Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,2 %. Le taux de chômage a baissé de 4,9 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 460 € | — |
| 2018 | 21 130 € | — |
| 2019 | 20 980 € | — |
| 2020 | 21 550 € | — |
| 2021 | 22 750 € | — |
Commune voisine de taille comparable, Civens (14 km) affiche 25 340 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,4 % | 78,0 % | 4,1 % |
| Hommes | 84,3 % | 80,8 % | 4,2 % |
| Femmes | 78,5 % | 75,3 % | 4,1 % |
| 15-24 ans | 52,5 % | 44,3 % | 15,6 % |
| 25-54 ans | 95,7 % | 93,6 % | 2,2 % |
| 55-64 ans | 60,3 % | 57,0 % | 5,5 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Montverdun est Employés (35,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 2,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 44 | 17,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 7 | 2,9 % |
| Professions intermédiaires | 25 | 9,9 % |
| Employés | 90 | 35,3 % |
| Ouvriers | 83 | 32,5 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Montverdun avec 46,4 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 20 | 7,7 % |
| Industrie | 11 | 4,4 % |
| Construction | 33 | 13,1 % |
| Commerce, transports, services | 118 | 46,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 72 | 28,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Montverdun, 19,8 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 190 | 19,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 37 | 3,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 311 | 32,4 % |
| Baccalauréat | 183 | 19,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 114 | 11,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 74 | 7,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 50 | 5,2 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 1 283 habitants, Montverdun conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Seuls 12,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Montbrison et Boën-sur-Lignon. Parmi les principaux employeurs figurent LE VILLAGE DU MATIN CALME et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
Le revenu médian communal (22 750 €) se tient au niveau de la médiane française selon Filosofi. La médiane nationale ressort à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 330 € de plus qu'ici. Le revenu médian dans le Loire — 21 970 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
Le tissu actif — 603 personnes actives — est caractérisé par un chômage contenu (4,1 %) et un taux d'emploi de 78,0 %. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (35,3 %).
Selon Sirene (2023), Montverdun compte 107 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 20,6 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 11 immatriculations en 2024, sur un stock en +72,6 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent LE VILLAGE DU MATIN CALME et MAIRIE.
Les comptes de Montverdun apparaissent sains en 2024: recettes à 544 €/hab, dépenses à 385 €/hab et épargne brute à 159 €/hab. Il faudrait 1,6 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 131 €/hab à l'investissement.
La fiscalité du bâti de Montverdun se révèle modérée en 2024: 32,94 % de taux global. Face à la médiane départementale (40,69 %), l'écart ressort à -7,75 points, part communale pure 29,75 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,46 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,90 %.
Sur le plan territorial, Montverdun est dans la géographie stéphanoise et forézienne: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation). Côté navettes domicile-travail, 565 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 195 allocataires de Montverdun, dont 10 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montverdun, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montverdun (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 75 | 24,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 39 | 12,5 % |
| F | Construction | 30 | 9,6 % |
| S | Autres activités de services | 24 | 7,7 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 22 | 7,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 19 | 6,1 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 18 | 5,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 15 | 4,8 % |
| C | Industrie manufacturière | 14 | 4,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 4,5 % |
| H | Transports et entreposage | 9 | 2,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 9 | 2,9 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 8 | 2,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 7 | 2,2 % |
| P | Enseignement | 6 | 1,9 % |
| J | Information et communication | 2 | 0,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 245 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montverdun (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| LE VILLAGE DU MATIN CALME siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 87.30A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE MONTVERDUN siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| JDM GROUPE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| LES COUVREURS DU PIC siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 43.91B Construction |
| COMMUNE DE MONTVERDUN | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| FOREZ MECA siège | SARL | 6 à 9 salariés | 25.62B Industrie manufacturière |
| JDM EXPERT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| JDM EXPERT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| ESPRIT LIBRE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| ASS GESTION ASSISTANTS DE SENATEURS | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| LE SAINT PORCAIRE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 87.30A Santé humaine et action sociale |
| LA TABLE DU PIC siège | SARL | 3 à 5 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| EARL DES BORDS DU LIGNON siège | — | 1 à 2 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GAEC BOV'EQUITHO siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| MEUNIER PERE ET FILS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
| PIC N'FORME siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| LOIRE INDUSTRIE | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 25.61Z Industrie manufacturière |
| ASSOC DES AMIS DU PIC siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| LG ELECTRICITE GENERALE PLAQUISTE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| PLATRERIE PEINTURE D'URFE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.34Z Construction |
| LE 141 siège | — | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| OPTIMAL FROID siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.22B Construction |
| SELARL DE VETERINAIRES MONT'VET siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 1 à 2 salariés | 75.00Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| GARAGE J.MATOUG siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| MULTI BEES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 82.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| TP LARDET siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
| HOLDING DU PIC siège | SARL | 1 à 2 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 27 plus gros employeurs de Montverdun classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montverdun (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montverdun (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montverdun (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montverdun (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +72,6 %; le flux annuel de créations se situe à 11 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 6 |
| 2013 | — | 8 |
| 2014 | 62 | 5 |
| 2015 | 60 | 5 |
| 2016 | 64 | 7 |
| 2017 | 70 | 9 |
| 2018 | 71 | 12 |
| 2019 | 83 | 14 |
| 2020 | 84 | 20 |
| 2021 | 86 | 17 |
| 2022 | 101 | 16 |
| 2023 | 107 | 12 |
| 2024 | — | 11 |
Le tissu économique de Montverdun compte 107 établissements actifs. Soit 8,3 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 11 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 10,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.