01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 12,5 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 350 € | — |
| 2018 | 23 460 € | — |
| 2019 | 24 050 € | — |
| 2020 | 23 610 € | — |
| 2021 | 25 140 € | — |
En regard, Saint-Agnin-sur-Bion (à 4 km, 1 187 hab.) affiche 25 650 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,8 % | 71,4 % | 8,3 % |
| Hommes | 79,0 % | 73,5 % | 7,0 % |
| Femmes | 76,6 % | 69,2 % | 9,7 % |
| 15-24 ans | 46,9 % | 37,9 % | 19,2 % |
| 25-54 ans | 95,0 % | 87,4 % | 8,0 % |
| 55-64 ans | 59,1 % | 56,3 % | 4,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (31,1 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive des Éparres.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 2,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 11 | 5,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 35 | 17,0 % |
| Professions intermédiaires | 63 | 31,1 % |
| Employés | 28 | 13,7 % |
| Ouvriers | 62 | 30,5 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
La spécialisation économique des Éparres se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 34,2 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 14 | 7,0 % |
| Industrie | 40 | 19,8 % |
| Construction | 50 | 24,3 % |
| Commerce, transports, services | 70 | 34,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 30 | 14,6 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 18,3 % des Éparres, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 137 | 18,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 47 | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 225 | 30,2 % |
| Baccalauréat | 138 | 18,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 86 | 11,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 52 | 7,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 62 | 8,3 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Commune rurale de 1 028 habitants, Les Éparres conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 13,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bourgoin-Jallieu et Lyon. Parmi les principaux employeurs figurent JLB PROCESS et ELY-SECURITE.
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian des Éparres atteint 25 140 €, proche du repère hexagonal. Rapporté à la médiane du département (23 580 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 1 560 € le repère.
Le taux de chômage (8,3 %) et le taux d'emploi (71,4 %) placent Les Éparres dans une situation proche des moyennes nationales. Sur le versant socioprofessionnel, les professions intermédiaires tiennent la première place (31,1 %).
Le tissu économique local compte 70 établissements actifs en 2023, à dominante tertiaire. Dans la ventilation par secteur, construction pèse 25,7 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 11 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +40,0 % sur la période). JLB PROCESS et ELY-SECURITE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La capacité d'autofinancement reste faible en 2024 (-18 €/hab), sur un encours de dette de 1 381 €/hab. Côté investissement, la commune consacre 125 €/hab aux dépenses d'équipement.
Avec 41,84 % de taxe foncière bâtie en 2024, Les Éparres s'aligne sur les moyennes françaises. Par rapport à la médiane départementale (47,49 %), l'écart communal atteint -5,65 points, pour une part communale pure à 37,19 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,95 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,63 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Les Éparres est une commune iséroise, entre Grésivaudan et massifs alpins. Côté navettes domicile-travail, 391 actifs vont travailler notamment vers Bourgoin-Jallieu et Lyon. Côté social, 175 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique des Éparres, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique des Éparres
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale des Éparres (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité des Éparres
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 62 | 20,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 38 | 12,8 % |
| F | Construction | 33 | 11,1 % |
| S | Autres activités de services | 25 | 8,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 23 | 7,7 % |
| C | Industrie manufacturière | 17 | 5,7 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 15 | 5,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 15 | 5,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 13 | 4,4 % |
| H | Transports et entreposage | 10 | 3,4 % |
| J | Information et communication | 10 | 3,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 9 | 3,0 % |
| P | Enseignement | 8 | 2,7 % |
| I | Hébergement et restauration | 7 | 2,4 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 6 | 2,0 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 5 | 1,7 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 226 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités des Éparres
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique des Éparres (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques des Éparres
05 Top employeurs des Éparres
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| JLB PROCESS | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 10.86Z Industrie manufacturière |
| ELY-SECURITE siège | SARL | 20 à 49 salariés | 80.10Z Activités de services administratifs et soutien |
| COMMUNE DES EPARRES siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| KE C'EST BON TRAITEUR / CHEZ PIERRE TRAITEUR siège | SARL | 10 à 19 salariés | 56.21Z Hébergement et restauration |
| COMMUNE DES EPARRES | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| GAEC LA FERME DE LA GRANGERE siège | GAEC (groupement agricole) | 6 à 9 salariés | 01.45Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ALLO RECUP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.11Z Construction |
| BATI RENOV FACADES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.39Z Construction |
| S7 METALLERIE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 25.12Z Industrie manufacturière |
| ATMIS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 33.12Z Industrie manufacturière |
| GUILLAUD MAXIME PAYSAGE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| MDEV CARRELAGE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.33Z Construction |
Les 12 plus gros employeurs des Éparres classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local des Éparres (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises des Éparres
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier des Éparres (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) des Éparres
À mettre en regard du profil démographique des Éparres (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements des Éparres
09 Économie sociale et solidaire des Éparres
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique des Éparres (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises des Éparres
Évolution du tissu économique
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 50 à 70 (+40,0 %), avec 11 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 10 |
| 2013 | — | 7 |
| 2014 | 50 | 12 |
| 2015 | 50 | 10 |
| 2016 | 61 | 19 |
| 2017 | 61 | 9 |
| 2018 | 67 | 7 |
| 2019 | 62 | 14 |
| 2020 | 74 | 14 |
| 2021 | 75 | 14 |
| 2022 | 72 | 11 |
| 2023 | 70 | 12 |
| 2024 | — | 11 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le paysage entrepreneurial des Éparres se compose de 70 établissements, soit 6,8 pour 100 habitants (-24 % vs médiane départementale). Avec 11 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 15,7 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (26 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (23 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.
12 Agriculture des Éparres
Agriculture biologique
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2019 | 0,0 ha | 2,1 ha |
| 2020 | 0,0 ha | 6,3 ha |
| 2021 | 0,0 ha | 6,3 ha |
| 2022 | 6,3 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 6,3 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 50,3 ha | 1,2 ha |
La surface en agriculture biologique des Éparres atteint 51,4 ha en 2024, contre 2,1 ha en 2019.
Résumé — agriculture
Les Éparres compte 1 exploitation en agriculture biologique, pour une SAU bio de 51 hectares, dont 98 % en certification complète.