Commune rurale de 2 164 habitants, Lumbin conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 15,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Crolles et Grenoble. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et GRESIVAUDAN SYNERGIES ASSOCIATIVES.
À Entre-Deux-Guiers, commune similaire à 18 km, le revenu médian est de 23 160 €
Le revenu médian de Lumbin, établi à 29 870 €, reflète un pouvoir d'achat supérieur à la moyenne nationale. Le revenu médian du département, 23 580 €, est inférieur à celui de Lumbin de quelque 6 290 €. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 18 000 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 50 690 €, soit un rapport interdécile modérée de 2,8.
L'insertion professionnelle de Lumbin s'appuie sur 1 115 actifs, un chômage bas (5,9 %) et un taux d'emploi de 75,6 %. 30,3 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Le tissu entrepreneurial communal, 193 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. La première branche NAF — activités scientifiques, techniques, services administratifs — représente 21,8 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 16 immatriculations en 2024, sur un stock en +75,5 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MAIRIE et GRESIVAUDAN SYNERGIES ASSOCIATIVES.
La capacité d'autofinancement reste solide en 2024, avec 228 €/hab d'épargne brute sur 988 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 1,6 années — reste courte, aux côtés de 155 €/hab d'investissement.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 48,10 %, proche de la référence nationale. Le taux global de TFB s'écarte de +0,61 points par rapport à la médiane départementale (47,49 %); part communale seule: 42,27 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,77 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,07 %.
Sur le plan territorial, Lumbin est au pied des massifs alpins iséréens: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 838 navetteurs sortants rejoignent principalement Crolles et Grenoble. Les données CNAF identifient 285 allocataires de Lumbin, dont 10 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Les déciles révèlent un écart de 2,8 entre les 10 % aux plus faibles revenus (18 000 €) et les 10 % les plus aisés (50 690 €), autour d'une médiane de 29 870 €.
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
La segmentation par âge éclaire la médiane de Lumbin (29 870 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Composition des revenus
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
La structure des revenus de Lumbin combine 77,9 % de salaires, 23,0 % de pensions, 10,4 % issus du patrimoine et 2,0 % de prestations sociales.
Revenus par type de ménage
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
À Lumbin, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (29 870 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Du décile D1 au décile D10, la composition du revenu disponible bascule progressivement : redistribution et minima sociaux occupent une place centrale en bas de distribution, tandis que salaires et patrimoine prennent le dessus en haut. À l'opposé, la ponction fiscale (poste négatif) s'amplifie nettement vers les déciles supérieurs.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Lumbin.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Cette comparaison oppose des sources de revenus stables — salaires, pensions — à d'autres plus volatiles, comme les revenus des indépendants ou du patrimoine. La largeur de la plage Q1-Q3 mesure visuellement cette dispersion.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 24 130 € | 30 440 € | 39 700 € |
| Pensions, retraites et rentes | 23 130 € | 28 270 € | 35 900 € |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 23 150 € | 23 610 € |
| Médiane | 31 720 € | 29 870 € |
| 3e quartile (Q3) | 42 400 € | 38 340 € |
| Indice de Gini | 0,28 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -1 850 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,4 % | 75,6 % | 5,9 % |
| Hommes | 81,9 % | 77,1 % | 5,8 % |
| Femmes | 78,9 % | 74,2 % | 6,0 % |
| 15-24 ans | 34,3 % | 26,8 % | 21,8 % |
| 25-54 ans | 96,2 % | 91,6 % | 4,8 % |
| 55-64 ans | 69,1 % | 65,8 % | 4,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Lumbin, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (30,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Lumbin, 48,7 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (82,3 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Lumbin.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Lumbin est CDI / Fonction publique (91,8 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 9,5 % de la population non scolarisée de Lumbin.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
À Lumbin, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Lumbin se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 285 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | GRESIVAUDAN SYNERGIES ASSOCIATIVES | Autres activités de services (NAF 94.99Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | ECOLE PRIMAIRE | Enseignement (NAF 85.10Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | ECOLES MATERNELLEES ET PRIMAIRES PRIVEES | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | POMPAGE DE BETON DU GRESIVAUDAN | Construction (NAF 43.99C) | 10 à 19 salariés |
| #6 | HURENCE | Information et communication (NAF 62.01Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | ACOUSTEAM | Industrie manufacturière (NAF 22.23Z) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Lumbin se compose de 193 établissements, soit 8,9 pour 100 habitants. Avec 16 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 8,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (22 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0