Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La courbe des déciles place la médiane locale à 18 110 €, avec un rapport D9/D1 de 3,0 qualifiant une inégalité importante.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 10 400 € |
| D2 | 12 400 € |
| D3 | 14 100 € |
| D4 | 16 080 € |
| Médiane | 18 110 € |
| D6 | 20 200 € |
| D7 | 22 610 € |
| D8 | 25 490 € |
| 9e décile (D9) | 30 880 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,1 %. Le taux de pauvreté a stagné. Le taux de chômage a baissé de 6,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 16 300 € | 28 % |
| 2018 | 16 950 € | 27 % |
| 2019 | 17 380 € | 26 % |
| 2020 | 17 840 € | 26 % |
| 2021 | 18 110 € | 28 % |
Le revenu médian atteint 23 720 € à Tavaux, commune de 3 888 hab. à 47 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 65,3 % | 55,4 % | 15,2 % |
| Hommes | 68,8 % | 59,8 % | 13,0 % |
| Femmes | 61,8 % | 50,8 % | 17,8 % |
| 15-24 ans | 51,8 % | 38,9 % | 24,8 % |
| 25-54 ans | 77,5 % | 67,1 % | 13,4 % |
| 55-64 ans | 51,8 % | 45,9 % | 11,4 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Employés concentrent 36,9 % des emplois situés à Gray: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 25 | 0,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 200 | 4,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 438 | 10,8 % |
| Professions intermédiaires | 1 032 | 25,5 % |
| Employés | 1 491 | 36,9 % |
| Ouvriers | 857 | 21,2 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Gray avec 45,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 40 | 1,0 % |
| Industrie | 513 | 12,7 % |
| Construction | 201 | 5,0 % |
| Commerce, transports, services | 1 434 | 35,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 1 855 | 45,9 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 29,6 % de la population non scolarisée de Gray.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 1 260 | 29,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 250 | 5,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 1 141 | 26,8 % |
| Baccalauréat | 837 | 19,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 318 | 7,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 199 | 4,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 254 | 6,0 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 13 300 € |
| Médiane (Q2) | 18 110 € |
| 3e quartile (Q3) | 23 970 € |
| D1 (1er décile) | 10 400 € |
| D2 (2e décile) | 12 400 € |
| D3 (3e décile) | 14 100 € |
| D4 (4e décile) | 16 080 € |
| D6 (6e décile) | 20 200 € |
| D7 (7e décile) | 22 610 € |
| D8 (8e décile) | 25 490 € |
| D9 (9e décile) | 30 880 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 3,0 |
| S80/S20 | 3,8 |
| Indice de Gini | 0,26 |
La commune bénéficie de 3 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Gray compte 5 365 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la médiane nationale, avec un taux de pauvreté élevé (28,0 %).
Environ 56,9 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Arc-Lès-Gray et Besançon. Parmi les principaux employeurs figurent CONCENTRIX GRAY FRANCE et CH VAL DE SAONE PIERRE VITTER GRAY. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,9 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 3 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 992 826 € d'aides d'investissement.
Les ménages affichent un revenu médian de 18 110 €, un niveau nettement en retrait par rapport aux repères nationaux. La médiane nationale s'élève à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 4 970 € de plus qu'ici. L'écart avec la médiane départementale — 21 860 € — est d'environ 3 750 € en défaveur de Gray. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 10 400 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 30 880 €, soit un rapport interdécile importante de 3,0.
Le marché du travail de Gray est fortement tendu: 15,2 % de chômage, 55,4 % de taux d'emploi. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (36,9 %).
Économie à dominante tertiaire, Gray compte 522 établissements actifs au millésime 2023. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 35,2 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +7,0 % sur la décennie, avec 54 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). Côté employeurs, CONCENTRIX GRAY FRANCE et CH VAL DE SAONE PIERRE VITTER GRAY figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les finances communales dessinent un équilibre correct: 1 165 €/hab de recettes, 1 031 €/hab de dépenses et 1 158 €/hab de dette en 2024. Côté solvabilité, il faudrait 8,6 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 443 €/hab. 3 projets locaux ont bénéficié de 992 826 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB en 2024 (47,54 %) est conforme à la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (42,82 % de TFB), Gray affiche +4,72 points d'écart, avec un taux communal de 46,03 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,95 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,97 %.
