Économie
Avec un revenu médian de 20 130 € par an, Magnoncourt, soit -7 % par rapport à la médiane départementale (21 710 €) et dans le dernier quartile de France.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,2 %. Le taux de chômage a baissé de 1,6 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 780 € | — |
| 2018 | 19 110 € | — |
| 2019 | 18 970 € | — |
| 2020 | 18 910 € | — |
| 2021 | 20 130 € | — |
En comparaison, Abelcourt (à 12 km) enregistre 20 560 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,2 % | 72,5 % | 13,9 % |
| Hommes | 84,8 % | 75,2 % | 11,3 % |
| Femmes | 83,7 % | 69,9 % | 16,6 % |
| 15-24 ans | 80,7 % | 64,9 % | 19,6 % |
| 25-54 ans | 96,4 % | 83,8 % | 13,0 % |
| 55-64 ans | 60,4 % | 51,7 % | 14,4 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Ouvriers concentrent 55,3 % des emplois situés à Magnoncourt: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 17,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 15 | 27,1 % |
| Ouvriers | 31 | 55,3 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 45,5 % des emplois de Magnoncourt.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 20 | 35,3 % |
| Construction | 6 | 10,1 % |
| Commerce, transports, services | 25 | 45,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 9,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 33,3 % de Magnoncourt, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 105 | 33,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 18 | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 98 | 31,3 % |
| Baccalauréat | 46 | 14,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 26 | 8,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 14 | 4,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7 | 2,3 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avec 390 habitants, Magnoncourt concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 12,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Loup-sur-Semouse et Corbenay. Parmi les principaux employeurs figurent PMS (PROPRETE MULTI-SERVICES) et SOCIETE TISSERAND. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (55,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
Magnoncourt enregistre 20 130 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport aux moyennes nationales. Comparée à la médiane dans l'Haute-Saône (21 710 €), Magnoncourt est en retrait d'environ 1 580 €.
Le chômage (13,9 %) et le taux d'emploi (72,5 %) indiquent un marché du travail en tension sur 185 personnes actives. Les ouvriers (55,3 %) devancent les Employés (27,1 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le tissu de Magnoncourt, 22 unités actives en 2023, reste marqué par l'industrie au-delà du seul tertiaire. Le secteur de construction domine le tissu avec 22,7 % des unités. 3 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +57,1 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment PMS (PROPRETE MULTI-SERVICES) et SOCIETE TISSERAND.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 1 441 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 1 091 € de dépenses, dégageant 350 € d'épargne brute par habitant. La capacité de désendettement ressort à 1,7 années (courte), pour 155 €/hab de dépenses d'équipement.
En 2024, Magnoncourt pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 48,44 %, dans la normale nationale. Rapport au repère départemental (42,82 % de TFB), Magnoncourt affiche +5,62 points d'écart, avec un taux communal de 46,32 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,65 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,13 %.
À l'échelle régionale, Magnoncourt est dans le maillage de la Franche-Comté, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Magnoncourt est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 175 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 65 allocataires de Magnoncourt, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Magnoncourt, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Magnoncourt (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 14 | 18,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 11 | 14,9 % |
| F | Construction | 9 | 12,2 % |
| S | Autres activités de services | 9 | 12,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 6 | 8,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 5 | 6,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 5,4 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 4,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 3 | 4,1 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 2,7 % |
| P | Enseignement | 2 | 2,7 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 1 | 1,4 % |
| B | Industries extractives | 1 | 1,4 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 1,4 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,4 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 1,4 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,4 % |
Répartition des 57 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Magnoncourt (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| SOCIETE TISSERAND siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 08.12Z Industries extractives |
| COMMUNE DE MAGNONCOURT siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| GARAGE DE L'AUGRONNE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE MAGNONCOURT | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| APSC AUTO siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| DECO PEINT siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.34Z Construction |
Les 6 plus gros employeurs de Magnoncourt classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Magnoncourt (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Magnoncourt (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Magnoncourt (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Magnoncourt (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +57,1 %; le flux annuel de créations se situe à 3 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2013 | — | 4 |
| 2014 | 14 | 1 |
| 2015 | 16 | 4 |
| 2016 | 14 | 2 |
| 2017 | 19 | 2 |
| 2018 | 17 | 1 |
| 2019 | 18 | 2 |
| 2020 | 19 | 2 |
| 2021 | 22 | 4 |
| 2022 | 20 | 4 |
| 2023 | 22 | 3 |
| 2024 | — | 3 |
L'activité économique de Magnoncourt repose sur 22 établissements, soit 5,6 pour 100 habitants. 3 créations récentes (taux de renouvellement : 13,6 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (23 %) et Industrie (18 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
