Commune rurale de 162 habitants, La Chapelle-sur-Dun conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Environ 50,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Le Bourg-Dun et Canteleu.
Un projet a été subventionné par l'État pour 6 240 € d'aides d'investissement.
La Chapelle-sur-Dun enregistre 26 080 € de revenu médian, soit un niveau confortable au regard des moyennes françaises. Comparée à la médiane départementale (21 330 €), La Chapelle-sur-Dun se situe environ 4 750 € au-dessus.
Avec 13,9 % de chômage et 63,3 % de taux d'emploi, La Chapelle-sur-Dun connaît un marché du travail plus difficile que la moyenne. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (33,8 %).
Le tissu économique communal (3 établissements en 2023) est dominé par le commerce, les transports et les services. Dans la ventilation par secteur, industrie pèse 33,3 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 3 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de recul du stock d'établissements (stock à -80,0 % sur la période).
Exercice 2024: recettes de fonctionnement à 928 €/hab, dépenses à 748 €/hab, épargne brute à 180 €/hab. Il faudrait 0,1 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 499 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 6 240 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 48,78 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (53,44 %), l'écart communal atteint -4,66 points, pour une part communale pure à 31,52 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 17,08 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,79 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — La Chapelle-sur-Dun est dans la tradition des villages normands. Côté navettes domicile-travail, 30 actifs vont travailler notamment vers Le Bourg-Dun et Canteleu. Côté social, 20 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 26 520 € | 26 080 € |
| Effet de la redistribution | -440 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,5 % | 63,3 % | 13,9 % |
| Hommes | 70,4 % | 64,8 % | 7,9 % |
| Femmes | 77,3 % | 61,4 % | 20,6 % |
| 15-24 ans | 55,6 % | 33,3 % | 40,0 % |
| 25-54 ans | 91,8 % | 81,6 % | 11,1 % |
| 55-64 ans | 54,8 % | 51,6 % | 5,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de la Chapelle-sur-Dun est Employés (33,8 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À La Chapelle-sur-Dun, 66,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de la Chapelle-sur-Dun est Voiture (78,1 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À La Chapelle-sur-Dun, CDI / Fonction publique concerne 86,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À La Chapelle-sur-Dun, — de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 20,1 % n'a aucun diplôme.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
L'écart de diplômes entre hommes et femmes atteint — à La Chapelle-sur-Dun, indicateur utile pour lire la dynamique générationnelle.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de la Chapelle-sur-Dun suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 20 foyers aidés de la Chapelle-sur-Dun, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Installation d'une reserve incendie de 30 m3 chemin de cany. | 20 801 € | 6 240 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises
Le paysage entrepreneurial de la Chapelle-sur-Dun se compose de 3 établissements, soit 1,9 pour 100 habitants (-70 % vs médiane départementale). Avec 3 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 100,0 %. La structure sectorielle fait ressortir Industrie (33 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (33 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
À Sassetot-Le-Malgardé (10 km, 112 hab.), les dépenses par habitant s'élève à 846 €/hab.
Les finances de la Chapelle-sur-Dun sont saines avec une dette modérée de 12 €/hab et une capacité d'épargne de 180 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 180 € par habitant.
Le budget de fonctionnement de la Chapelle-sur-Dun affiche 928 € de recettes et 748 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 180 €/hab (19 % des recettes) (-38 % par rapport à la médiane du département (1 214 €)). Point à relever : les dépenses d'équipement s'élèvent à 499 €/hab. En outre, l'encours de dette s'établit à 12 € par habitant, en dessous de 75 % des communes du département. À souligner : le taux global de taxe foncière bâtie est de 48,8 %.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Les impôts locaux apportent 65 k€ aux caisses communales (soit 43 % des recettes), tandis que l'encours de dette atteint 2 k€.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur 8 exercices (2017–2024), l'épargne brute par habitant passe de -7 € à 180 €, soit +2671,4 %.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 31,52 % | 17,15 % | 0,11 % | 48,78 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 11,39 % | 18,96 % | 0,16 % | 67,51 % |
| Taxe d'habitation | 4,57 % | 13,15 % | 0,07 % | 17,79 % |
| CFE | 5,82 % | 10,90 % | 0,36 % | 17,08 % |
| TEOM | — | — | — | 11,73 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Sur la TFB, 48,78 % localement contre 43,01 % au national; la CFE appliquée aux entreprises s'élève à 17,08 %.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (48,16 % → 48,78 %) pour une CFE à 17,08 % en 2024.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 584 € vs moyenne strate 657 € (-11%) |
| Effort fiscal | 1,020 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 240 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
| Projet | Dispositif | Coût HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| Installation d'une reserve incendie de 30 m3 chemin de cany. | DETR | 20 801 € | 6 240 € | 30,0% |
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/projets-finances-par-les-dotations-de-soutien-a-linvestissement-des-collectivites-territoriales/ — DGCL - Projets finances par les dotations de soutien a l investissement — Licence Ouverte 2.0