Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,0 %. Le taux de chômage a baissé de 2,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 670 € | — |
| 2018 | 20 390 € | — |
| 2019 | 20 710 € | — |
| 2020 | 21 040 € | — |
| 2021 | 21 240 € | — |
Pour référence, Rozier-en-Donzy (10 km) affiche 22 620 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,0 % | 75,3 % | 5,8 % |
| Hommes | 80,0 % | 75,4 % | 5,7 % |
| Femmes | 80,0 % | 75,2 % | 6,0 % |
| 15-24 ans | 51,8 % | 46,4 % | 10,4 % |
| 25-54 ans | 94,9 % | 90,0 % | 5,2 % |
| 55-64 ans | 64,4 % | 60,8 % | 5,6 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Saint-Just-la-Pendue, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (40,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 15 | 2,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 35 | 6,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 3 | 0,7 % |
| Professions intermédiaires | 98 | 19,1 % |
| Employés | 155 | 30,2 % |
| Ouvriers | 208 | 40,3 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
La spécialisation économique de Saint-Just-la-Pendue se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 35,1 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 2,9 % |
| Industrie | 181 | 35,1 % |
| Construction | 20 | 3,9 % |
| Commerce, transports, services | 121 | 23,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 178 | 34,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Entre 30,5 % sans diplôme et 19,9 % de diplômés du supérieur, la distribution de Saint-Just-la-Pendue éclaire la trajectoire éducative des habitants.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 392 | 30,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 68 | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 359 | 28,0 % |
| Baccalauréat | 208 | 16,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 114 | 8,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 89 | 7,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 53 | 4,1 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Commune rurale de 1 635 habitants, Saint-Just-la-Pendue bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 33,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Roanne et Tarare. Parmi les principaux employeurs figurent IMPRIMERIE CHIRAT et EHPAD. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 18 520 € d'aides d'investissement.
À 21 240 € de revenu médian par UC, Saint-Just-la-Pendue se situe sous le repère national. La médiane nationale s'élève à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 840 € de plus qu'ici. La médiane dans le Loire, 21 970 €, est voisine du niveau communal.
Le bassin d'emploi local affiche un chômage de 5,8 % et un taux d'emploi de 75,3 %, indicateurs d'un marché actif. 40,3 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Le tissu de Saint-Just-la-Pendue, 122 unités actives en 2023, reste marqué par l'industrie au-delà du seul tertiaire. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 16,4 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +41,9 % sur la décennie, avec 17 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment IMPRIMERIE CHIRAT et EHPAD.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 341 €/hab pour 930 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. La durée théorique de désendettement — 2,0 années — reste courte, aux côtés de 243 €/hab d'investissement.
Le taux de TFB appliqué en 2024 (35,71 %) reste sous le repère national moyen. Face à la médiane départementale (40,69 %), l'écart ressort à -4,98 points, part communale pure 30,07 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,42 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,09 %.
