Économie
Le revenu médian des ménages de Pont-l'Évêque s'établit à 21 620 € par an, soit dans le quart inférieur du département.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Les déciles révèlent un écart de 2,8 entre les 10 % aux plus faibles revenus (12 970 €) et les 10 % les plus aisés (35 680 €), autour d'une médiane de 21 620 €.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 12 970 € |
| D2 | 15 760 € |
| D3 | 17 880 € |
| D4 | 19 800 € |
| Médiane | 21 620 € |
| D6 | 23 760 € |
| D7 | 26 270 € |
| D8 | 29 420 € |
| 9e décile (D9) | 35 680 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 12,1 %. Le taux de pauvreté a stagné. Le taux de chômage a baissé de 2,8 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 280 € | 13 % |
| 2018 | 20 050 € | 14 % |
| 2019 | 20 070 € | 13 % |
| 2020 | 20 800 € | 13 % |
| 2021 | 21 620 € | 13 % |
Honfleur (6 640 hab., à 15 km) présente 20 840 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,3 % | 71,8 % | 9,4 % |
| Hommes | 80,9 % | 73,5 % | 9,1 % |
| Femmes | 77,9 % | 70,3 % | 9,7 % |
| 15-24 ans | 60,6 % | 52,4 % | 13,5 % |
| 25-54 ans | 94,1 % | 85,9 % | 8,7 % |
| 55-64 ans | 57,6 % | 52,6 % | 8,7 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (30,6 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Pont-l'Évêque.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 0,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 318 | 10,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 264 | 8,6 % |
| Professions intermédiaires | 694 | 22,5 % |
| Employés | 943 | 30,6 % |
| Ouvriers | 861 | 27,9 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 52,4 % des emplois situés à Pont-l'Évêque, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 28 | 0,9 % |
| Industrie | 284 | 9,2 % |
| Construction | 256 | 8,3 % |
| Commerce, transports, services | 1 616 | 52,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 902 | 29,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Pont-l'Évêque, 27,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 1 123 | 27,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 230 | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 1 117 | 27,6 % |
| Baccalauréat | 678 | 16,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 384 | 9,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 245 | 6,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 273 | 6,7 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 880 € |
| Médiane (Q2) | 21 620 € |
| 3e quartile (Q3) | 27 660 € |
| D1 (1er décile) | 12 970 € |
| D2 (2e décile) | 15 760 € |
| D3 (3e décile) | 17 880 € |
| D4 (4e décile) | 19 800 € |
| D6 (6e décile) | 23 760 € |
| D7 (7e décile) | 26 270 € |
| D8 (8e décile) | 29 420 € |
| D9 (9e décile) | 35 680 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,8 |
| S80/S20 | 3,5 |
| Indice de Gini | 0,25 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Commune de 5 145 habitants, Pont-l'Évêque affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 35,2 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Deauville et Trouville-sur-Mer. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE HOSPITALIER et TRANSPORTS MERTZ.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 562 093 € d'aides d'investissement.
Pont-l'Évêque affiche 21 620 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Face à la médiane départementale (22 010 €), Pont-l'Évêque se situe dans des ordres de grandeur proches. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 12 970 € à 35 680 €, pour un rapport interdécile modérée (2,8).
Pont-l'Évêque enregistre 9,4 % de chômage et 71,8 % de taux d'emploi, valeurs proches des moyennes nationales, sur 2 347 personnes actives. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 30,6 % des emplois occupés.
Selon Sirene (2023), Pont-l'Évêque compte 650 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 28,2 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 62 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +33,5 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment CENTRE HOSPITALIER et TRANSPORTS MERTZ.
Solides, les finances de Pont-l'Évêque dégagent 272 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 1 096 €/hab de recettes de fonctionnement. Côté solvabilité, il faudrait 2,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 396 €/hab. Un projet local a bénéficié de 562 093 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale sur le bâti — 50,29 % de TFB globale en 2024 — se situe dans la zone médiane nationale. L'écart avec la médiane départementale — 50,48 % — est de -0,19 points, sur un taux communal pur de 48,16 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,39 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,52 %.
