01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a reculé de 3,4 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 28 930 € | — |
| 2018 | 30 040 € | — |
| 2019 | 26 510 € | — |
| 2020 | 29 250 € | — |
| 2021 | 27 950 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 29 100 € | 27 950 € |
| Effet de la redistribution | -1 150 € sur la médiane | |
En comparaison, Lissy (à 13 km) enregistre 29 310 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,6 % | 75,7 % | 7,3 % |
| Hommes | 86,7 % | 80,0 % | 7,7 % |
| Femmes | 76,6 % | 71,4 % | 6,8 % |
| 15-24 ans | 54,2 % | 41,7 % | 23,1 % |
| 25-54 ans | 95,8 % | 92,7 % | 3,3 % |
| 55-64 ans | 59,4 % | 50,0 % | 15,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Châtillon-la-Borde, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (39,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 22,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 22,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 3 | 14,8 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 8 | 39,6 % |
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Agriculture domine l'emploi de Châtillon-la-Borde avec 37,6 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 8 | 37,6 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 24,9 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 22,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 3 | 14,8 % |
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Dominante: Voiture concentre 87,9 % des déplacements domicile-travail des actifs de Châtillon-la-Borde.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 6 | 5,2 % |
| Marche à pied | 0 | 0,0 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 1,7 % |
| Voiture | 101 | 87,9 % |
| Transports en commun | 6 | 5,2 % |
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Châtillon-la-Borde, CDI / Fonction publique concerne 84,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 85 | 84,3 % |
| CDD | 10 | 9,8 % |
| Apprentissage / Stage | 6 | 5,9 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 7,9 % de Châtillon-la-Borde, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13 | 7,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 11 | 6,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 38 | 23,0 % |
| Baccalauréat | 38 | 23,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 30 | 18,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 20 | 12,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 15 | 9,1 % |
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 7,2 % | 8,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6,0 % | 7,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 27,7 % | 18,3 % |
| Baccalauréat | 25,3 % | 20,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 18,1 % | 18,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10,8 % | 13,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,8 % | 13,4 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Châtillon-la-Borde suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 16 | 11 | 68,7 % |
| 6-10 ans | 13 | 13 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 9 | 9 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 8 | 8 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 16 | 8 | 50,0 % |
| 25-29 ans | 11 | 1 | 9,1 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 20 allocataires de Châtillon-la-Borde bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Châtillon-la-Borde rassemble 226 habitants et conserve une activité agricole comme socle de son tissu productif. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 9,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Melun et Paris. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,6 % des emplois).
Le revenu médian de Châtillon-la-Borde atteint 27 950 € par unité de consommation, un niveau nettement supérieur à la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans le Seine-et-Marne s'élève à 25 000 €, soit environ 2 950 € de moins qu'à Châtillon-la-Borde.
Le chômage communal (7,3 %) et le taux d'emploi (75,7 %) traduisent une situation proche de la médiane française. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (39,6 %).
Le maillage économique communal rassemble 8 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. Avec quelques unités seulement, commerce, transports, hébergement et restauration se détache comme l'activité principale identifiée. Les créations d'entreprises s'établissent à 6 unités en 2024.
L'exercice 2024 témoigne d'une marge budgétaire limitée: 81 €/hab d'épargne brute sur 835 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 0,0 années — reste courte, aux côtés de 62 €/hab d'investissement.
Le taux global de taxe foncière de Châtillon-la-Borde (34,43 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Par rapport à la médiane départementale (48,41 %), l'écart communal atteint -13,98 points, pour une part communale pure à 30,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,36 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,46 %.
Châtillon-la-Borde est une commune périurbaine francilienne; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Le nombre de navetteurs sortants — 86 — traduit une polarité résidentielle du territoire. La CAF identifie 20 allocataires sur le territoire communal.