Classée FRR (bénéficiaire)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Les ménages de Montaigut-le-Blanc déclarent un revenu médian de 22 620 € par an.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,0 %. Le taux de chômage a baissé de 2,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 140 € | — |
| 2018 | 21 610 € | — |
| 2019 | 21 600 € | — |
| 2020 | 22 000 € | — |
| 2021 | 22 620 € | — |
En comparaison, Saint-Sandoux (à 6 km) enregistre 25 120 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,3 % | 75,0 % | 5,4 % |
| Hommes | 80,6 % | 77,3 % | 4,1 % |
| Femmes | 77,9 % | 72,5 % | 6,9 % |
| 15-24 ans | 36,7 % | 30,4 % | 17,2 % |
| 25-54 ans | 93,8 % | 89,9 % | 4,1 % |
| 55-64 ans | 59,8 % | 55,6 % | 7,1 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Montaigut-le-Blanc est Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (28,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 24 | 23,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 29 | 28,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 4,7 % |
| Professions intermédiaires | 20 | 19,5 % |
| Employés | 15 | 14,5 % |
| Ouvriers | 10 | 9,5 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de Montaigut-le-Blanc se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 34,0 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 29 | 28,2 % |
| Industrie | 5 | 4,7 % |
| Construction | 15 | 14,1 % |
| Commerce, transports, services | 20 | 18,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 35 | 34,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 13,8 % de la population non scolarisée de Montaigut-le-Blanc.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 92 | 13,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 32 | 4,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 163 | 24,4 % |
| Baccalauréat | 111 | 16,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 98 | 14,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 105 | 15,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 67 | 10,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 927 habitants, Montaigut-le-Blanc s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 17,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Clermont-Ferrand et Issoire. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 8 550 € d'aides d'investissement.
Montaigut-le-Blanc affiche 22 620 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Le repère départemental (22 650 €) reste comparable à la médiane de Montaigut-le-Blanc.
L'insertion professionnelle de Montaigut-le-Blanc s'appuie sur 463 personnes actives, un chômage bas (5,4 %) et un taux d'emploi de 75,0 %. Côté CSP, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise (28,3 %) arrivent en tête, suivis des Agriculteurs exploitants (23,5 %).
Selon Sirene (2023), Montaigut-le-Blanc compte 91 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 28,6 % des unités productives. Le rythme de création atteint 16 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +102,2 %. Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment MAIRIE.
Les comptes de Montaigut-le-Blanc affichent une structure équilibrée en 2024 (786 €/hab de recettes, 81 €/hab d'épargne brute). Côté solvabilité, il faudrait 3,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 147 €/hab. Un projet local a bénéficié de 8 550 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, Montaigut-le-Blanc pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 45,57 %, dans la normale nationale. L'écart avec la médiane départementale — 44,77 % — est de +0,80 points, sur un taux communal pur de 42,80 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,27 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,30 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Montaigut-le-Blanc est caractéristique du maillage auvergnat. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 305 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 145 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montaigut-le-Blanc, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montaigut-le-Blanc (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 47 | 16,2 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 43 | 14,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 32 | 11,0 % |
| F | Construction | 27 | 9,3 % |
| S | Autres activités de services | 25 | 8,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 17 | 5,8 % |
| I | Hébergement et restauration | 16 | 5,5 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 15 | 5,2 % |
| C | Industrie manufacturière | 11 | 3,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 11 | 3,8 % |
| P | Enseignement | 11 | 3,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 11 | 3,8 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 10 | 3,4 % |
| J | Information et communication | 9 | 3,1 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 3 | 1,0 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,3 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 0,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 227 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montaigut-le-Blanc (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE MONTAIGUT LE BLANC siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE MONTAIGUT LE BLANC | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMERCIALISATION PRODUITS TERROIR D AUVERGNE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 46.33Z Commerce de gros et de détail |
| FROMAGERIE GUILLAUME | SARL | 6 à 9 salariés | 10.51C Industrie manufacturière |
| LOU VIDALOU | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.81Z Commerce de gros et de détail |
| GAEC DES JARDINS D'YS siège | GAEC (groupement agricole) | 3 à 5 salariés | 01.13Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| LADEVIE LOUIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.32A Construction |
| ASSOCIATION POUR LES MUSIQUES D'AUJOURD'HUI siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 85.52Z Enseignement |
| FROMAGERIE GUILLAUME siège | SARL | 1 à 2 salariés | 46.33Z Commerce de gros et de détail |
| ENTREPRISE LEGEANDRE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| AIRCRAFT ASSISTANCE : SERVICES AND PARTS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.69B Commerce de gros et de détail |
| RBC MACONNERIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.99C Construction |
| BERGOIN OLIVIER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
| JARDINS BIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.81Z Commerce de gros et de détail |
Les 14 plus gros employeurs de Montaigut-le-Blanc classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montaigut-le-Blanc (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montaigut-le-Blanc (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montaigut-le-Blanc (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montaigut-le-Blanc (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
16 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 91 établissements en 2023, soit +102,2 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 8 |
| 2013 | — | 7 |
| 2014 | 45 | 7 |
| 2015 | 54 | 11 |
| 2016 | 52 | 6 |
| 2017 | 52 | 4 |
| 2018 | 59 | 13 |
| 2019 | 66 | 9 |
| 2020 | 69 | 5 |
| 2021 | 75 | 13 |
| 2022 | 91 | 16 |
| 2023 | 91 | 9 |
| 2024 | — | 16 |
On recense 91 établissements actifs à Montaigut-le-Blanc, soit 9,8 pour 100 habitants (+16 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 17,6 %, avec 16 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (29 %) et Construction (18 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 194,7 ha | 1,6 ha |
| 2009 | 113,4 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 197,4 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 196,3 ha | 2,0 ha |
| 2012 | 201,4 ha | 70,3 ha |
| 2013 | 151,7 ha | 0,3 ha |
| 2014 | 153,2 ha | 1,6 ha |
| 2015 | 157,5 ha | 87,6 ha |
| 2016 | 161,3 ha | 89,4 ha |
| 2017 | 170,5 ha | 16,6 ha |
| 2018 | 186,9 ha | 131,7 ha |
| 2019 | 183,9 ha | 10,7 ha |
| 2020 | 185,0 ha | 10,8 ha |
| 2021 | 196,8 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 275,1 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 194,6 ha | 1,3 ha |
| 2024 | 198,9 ha | 2,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 40 | — |
| Volailles | 50 | — |
De 2008 à 2024, la dynamique bio de Montaigut-le-Blanc porte les surfaces à 200,9 ha.
Le bio de Montaigut-le-Blanc repose sur 5 exploitations, pour une SAU bio de 201 hectares, dont 99 % en certification complète.