Le positionnement géographique — Gray est une commune franc-comtoise — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 716 navetteurs sortants rejoignent principalement Arc-Lès-Gray et Besançon. Les données CNAF identifient 1 515 allocataires de Gray, dont 215 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Gray, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Gray (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 355 | 20,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 286 | 16,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 167 | 9,9 % |
| S | Autres activités de services | 140 | 8,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 103 | 6,1 % |
| F | Construction | 100 | 5,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 91 | 5,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 91 | 5,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 69 | 4,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 62 | 3,7 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 55 | 3,2 % |
| P | Enseignement | 53 | 3,1 % |
| J | Information et communication | 48 | 2,8 % |
| H | Transports et entreposage | 30 | 1,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 16 | 0,9 % |
| O | Administration publique | 15 | 0,9 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 7 | 0,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 7 | 0,4 % |
Répartition des 1 292 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Gray (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE | — | 100 à 199 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE | — | 100 à 199 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| CONCENTRIX GRAY FRANCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 82.20Z Activités de services administratifs et soutien |
| LYCEE POLYVALENT AUGUSTIN COURNOT siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE PROFESSIONNEL HENRI FERTET - LYCEE DES METIERS DU TRANSPORT ROUTIER ET DES SERVICES DE L'AUTOMOBILE siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE ROBERT ET SONIA DELAUNAY siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNAUTE DE COMMUNES VAL DE GRAY siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE GRAY siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| PLASTIGRAY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 22.29A Industrie manufacturière |
| LES SINOPLIES | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| ELCHA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| ASSOCIATION FEDERATRICE DE SERVICES SOCIAUX ET D'ACCOMPAGNEMENTS MEDICO-EDUCATIFS | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 55.90Z Hébergement et restauration |
| HOSPICES COURNOT CHANGEY siège | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUTE SAONE | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| VOIES NAVIGABLES DE FRANCE | — | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| COLLEGE ROME DE L'ISLE siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE DE GRAY | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SNC LIDL | — | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| LA POSTE | — | 20 à 49 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| CREDIT AGRICOLE MUTUEL DE FRANCHE COMTE | — | 20 à 49 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| AMBULANCE GRAYLOISE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| BELLONTE AVIATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 33.16Z Industrie manufacturière |
| HOSPITALIERE DE BOURGOGNE FRANCHE COMTE | — | 20 à 49 salariés | 87.10C Santé humaine et action sociale |
| SAS BARANZELLI - BRACONNIER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.99C Construction |
| ALUROY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 25.12Z Industrie manufacturière |
| LABORATOIRES DE PROXIMITE ASSOCIES siège | — | 20 à 49 salariés | 86.90B Santé humaine et action sociale |
| VELET TERRASSEMENTS TP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.12A Construction |
| N B siège | SARL | 20 à 49 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| CL STOCKS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 52.10B Transports et entreposage |
| ASSOCIATION HAUT-SAONOISE POUR LA SAUVEGARDE DE L'ENFANT A L'ADULTE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.90A Santé humaine et action sociale |
| GROUPE ASSOCIATIF HANDY UP | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.91B Santé humaine et action sociale |
| OGEC SAINT PIERRE FOURIER siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| GRAY DISTRIBUTION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| ARBOIS TOURISME 70 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 49.39B Transports et entreposage |
| DIRECTION DES SERVICES DEPARTEMENTAUX DE L EDUCATION NATIONALE DE LA HAUTE SAONE | — | 10 à 19 salariés | 84.12Z Administration publique |
| COMMUNE DE GRAY | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ASSOCIATION DE GESTION ET DE COMPTABILITE CERFRANCE BFC | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| MATTHIEU GODART, SEVERINE DEMIERRE-BERNARD, EMMANUEL VERNIER ET RACHEL DUPUIS-BERNARD NOTAIRES ASSOCIES. siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 10 à 19 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| LA POSTE | — | 10 à 19 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| CENTRE SOCIAL ET CULTUREL CAP'GRAY siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| TODIPH siège | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| HABITAT 70 | — | 10 à 19 salariés | 68.20A Activités immobilières |
| HOSPITALIERE DE BOURGOGNE FRANCHE COMTE | — | 10 à 19 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| SARL HINGER MAIRE | SARL | 10 à 19 salariés | 96.03Z Autres activités de services |
| ARCELORMITTAL CENTRES DE SERVICES | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 24.32Z Industrie manufacturière |
