 % | 4,91 % | 21,68 % |
| CFE | 0,00 % | 22,46 % | 1,33 % | 23,79 % |
| TEOM | — | — | — | 7,77 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Pression fiscale sur les ménages: 32,97 % de TFB; côté entreprises, la CFE ressort à 23,79 % (-4,2 % pts vs département).
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Sur 2021–2024, le taux global de TFB évolue vers 32,97 % (-0,03 % pts), tandis que la CFE s'établit à 23,79 %.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 890 € vs moyenne strate 862 € (+3%) |
| Effort fiscal | 0,910 vs moyenne strate 1,076 |
| Strate démographique | Strate 4 Population DGF : 2 874 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0