Petites Villes de Demain
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Roquebrune-sur-Argens.
Roquebrune-sur-Argens rassemble 15 442 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 33,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Fréjus et Puget-sur-Argens. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et ELLA BACHE.
Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 100 200 € d'aides d'investissement.
Sainte-Maxime (14 118 hab., à 9 km) présente 23 540 € de revenu médian
Selon Filosofi, Roquebrune-sur-Argens enregistre 24 940 € de revenu médian, niveau proche du repère national. L'écart avec la médiane dans le Var — 22 960 € — atteint près de 1 980 € en faveur de Roquebrune-sur-Argens. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 3,2, soit une dispersion importante des niveaux de vie communaux.
Avec 11,0 % de chômage et 69,3 % de taux d'emploi, le marché de Roquebrune-sur-Argens s'inscrit dans la moyenne française, sur 6 733 actifs. Les professions intermédiaires (26,2 %) devancent les Employés (22,6 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le tissu économique de Roquebrune-sur-Argens est porté par le commerce et les services, pour un total de 2 490 établissements actifs en 2023. Le premier secteur NAF rassemble 23,3 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 418 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +53,5 % sur la décennie). Côté employeurs, MAIRIE et ELLA BACHE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
L'OFGL attribue à Roquebrune-sur-Argens, pour l'exercice 2024, 2 464 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 599 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 3,3 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 562 €/hab.
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (42,57 % de TFB globale). Face à la médiane départementale (43,60 %), l'écart ressort à -1,03 points, part communale pure 39,65 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,49 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,92 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Côté géographie économique, Roquebrune-sur-Argens est dans la géographie contrastée du Var, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Les 3 920 navetteurs sortants rejoignent principalement Fréjus et Puget-sur-Argens. La CAF recense 2 660 allocataires de Roquebrune-sur-Argens, avec 375 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
La distribution des revenus de Roquebrune-sur-Argens s'étage de 13 320 € pour les 10 % les plus modestes à 42 990 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 24 940 €.
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
Au fil des âges de Roquebrune-sur-Argens, la médiane communale de 24 940 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
Entre salaires (52,9 %), pensions (38,2 %), patrimoine (13,6 %) et prestations (2,9 %), la composition des ressources de Roquebrune-sur-Argens reflète la sociologie du territoire.
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
Le croisement revenu × composition du ménage de Roquebrune-sur-Argens indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 24 940 €.
On lit ici la part des ménages dont le niveau de vie passe sous la barre du seuil de pauvreté français (60 % du revenu médian national, ~13 000 €/an en 2021), répartie par tranche d'âge du référent. La pointillée résume la commune tous âges confondus. Le profil est typiquement en U : forte exposition chez les jeunes et au grand âge.
La pauvreté à Roquebrune-sur-Argens touche 11,0 % de la population en moyenne, avec des pics aux deux extrémités de la pyramide: entrées difficiles dans l'emploi, pensions modestes.
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Roquebrune-sur-Argens évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 390 € | 24 900 € | 31 440 € |
| Indemnités de chômage | 10 930 € | 14 910 € | 20 660 € |
| Activités non salariées | 16 110 € | 27 260 € | 39 720 € |
| Pensions, retraites et rentes | 19 100 € | 25 490 € | 33 340 € |
| Revenus du patrimoine | 18 160 € | 32 900 € | 53 550 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 900 € | 18 650 € |
| Médiane | 25 350 € | 24 940 € |
| 3e quartile (Q3) | 35 030 € | 32 620 € |
| Indice de Gini | 0,34 | 0,28 |
| Effet de la redistribution | -410 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,9 % | 69,3 % | 11,0 % |
| Hommes | 80,2 % | 72,7 % | 9,4 % |
| Femmes | 75,7 % | 66,2 % | 12,6 % |
| 15-24 ans | 51,3 % | 40,4 % | 21,3 % |
| 25-54 ans | 93,3 % | 83,6 % | 10,4 % |
| 55-64 ans | 57,4 % | 52,8 % | 8,1 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Professions intermédiaires concentrent 26,2 % des emplois situés à Roquebrune-sur-Argens: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 55,6 % des emplois situés à Roquebrune-sur-Argens, signe du modèle économique local.
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Dominante: Voiture concentre 88,5 % des déplacements domicile-travail des actifs de Roquebrune-sur-Argens.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 86,8 % des salariés de Roquebrune-sur-Argens, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 15,6 % de la population non scolarisée de Roquebrune-sur-Argens.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Roquebrune-sur-Argens, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Roquebrune-sur-Argens, 2 660 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | ELLA BACHE | Industrie manufacturière (NAF 20.42Z) | 200 à 249 salariés |
| #3 | COLLEGE ANDRE CABASSE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | PROFIL 06 | Construction (NAF 42.99Z) | 50 à 99 salariés |
| #5 | LA MAISON DES MICOCOULIERS | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #6 | CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 50 à 99 salariés |
| #7 | DOMAINE DE LA BERGERIE | Hébergement et restauration (NAF 55.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ECOLE PRIMAIRE JEAN JANIN | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | ECOLE ELEMENTAIRE LA BOUVERIE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | INTERMARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 20 à 49 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Création d'une Maison des Terroirs | 300 000 € | 100 200 € | 33,4 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Roquebrune-sur-Argens comprend 2 490 établissements actifs, soit 16,1 pour 100 habitants (+44 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 16,8 % du stock (418 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0