| ARCODE siège | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 25.50B Industrie manufacturière |
| ACF WILL siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 43.91B Construction |
| ENEDIS | — | 10 à 19 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| BOULANGERIES BG | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| ENERGY SPORT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| SARL OLIVIER-RICHARD siège | SARL | 10 à 19 salariés | 43.21A Construction |
| GOISET siège | SARL | 10 à 19 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| LISECO siège | SARL | 10 à 19 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| BANQUE POPULAIRE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE | — | 10 à 19 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| BUT INTERNATIONAL | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| ACTION | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| ASSOCIATION HAUT-SAONOISE POUR LA SAUVEGARDE DE L'ENFANT A L'ADULTE | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.99A Santé humaine et action sociale |
| ASSOCIATION CHARLES BRIED | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.91B Santé humaine et action sociale |
| ASS LOCALE AIDE FAMILIALE siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| CAISSE CREDIT MUTUEL DE GRAY siège | — | 10 à 19 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| ASSOC DE GESTION LPP SAINTE MARIE siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 85.32Z Enseignement |
| OGEC SAINT PIERRE FOURIER | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 85.31Z Enseignement |
| MUTUALITE FRANCAISE HAUTE SAONE | — | 10 à 19 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| GRAY AUTOMOBILE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| ETABLISSEMENTS PAGOT CAPUT | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 46.61Z Commerce de gros et de détail |
| ELIAD GRAY siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| ELIAD AUTREY CHAMPLITTE siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| ELIAD MARNAY siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| ELIAD ARC-LES-GRAY siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| ELIAD DAMPIERRE LAVONCOURT siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| PHARMACIE MAVIA siège | — | 10 à 19 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| BONFILS-GRAY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 43.31Z Construction |
| SARL YONCALI siège | SARL | 10 à 19 salariés | 43.99C Construction |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUTE SAONE | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CTRE COM ACTION SOCIALE DE GRAY siège | — | 6 à 9 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| M.G.O. | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 25.62B Industrie manufacturière |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE DE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE | — | 6 à 9 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| BRASSERIE DES BATELIERS siège | Entrepreneur individuel | 6 à 9 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| BOUCHERIE ROUX | SARL | 6 à 9 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| HOSPITALIERE DE BOURGOGNE FRANCHE COMTE | — | 6 à 9 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| C.P.L. FERMETURES siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.32B Construction |
| ORANGE STORE | SA (société anonyme) | 6 à 9 salariés | 47.42Z Commerce de gros et de détail |
| BOUCHERIE GRAYLOISE TONDU PHILIPPE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| ALDI MARCHE | SARL | 6 à 9 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| SAS FRYS PAYSAGE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| PHARMACIE HOTEL VILLE DIEBOLD CHANTAL siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| AU MASTROQUET siège | SARL | 6 à 9 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| LES GARCONS COIFFEURS | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| EB2P siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.34Z Construction |
| COLLECTE TRANSPORT TRAITEMENT DECHETS | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 38.21Z Production/distribution d'eau, déchets |
| PISCINES 70 siège | SARL | 6 à 9 salariés | 41.20B Construction |
| CORNUE TOITURES | SARL | 6 à 9 salariés | 43.91B Construction |
| PHARMACIE DES CAPUCINS siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| AUTOMOBILES FRANC COMTOISES HAUTE-SAONE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| PHARMACIE LAFAYETTE GRAY siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| DOUCE COMTOISE | SARL | 6 à 9 salariés | 10.72Z Industrie manufacturière |
| BANQUE CIC EST | SA (société anonyme) | 6 à 9 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| CIBOMAT | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
Les 99 plus gros employeurs de Gray classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 16 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Gray (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Gray (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Gray (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Gray (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 488 unités (2014) à 522 (2023), porté par 54 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 40 |
| 2013 | — | 43 |
| 2014 | 488 | 51 |
| 2015 | 497 | 33 |
| 2016 | 495 | 42 |
| 2017 | 473 | 33 |
| 2018 | 479 | 36 |
| 2019 | 488 | 46 |
| 2020 | 478 | 48 |
| 2021 | 505 | 50 |
| 2022 | 522 | 64 |
| 2023 | 522 | 56 |
| 2024 | — | 54 |
Le tissu économique de Gray compte 522 établissements actifs. Soit 9,7 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 54 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 10,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
