Économie
Le revenu médian des ménages de Saint-Pourçain-sur-Sioule s'établit à 20 970 € par an, soit dans le quart inférieur de France.
Saint-Pourçain-sur-Sioule compte 4 884 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 44,2 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Moulins et Vichy. Parmi les principaux employeurs figurent SOC DES ATELIERS LOUIS VUITTON et SOC DES ATELIERS LOUIS VUITTON. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,9 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 100 000 € d'aides d'investissement.
19 310 € de revenu médian à Saint-Éloy-Les-Mines, commune de population comparable à 39 km
Le niveau de vie médian de Saint-Pourçain-sur-Sioule — 20 970 € — reste inférieur à la moyenne française. Le repère départemental (20 990 €) reste comparable à la médiane de Saint-Pourçain-sur-Sioule. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 12 480 € à 35 360 €, pour un rapport interdécile modérée (2,8).
Avec 9,2 % de chômage et 66,9 % de taux d'emploi, le marché de Saint-Pourçain-sur-Sioule s'inscrit dans la moyenne française, sur 1 991 actifs. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (39,9 %), devant les autres catégories.
Le maillage Sirene 2023 identifie 522 unités actives de Saint-Pourçain-sur-Sioule, dans un tissu à composante industrielle marquée. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 33,7 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 57 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +24,0 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent SOC DES ATELIERS LOUIS VUITTON et SOC DES ATELIERS LOUIS VUITTON.
Les finances apparaissent tendues, voire fragiles, en 2024, avec 46 €/hab d'épargne brute et 814 €/hab de dette. Il faudrait 17,7 années d'épargne brute pour rembourser la dette (très longue), dans une commune qui consacre 324 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 100 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie de Saint-Pourçain-sur-Sioule ressort à 41,24 %, dans la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 42,06 % — est de -0,82 points, sur un taux communal pur de 40,33 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,61 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,02 %.
Saint-Pourçain-sur-Sioule est une commune d'Auvergne-Rhône-Alpes; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Saint-Pourçain-sur-Sioule à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 1 049 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 1 080 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 165 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Les déciles révèlent un écart de 2,8 entre les 10 % aux plus faibles revenus (12 480 €) et les 10 % les plus aisés (35 360 €), autour d'une médiane de 20 970 €.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Au fil des âges de Saint-Pourçain-sur-Sioule, la médiane communale de 20 970 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
À Saint-Pourçain-sur-Sioule, les salaires et traitements pèsent 52,8 % du revenu disponible, les pensions et retraites 37,1 %, le patrimoine 8,7 % et les prestations sociales 7,2 %.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
La comparaison par type de ménage de Saint-Pourçain-sur-Sioule situe la médiane communale à 20 970 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Saint-Pourçain-sur-Sioule.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 370 € | 22 110 € | 28 380 € |
| Pensions, retraites et rentes | 15 700 € | 19 930 € | 25 800 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 14 220 € | 15 920 € |
| Médiane | 20 130 € | 20 970 € |
| 3e quartile (Q3) | 27 800 € | 27 580 € |
| Indice de Gini | 0,32 | 0,25 |
| Effet de la redistribution | +840 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,6 % | 66,9 % | 9,2 % |
| Hommes | 74,7 % | 68,0 % | 8,9 % |
| Femmes | 72,6 % | 65,7 % | 9,5 % |
| 15-24 ans | 51,9 % | 43,2 % | 16,7 % |
| 25-54 ans | 88,5 % | 81,3 % | 8,2 % |
| 55-64 ans | 55,3 % | 51,1 % | 7,5 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (39,9 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Pourçain-sur-Sioule.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Saint-Pourçain-sur-Sioule se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 35,8 % de l'emploi total.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Pourçain-sur-Sioule est Voiture (83,1 % des actifs occupés).
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Saint-Pourçain-sur-Sioule, CDI / Fonction publique concerne 82,6 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Entre 27,7 % sans diplôme et — de diplômés du supérieur, la distribution de Saint-Pourçain-sur-Sioule éclaire la trajectoire éducative des habitants.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
L'écart de diplômes entre hommes et femmes atteint — à Saint-Pourçain-sur-Sioule, indicateur utile pour lire la dynamique générationnelle.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Pourçain-sur-Sioule suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 1 080 foyers allocataires de Saint-Pourçain-sur-Sioule, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SOC DES ATELIERS LOUIS VUITTON | Industrie manufacturière (NAF 15.12Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | SOC DES ATELIERS LOUIS VUITTON | Industrie manufacturière (NAF 15.12Z) | 250 à 499 salariés |
| #3 | SOC DES ATELIERS LOUIS VUITTON | Industrie manufacturière (NAF 15.12Z) | 250 à 499 salariés |
| #4 | ZINQ AUVERGNE | Industrie manufacturière (NAF 25.61Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | CC SAINT-POURCAIN SIOULE LIMAGNE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #6 | LYCEE BLAISE DE VIGENERE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #7 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | COATINQ AUVERGNE | Industrie manufacturière (NAF 25.61Z) | 50 à 99 salariés |
| #9 | CARREFOUR MARKET | Commerce (NAF 47.11D) | 50 à 99 salariés |
| #10 | PAVILLON ANDRE CHANTEMESSE | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 50 à 99 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Refection de la toiture du centre technique municipal | 514 000 € | 100 000 € | 19,5 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Saint-Pourçain-sur-Sioule comprend 522 établissements actifs, soit 10,7 pour 100 habitants (+43 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 10,9 % du stock (57 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (34 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
1 221 €/hab. de dépenses par habitant à Avermes, commune de population comparable à 33 km
La commune affiche une dette de 814 € par habitant pour une capacité d'épargne de 46 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 46 € par habitant.
Côté fonctionnement, Saint-Pourçain-sur-Sioule dégage 1 487 € de recettes et engage 1 441 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 46 €/hab (3 % des recettes) (+44 % par rapport à la médiane du département (999 €)). En complément, la pression fiscale foncière s'établit à 41,2 % (taux global), dans le premier quartile du département. De plus, l'effort d'investissement atteint 324 € par habitant. Notons que l'endettement atteint 814 €/hab.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Le budget 2024 mobilise 6,6 M€ de recettes de fonctionnement face à 5,2 M€ de dépenses, avec les frais de personnel représentant environ 58 % du total dépensé.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Entre 2017 et 2024, la dette par habitant évolue de 2 170 € à 814 € (-62,5 %), indicateur clé du désendettement communal.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 40,33 % | 0,68 % | 0,24 % | 41,24 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 53,64 % | 2,58 % | 0,56 % | 94,35 % |
| Taxe d'habitation | 11,00 % | 11,64 % | 0,38 % | 23,02 % |
| CFE | 0,00 % | 28,18 % | 0,43 % | 28,61 % |
| TEOM | — | — | — | 11,89 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Sur la TFB, 41,24 % localement contre 43,01 % au national; la CFE appliquée aux entreprises s'élève à 28,61 %.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Variation TFB: +0,23 % pts entre 2021 et 2024, un signal de hausse qui reflète les choix budgétaires successifs.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 976 € vs moyenne strate 1 016 € (-4%) |
| Effort fiscal | 1,144 vs moyenne strate 1,151 |
| Strate démographique | Strate 6 Population DGF : 5 442 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
| Projet | Dispositif | Coût HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| Refection de la toiture du centre technique municipal | DETR | 514 000 € | 100 000 € | 19,5% |
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/projets-finances-par-les-dotations-de-soutien-a-linvestissement-des-collectivites-territoriales/ — DGCL - Projets finances par les dotations de soutien a l investissement — Licence Ouverte 2.0