Pont-l'Évêque est au cœur du bocage normand; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Pont-l'Évêque dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), ce qui module certains dispositifs d'aide. Côté navettes domicile-travail, 1 470 actifs vont travailler notamment vers Deauville et Trouville-sur-Mer. Côté social, 1 100 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 80 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Pont-l'Évêque, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Pont-l'Évêque (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 396 | 21,7 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 265 | 14,5 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 181 | 9,9 % |
| S | Autres activités de services | 177 | 9,7 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 140 | 7,7 % |
| F | Construction | 108 | 5,9 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 103 | 5,7 % |
| I | Hébergement et restauration | 88 | 4,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 84 | 4,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 64 | 3,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 58 | 3,2 % |
| P | Enseignement | 43 | 2,4 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 36 | 2,0 % |
| H | Transports et entreposage | 30 | 1,6 % |
| J | Information et communication | 23 | 1,3 % |
| O | Administration publique | 11 | 0,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 8 | 0,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 7 | 0,4 % |
| U | Activités extra-territoriales | 1 | 0,1 % |
Répartition des 1 353 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Pont-l'Évêque (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CENTRE HOSPITALIER siège | — | 250 à 499 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| STATION AUTOMOBILE NORMANDE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 200 à 249 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| TERRE D'AUGE siège | — | 100 à 199 salariés | 84.11Z Administration publique |
| STECILE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE PONT L'EVEQUE siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| TIPIAK PANIFICATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 10.71A Industrie manufacturière |
| SAUR | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 36.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| CERBALLIANCE NORMANDIE OUEST siège | — | 50 à 99 salariés | 86.90B Santé humaine et action sociale |
| UNION TECHNIQUE DU BATIMENT | — | 50 à 99 salariés | 43.91B Construction |
| SOCIETE DES AUTOROUTES PARIS NORMANDIE S.A.P.N. | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 52.21Z Transports et entreposage |
| MAJ | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 77.29Z Activités de services administratifs et soutien |
| TOUNETT LA CLARTE | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| COLLEGE GUSTAVE FLAUBERT siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE DE PONT L'EVEQUE | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ASS APAEI DE LA COTE FLEURIE | — | 20 à 49 salariés | 87.10B Santé humaine et action sociale |
| DESPERROIS CHARPENTES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.91A Construction |
| GUEUDET 1880 | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| TOUQUES DISTRIBUTION | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.91A Commerce de gros et de détail |
| TIPIAK PANIFICATION | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 10.71A Industrie manufacturière |
| PONT CLIM VAL DECOR siège | SARL | 20 à 49 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| LA POSTE | — | 20 à 49 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| ETS TRAGIN ET ASSOCIES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.33Z Construction |
| LE CLOS DES CEDRES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| LB TRAITEUR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 56.21Z Hébergement et restauration |
| PAYS D'AUGE DIFFUSION PRESSE siège | SARL | 20 à 49 salariés | 46.18Z Commerce de gros et de détail |
| EPISCOPE FINANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 64.99Z Activités financières et d'assurance |
| ACTION | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| BOUYGUES ENERGIES & SERVICES | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 42.22Z Construction |
| INOLYA | — | 20 à 49 salariés | 68.20A Activités immobilières |
| GESTION ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE siège | — | 10 à 19 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| SOCIETE DE NEGOCE DE NORMANDIE | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| SELAS CECILE BUREL, JENNIFER BARDET, NOTAIRES ASSOCIEES, SUCCESSEURS DE MAITRES LEMEE siège | — | 10 à 19 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| AGILEVA | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| TALENZ ALTEIS | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SAVEUR D'AUGE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 10.13A Industrie manufacturière |
| DISTRICO | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| SARL SEVILA siège | SARL | 10 à 19 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| MICHEL PESTEL | SARL | 10 à 19 salariés | 43.32B Construction |
| MARTENAT | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| PAYS D AUGE BASKETBALL siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LESNIS AUTOMOBILES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| ASUR ANALYSES ET MESURES | SARL | 10 à 19 salariés | 74.90B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| EURL PONT L EVEQUE AUTO siège | SARL | 10 à 19 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| GRDF | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 35.22Z Production et distribution d'énergie |
| BANQUE CIC NORD OUEST | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| CALVADOS CHRISTIAN DROUIN SAS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 11.01Z Industrie manufacturière |
| SOPHIE BRIAND siège | SARL | 10 à 19 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| SARL LES BATISSEURS D'AUGE | SARL | 10 à 19 salariés | 43.99C Construction |
| CANTREL ASSISTANCE 14 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| PHARMACIE DES GABARRES siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 10 à 19 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| PHARMACIE HERON siège | SARL | 10 à 19 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| BUT COSY | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| ESCA NORMANDIE siège | SARL | 10 à 19 salariés | 85.41Z Enseignement |
