Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de La Meilleraie-Tillay.
La Meilleraie-Tillay (1 485 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 22,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pouzauges et Le Boupère. Parmi les principaux employeurs figurent F.M. CHARCUTERIE et CARRIERES KLEBER MOREAU. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,3 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
À 9 km, Mouilleron-Saint-Germain (1 744 hab.) enregistre 21 550 € de revenu médian
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de la Meilleraie-Tillay ressort à 21 740 €, proche de la référence nationale. Face à la médiane départementale (22 710 €), La Meilleraie-Tillay se situe dans des ordres de grandeur proches.
681 actifs composent la population active de la Meilleraie-Tillay, pour un taux de chômage bas (6,8 %) et un taux d'emploi élevé (70,9 %). Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (37,3 %).
Le tissu de la Meilleraie-Tillay combine 67 établissements Sirene en 2023 et une prédominance des activités marchandes. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 25,4 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 9 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +21,8 %. Côté employeurs, F.M. CHARCUTERIE et CARRIERES KLEBER MOREAU figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les comptes de la Meilleraie-Tillay pour l'exercice 2024: 1 412 €/hab de recettes, 1 243 €/hab de dépenses, 169 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 2,6 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 269 €/hab.
En 2024, la TFB globale atteint 36,39 % à La Meilleraie-Tillay, inférieure au repère national moyen. Comparée au département (39,79 % de médiane TFB), La Meilleraie-Tillay présente un écart de -3,40 points — la part communale pure s'élève à 31,94 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,27 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,17 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — La Meilleraie-Tillay est dans les paysages contrastés de la côte atlantique. L'ANCT classe La Meilleraie-Tillay dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), ce qui module certains dispositifs d'aide. Côté navettes domicile-travail, 504 actifs vont travailler notamment vers Pouzauges et Le Boupère. Côté social, 240 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 350 € | 21 740 € |
| Effet de la redistribution | +390 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,0 % | 70,9 % | 6,8 % |
| Hommes | 75,9 % | 72,6 % | 4,4 % |
| Femmes | 76,1 % | 69,1 % | 9,2 % |
| 15-24 ans | 56,5 % | 49,3 % | 12,8 % |
| 25-54 ans | 92,9 % | 87,3 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 53,0 % | 49,8 % | 6,0 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de la Meilleraie-Tillay est Ouvriers (37,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
La spécialisation économique de la Meilleraie-Tillay se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 50,2 % de l'emploi total.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (90,1 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de la Meilleraie-Tillay.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À La Meilleraie-Tillay, CDI / Fonction publique concerne 84,2 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 28,8 % de la Meilleraie-Tillay, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de la Meilleraie-Tillay suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 240 allocataires de la Meilleraie-Tillay bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | F.M. CHARCUTERIE | Transports et entreposage (NAF 52.29B) | 200 à 249 salariés |
| #2 | CARRIERES KLEBER MOREAU | Industries extractives (NAF 08.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | COUTAND RECYCLAGE | Eau, assainissement, déchets (NAF 38.32Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | ECOLE PRIVEE MIXTE JEANNE-D'ARC | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | CARRIERES KLEBER MOREAU | Industries extractives (NAF 08.12Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | SERVICE D AIDE MENAGERE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
| #8 | NAULEAU | Commerce (NAF 46.61Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | RESIDENCE AUTONOMIE SOURIRE D'AUTOMNE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.30A) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
La Meilleraie-Tillay héberge 67 établissements, soit 4,5 pour 100 habitants (-42 % vs médiane départementale). On dénombre 9 créations récentes, soit 13,4 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (25 %) et Industrie (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
