Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Montreuil.
Pôle d'emploi majeur dans le Seine-Saint-Denis, Montreuil concentre 111 934 habitants. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale, avec un taux de pauvreté élevé (25,0 %).
Seuls 27,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Fontenay-sous-Bois. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et BNP PARIBAS. Les cadres et professions intellectuelles supérieures forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,5 % des emplois).
La commune est éligible à la politique de la ville (QPV). Elle bénéficie du programme national Fabriques de Territoire. Un projet a été subventionné par l'État pour 878 129 € d'aides d'investissement. 7 tiers-lieux complètent l'offre d'accueil économique locale.
En regard, Orléans (à 116 km, 116 357 hab.) affiche 21 370 € de revenu médian
Le niveau de vie médian de Montreuil — 21 150 € — reste inférieur à la moyenne française. Face à la médiane dans le Seine-Saint-Denis, fixée à 18 710 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 2 440 €. Le rapport interdécile atteint 4,5, signe d'une dispersion marquée des revenus entre les ménages les plus modestes et les plus aisés.
Sur 58 135 actifs, le taux de chômage atteint 15,7 %, signe d'un marché du travail fortement sous tension. 39,5 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des cadres et professions intellectuelles supérieures, CSP dominante communale.
Le maillage productif local rassemble 12 963 unités en 2023, très marqué par le commerce et les services. La première branche NAF — activités scientifiques, techniques, services administratifs — représente 25,4 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 3 297 immatriculations en 2024, sur un stock en +50,4 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Côté employeurs, MAIRIE et BNP PARIBAS figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
L'OFGL mesure en 2024 1 905 €/hab de recettes de Montreuil, 1 691 €/hab de dépenses et 214 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 8,7 années — reste raisonnable, aux côtés de 330 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 878 129 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière bâtie de Montreuil — 44,20 % en 2024 — se tient autour du niveau moyen français. Face à la médiane départementale (40,99 %), l'écart ressort à +3,21 points, part communale pure 43,51 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 40,01 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 27,39 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Sur le plan territorial, Montreuil est une commune francilienne de la première couronne: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le Quartier Prioritaire de la Ville (QPV). Côté navettes domicile-travail, 36 461 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 26 245 allocataires de Montreuil, dont 6 065 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La courbe des déciles place la médiane locale à 21 150 €, avec un rapport D9/D1 de 4,5 qualifiant une inégalité marquée.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
La segmentation par âge éclaire la médiane de Montreuil (21 150 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
La structure des revenus de Montreuil combine 79,1 % de salaires, 15,9 % de pensions, 5,3 % issus du patrimoine et 7,4 % de prestations sociales.
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
À Montreuil, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (21 150 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Pourcentage de ménages dont le niveau de vie est inférieur au seuil de pauvreté (fixé à 60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021). La ligne pointillée représente le taux moyen de la commune toutes tranches d'âge confondues. Les jeunes (< 30 ans) et les personnes âgées (75+) sont souvent les plus exposés.
La pauvreté à Montreuil touche 25,0 % de la population en moyenne, avec des pics aux deux extrémités de la pyramide: entrées difficiles dans l'emploi, pensions modestes.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Montreuil, les salaires représentent 79,1 % du revenu disponible global et les prestations sociales 7,4 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 15 500 € | 22 760 € | 32 770 € |
| Indemnités de chômage | 9 980 € | 13 710 € | 19 560 € |
| Activités non salariées | 13 600 € | 25 720 € | 42 480 € |
| Pensions, retraites et rentes | 14 130 € | 20 280 € | 27 920 € |
| Revenus du patrimoine | 9 510 € | 23 770 € | 50 740 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 5 260 € | 8 730 € | 10 390 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 10 720 € | 13 940 € |
| Médiane | 20 430 € | 21 150 € |
| 3e quartile (Q3) | 33 420 € | 31 130 € |
| Indice de Gini | 0,42 | 0,32 |
| Effet de la redistribution | +720 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,7 % | 65,5 % | 15,7 % |
| Hommes | 78,9 % | 66,3 % | 16,0 % |
| Femmes | 76,5 % | 64,7 % | 15,5 % |
| 15-24 ans | 40,5 % | 28,5 % | 29,8 % |
| 25-54 ans | 89,3 % | 76,5 % | 14,3 % |
| 55-64 ans | 71,3 % | 61,3 % | 13,9 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Montreuil, la répartition CSP place en tête les Cadres et professions intellectuelles supérieures (39,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 57,1 % des emplois situés à Montreuil, signe du modèle économique local.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Transports en commun (57,7 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Montreuil.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Montreuil est CDI / Fonction publique (81,0 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 22,0 % de la population non scolarisée de Montreuil.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Montreuil, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Montreuil se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 26 245 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 2 000 à 4 999 salariés |
| #2 | BNP PARIBAS | Activités financières et d'assurance (NAF 64.19Z) | 1 000 à 1 999 salariés |
| #3 | BNP PARIBAS | Activités financières et d'assurance (NAF 64.19Z) | 1 000 à 1 999 salariés |
| #4 | UBISOFT PARIS | Information et communication (NAF 59.12Z) | 500 à 999 salariés |
| #5 | OPH EST ENSEMBLE HABITAT | Activités immobilières (NAF 68.20A) | 500 à 999 salariés |
| #6 | DIRECTION GENERALE DES DOUANES ET DROITS INDIRECTS | Administration publique (NAF 84.11Z) | 500 à 999 salariés |
| #7 | AGENCE CENTRALE DES ORGANISMES DE SECURITE SOCIALE | Administration publique (NAF 84.30A) | 500 à 999 salariés |
| #8 | COUR NATIONALE DROIT ASILE CNDA | Administration publique (NAF 84.23Z) | 500 à 999 salariés |
| #9 | ETABLISSEMENT NATIONAL DES PRODUITS DE L AGRICULTURE ET DE LA MER FRANCEAGRIMER | Administration publique (NAF 84.13Z) | 500 à 999 salariés |
| #10 | BNP PARIBAS | Activités financières et d'assurance (NAF 64.19Z) | 500 à 999 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Lieu hybride (tiers-lieu, mediation numerique, coworking) soutenu par l'Etat pour dynamiser la vie locale.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Creation du GS Honore d'Estienne d'Orves - phase 3 | 7 004 184 € | 878 129 € | 12,5 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
7 tiers-lieux recenses a Montreuil. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
On recense 12 963 établissements actifs à Montreuil, soit 11,6 pour 100 habitants (+58 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 25,4 %, avec 3 297 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (25 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