| MAISONS INTERENTREPRISES DE LA SANTE AU TRAVAIL DE NORMANDIE | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| SARL DOMIN-BARBIER siège | SARL | 10 à 19 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| NLH SERVICES | SARL | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| BRIC ANTOINE II | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| ASS APAEI DE LA COTE FLEURIE | — | 6 à 9 salariés | 88.91B Santé humaine et action sociale |
| CLINIQUE DE LA VALLEE D AUGE siège | — | 6 à 9 salariés | 75.00Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| ETABLISSEMENTS ANNE ET FAYE | SARL | 6 à 9 salariés | 46.61Z Commerce de gros et de détail |
| MICHEL BREAVOINE SARL siège | SARL | 6 à 9 salariés | 11.03Z Industrie manufacturière |
| LE PETIT MARMITON siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| WEINREICH PAYSAGES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| DISTRIBUTION RURAL TECHNIC | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| TAGMASTER FRANCE SA | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 43.21A Construction |
| ETABLISSEMENTS RUFFIN COUVERTURE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 43.91B Construction |
| CHANCE-VARIN & ASSOCIES, NOTAIRES | — | 6 à 9 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| VYV3 NORMANDIE-MUTUALITE FRANCAISE NORMANDIE SERVICE DE SOINS ET D'ACCOMPAGNEMENT MUTUALISTES (SSAM) | — | 6 à 9 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| PONEY CLUB DU NIAVARAN siège | Entrepreneur individuel | 6 à 9 salariés | 85.51Z Enseignement |
| GABAN siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.30Z Commerce de gros et de détail |
| BOULANGERIE DUHAMEL siège | SARL | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| CALVADOS EXPERIENCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 93.21Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| TERRE D'AUGE ATTRACTIVITE siège | SA (société anonyme) | 6 à 9 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| NORMANDIE MEDICAL SERVICE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.74Z Commerce de gros et de détail |
| SNIPES | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 66.30Z Activités financières et d'assurance |
| TCHIP COIFFURE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| VOLLARO-QUERO siège | SARL | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| SYND MIXTE PROD EAU POTABLE REG NORD... siège | — | 3 à 5 salariés | 36.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| REXEL FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.69A Commerce de gros et de détail |
| SONORMAT LOCATION | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 77.32Z Activités de services administratifs et soutien |
| DEDICACE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.61Z Commerce de gros et de détail |
| ABAC-GEO, SELARL DE GEOMETRES-EXPERTS | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 71.12A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SOCIETE EQUIP'HORSE | SARL | 3 à 5 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE DE NORMANDIE | — | 3 à 5 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| EARL DE K siège | — | 3 à 5 salariés | 01.13Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| LEGRAND siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.52A Commerce de gros et de détail |
| BCA MATERIAUX | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| AGENCE IMMOBILIERE DU PAYS D'AUGE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| USPL FOOTBALL siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| ARTMAN siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.34Z Construction |
| QUINCAILLERIE CHAPUY siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.52A Commerce de gros et de détail |
| DE LA CHAPELIERE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| ARAMIS GESTION IMMOBILIERE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 68.32A Activités immobilières |
| SARL PATTE SERRURERIE METALLERIE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.32B Construction |
| BRANELLEC-BATAILLE ARCHITECTES ET ASSOCIES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 71.11Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CABINET LEVILLAIN ECONOMISTES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 74.90A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| INTELLIGENT GOLF CONCEPT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| ENTENTE VAL D AUGE JUDO siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
Les 99 plus gros employeurs de Pont-l'Évêque classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 7 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Pont-l'Évêque (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Pont-l'Évêque (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Pont-l'Évêque (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Pont-l'Évêque (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 650 établissements en 2023 (contre 487 en 2014) et 62 nouvelles entreprises en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 37 |
| 2013 | — | 33 |
| 2014 | 487 | 48 |
| 2015 | 490 | 38 |
| 2016 | 497 | 43 |
| 2017 | 493 | 52 |
| 2018 | 516 | 36 |
| 2019 | 557 | 52 |
| 2020 | 574 | 73 |
| 2021 | 620 | 64 |
| 2022 | 636 | 67 |
| 2023 | 650 | 50 |
| 2024 | — | 62 |
Pont-l'Évêque héberge 650 établissements, soit 12,6 pour 100 habitants (+58 % vs médiane départementale). On dénombre 62 créations récentes, soit 9,5 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (18 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2017 | 106,2 ha | 7,4 ha |
| 2018 | 113,6 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 113,6 ha | 27,3 ha |
| 2020 | 112,3 ha | 21,2 ha |
| 2021 | 125,3 ha | 8,1 ha |
| 2022 | 282,5 ha | 35,7 ha |
| 2023 | 135,6 ha | 35,7 ha |
| 2024 | 149,0 ha | 62,4 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 111 | — |
| Ovins | 13 | — |
À Pont-l'Évêque, les surfaces bio (certifiées + en conversion) totalisent 211,4 ha en 2024, après 113,6 ha en 2017.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 746 |
| • dont vaches allaitantes | 217 |
| Équins | 178 |
Le bio de Pont-l'Évêque repose sur 4 exploitations, pour une SAU bio de 211 hectares, dont 70 % en certification complète.
