Économie
Corps affiche un revenu médian de 21 360 €, soit -9 % par rapport à la médiane départementale (23 580 €) et dans les 10 % les plus bas du département (451ᵉ/485).
Corps rassemble 421 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Une majorité d'actifs (67,8 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Saint-Paul-Lès-Monestier et Gap. Parmi les principaux employeurs figurent SIGEDI et OBIOU SOCIETE D'ELECTRONIQUE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,2 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 157 846 € d'aides d'investissement.
À 14 km, Le Noyer (310 hab.) enregistre 21 920 € de revenu médian
Avec 21 360 € de revenu médian, Corps se situe en dessous du repère national. La médiane départementale s'élève à 23 580 €, soit environ 2 220 € de plus qu'à Corps.
Le bassin d'emploi communal est sous pression: 11,3 % de chômage, 70,9 % de taux d'emploi. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (37,2 %), devant les autres catégories.
Le tissu de Corps, 63 unités actives en 2023, reste marqué par l'industrie au-delà du seul tertiaire. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 38,1 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 7 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +31,3 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent SIGEDI et OBIOU SOCIETE D'ELECTRONIQUE.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 2 422 €/hab de dépenses pour 3 729 €/hab de recettes et 1 307 €/hab d'épargne brute (2024). Côté solvabilité, il faudrait 6,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 1 890 €/hab.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 48,93 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Comparée au département (47,49 % de médiane TFB), Corps présente un écart de +1,44 points — la part communale pure s'élève à 46,77 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,78 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,10 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Corps est dans la tradition des villages iséreois. L'ANCT classe Corps à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Le nombre de navetteurs sortants — 51 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 70 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 970 € | 21 360 € |
| Effet de la redistribution | +390 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,0 % | 70,9 % | 11,3 % |
| Hommes | 84,2 % | 76,0 % | 9,8 % |
| Femmes | 75,7 % | 65,8 % | 13,1 % |
| 15-24 ans | 73,5 % | 61,2 % | 16,8 % |
| 25-54 ans | 91,0 % | 79,5 % | 12,7 % |
| 55-64 ans | 56,8 % | 55,0 % | 3,3 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Corps est Ouvriers (37,2 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 41,9 % des emplois situés à Corps, signe du modèle économique local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés de Corps, 57,7 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Corps, CDI / Fonction publique concerne 72,7 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part de diplômés du supérieur atteint — à Corps, contre 27,1 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
L'écart de diplômes entre hommes et femmes atteint — à Corps, indicateur utile pour lire la dynamique générationnelle.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Corps suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Corps se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 70 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SIGEDI | Industrie manufacturière (NAF 33.11Z) | 200 à 249 salariés |
| #2 | OBIOU SOCIETE D'ELECTRONIQUE | Industrie manufacturière (NAF 26.12Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | ATELIERS AUTONOMIE A.D.L.A | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAISON RETRAITE HOSTACHY | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 20 à 49 salariés |
| #5 | ASS AIDE DOMICILE MILIEU RURAL DE CORPS | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
| #6 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Transformation de la salle des fêtes en école communale | 849 228 € | 157 846 € | 18,6 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
On recense 63 établissements actifs à Corps, soit 15,0 pour 100 habitants (+67 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 11,1 %, avec 7 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (38 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (25 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Pour référence, Saint-Firmin (7 km) affiche 1 725 €/hab. de dépenses par habitant
La dette par habitant de Corps est élevée à 7 877 €, un niveau qui mérite attention. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 1 307 € par habitant.
Côté fonctionnement, Corps dégage 3 729 € de recettes et engage 2 422 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 1 307 €/hab (35 % des recettes) (+114 % par rapport à la médiane du département (1 131 €)). Le taux cumulé de taxe foncière se situe à 48,9 %, dans le haut du classement du département (44ᵉ sur 512). Fait notable : l'effort d'investissement atteint 1 890 € par habitant. L'endettement atteint 7 877 €/hab, dans le top 5 % du département (9ᵉ sur 512).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 1,4 M€ de recettes, 985 k€ de dépenses, dont 356 k€ de frais de personnel et un encours de dette de 1,6 M€.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Trajectoire 2017→2024: épargne brute à 1 307 €/hab et dette à 7 877 €/hab en fin de période.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 46,77 % | 1,75 % | 0,41 % | 48,93 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 105,75 % | 6,00 % | 1,02 % | 155,20 % |
| Taxe d'habitation | 14,42 % | 8,30 % | 0,38 % | 23,10 % |
| CFE | 0,00 % | 29,44 % | 0,34 % | 29,78 % |
| TEOM | — | — | — | 13,70 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Avec 48,93 % sur le foncier bâti et 29,78 % sur la CFE, la commune se situe à +1,4 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Variation TFB: -0,03 % pts entre 2021 et 2024, un signal de stabilité qui reflète les choix budgétaires successifs.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 1 123 € vs moyenne strate 722 € (+55%) |
| Effort fiscal | 1,461 vs moyenne strate 1,010 |
| Strate démographique | Strate 2 Population DGF : 704 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