Le positionnement géographique — Saint-Just-la-Pendue est dans la géographie stéphanoise et forézienne — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 414 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 270 allocataires de Saint-Just-la-Pendue, dont 20 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Just-la-Pendue, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Just-la-Pendue (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 65 | 14,9 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 57 | 13,1 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 44 | 10,1 % |
| S | Autres activités de services | 40 | 9,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 38 | 8,7 % |
| F | Construction | 30 | 6,9 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 26 | 6,0 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 24 | 5,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 23 | 5,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 23 | 5,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 22 | 5,0 % |
| I | Hébergement et restauration | 13 | 3,0 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 11 | 2,5 % |
| P | Enseignement | 7 | 1,6 % |
| J | Information et communication | 6 | 1,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 4 | 0,9 % |
| H | Transports et entreposage | 2 | 0,5 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,2 % |
Répartition des 332 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Just-la-Pendue (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| IMPRIMERIE CHIRAT siège | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 18.12Z Industrie manufacturière |
| CENTRE HOSPITALIER DE SAINT JUST LA PENDUE | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE SAINT JUST LA PENDUE siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CENTRE HOSPITALIER DE SAINT JUST LA PENDUE siège | — | 20 à 49 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| GOUT'CHOU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 56.29B Hébergement et restauration |
| ADMR ST JUST LA PENDUE siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE SAINT JUST LA PENDUE | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SOCIETE G B P DISCOVERY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 90.02Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| CREATIONS LIGOUT DESSEIGNE ET CIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 13.92Z Industrie manufacturière |
| VIAL LAMBERT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 33.20A Industrie manufacturière |
| LES P'TITS MILOUS siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| LA PART DES AUTRES siège | SARL | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| SYNC DISTRIBUTION siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| CENTRE HOSPITALIER DE SAINT JUST LA PENDUE | — | 3 à 5 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| MAISON ROZIER SARL siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.21Z Hébergement et restauration |
| EARL DUPUIS siège | — | 3 à 5 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CENTRE DE LOISIRS LES ENCHANTEURS siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| BARD DEBIT siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| MSG BOIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.91A Construction |
| AXCALITOM siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 82.11Z Activités de services administratifs et soutien |
| CAISSE EPARGNE PREVO LOIRE DROME ARDECHE | — | 1 à 2 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| SCM CHABANNE B CASTAINGS-CHABANNE L siège | — | 1 à 2 salariés | 82.19Z Activités de services administratifs et soutien |
| SOCIETE CHIRAT FINANCES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 66.19B Activités financières et d'assurance |
| GAND OLYMPIQUE AVENIR LOIRE FOOTBALL siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| KARINE ESTHETIQUE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 96.02B Autres activités de services |
| FABRICE POILANE | SARL | 1 à 2 salariés | 43.12B Construction |
| GAEC DES NARCISSES siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| L'ATELIER COIFFURE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| ARSEAU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| LE NA-NO siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.26Z Commerce de gros et de détail |
| AU TRESOR DU RUCHER siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 46.38B Commerce de gros et de détail |
| MY CONCEPT VAN siège | SARL | 1 à 2 salariés | 29.20Z Industrie manufacturière |
| SISA LE GANTET siège | — | 1 à 2 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| GERCAM siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| FORCELLINI EDIFICIO siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.99C Construction |
Les 35 plus gros employeurs de Saint-Just-la-Pendue classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 5 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Just-la-Pendue (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Just-la-Pendue (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Just-la-Pendue (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Just-la-Pendue (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 86 à 122 (+41,9 %), avec 17 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 7 |
| 2013 | — | 7 |
| 2014 | 86 | 8 |
| 2015 | 92 | 10 |
| 2016 | 90 | 7 |
| 2017 | 88 | 11 |
| 2018 | 92 | 7 |
| 2019 | 90 | 8 |
| 2020 | 90 | 13 |
| 2021 | 95 | 16 |
| 2022 | 113 | 26 |
| 2023 | 122 | 22 |
| 2024 | — | 17 |
Le tissu économique de Saint-Just-la-Pendue compte 122 établissements actifs. Soit 7,5 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 17 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 13,9 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 27,2 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 0,0 ha | 72,2 ha |
| 2012 | 69,0 ha | 3,2 ha |
| 2013 | 72,3 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 71,4 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 82,8 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 82,7 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 82,6 ha | 53,0 ha |
| 2018 | 82,0 ha | 153,7 ha |
| 2019 | 130,4 ha | 106,0 ha |
| 2020 | 236,3 ha | 8,8 ha |
| 2021 | 237,1 ha | 11,2 ha |
| 2022 | 236,1 ha | 11,2 ha |
| 2023 | 245,3 ha | 14,4 ha |
| 2024 | 194,6 ha | 11,9 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 79 | — |
À Saint-Just-la-Pendue, les surfaces bio (certifiées + en conversion) totalisent 206,5 ha en 2024, après 27,2 ha en 2008.