Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Moras-en-Valloire.
Moras-en-Valloire (682 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 28,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Anneyron et Saint-Rambert-D'albon. Parmi les principaux employeurs figurent LES TILLEULS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,0 % des emplois).
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 42 800 € d'aides d'investissement.
En comparaison, Beaufort (à 10 km) enregistre 22 860 € de revenu médian
Moras-en-Valloire affiche un niveau de vie médian de 22 370 €, dans la moyenne française. Le revenu médian dans le Drôme — 21 930 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
Avec 359 actifs, 8,0 % de chômage et 74,4 % de taux d'emploi, Moras-en-Valloire s'aligne sur les repères nationaux. 37,0 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Avec 38 établissements actifs (2023) et une part d'emplois agricoles notable, Moras-en-Valloire garde une identité rurale forte. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 31,6 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +2,7 % sur la décennie, avec 5 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). Un des premiers employeurs recensés est LES TILLEULS.
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 918 €/hab de recettes, 184 €/hab d'épargne brute et 1 053 €/hab d'encours de dette en 2024. La capacité de désendettement ressort à 5,7 années (raisonnable), pour 189 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 42 800 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière de Moras-en-Valloire (33,81 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Face à la médiane départementale (37,81 %), l'écart ressort à -4,00 points, part communale pure 31,61 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,77 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,73 %.
Sur le plan territorial, Moras-en-Valloire est une commune de la vallée du Rhône: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Quelque 236 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 95 allocataires de Moras-en-Valloire, dont 10 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 320 € | 22 370 € |
| Effet de la redistribution | +50 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,9 % | 74,4 % | 8,0 % |
| Hommes | 83,9 % | 77,7 % | 7,5 % |
| Femmes | 77,6 % | 70,9 % | 8,6 % |
| 15-24 ans | 56,7 % | 48,8 % | 14,0 % |
| 25-54 ans | 93,9 % | 87,5 % | 6,7 % |
| 55-64 ans | 66,2 % | 60,6 % | 8,4 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 37,0 % des postes occupés sur le territoire communal.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Moras-en-Valloire se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 56,8 % de l'emploi total.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Moras-en-Valloire est Voiture (91,3 % des actifs occupés).
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Moras-en-Valloire est CDI / Fonction publique (83,3 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 18,3 % de Moras-en-Valloire, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
À Moras-en-Valloire, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Moras-en-Valloire se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 95 allocataires.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | LES TILLEULS | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.24Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Dotation de solidarite desc suite intemperies du 18 septembre 2023 | 126 844 € | 42 800 € | 33,7 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Moras-en-Valloire comprend 38 établissements actifs, soit 5,6 pour 100 habitants (-44 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 13,2 % du stock (5 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (32 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0