Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 14,2 %. Le taux de chômage a monté de 0,9 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 17 850 € | — |
| 2018 | 19 700 € | — |
| 2019 | 19 570 € | — |
| 2020 | 20 070 € | — |
| 2021 | 20 390 € | — |
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 71,6 % | 61,6 % | 13,9 % |
| Hommes | 73,8 % | 61,0 % | 17,4 % |
| Femmes | 68,8 % | 62,5 % | 9,2 % |
| 15-24 ans | 32,4 % | 8,3 % | 74,3 % |
| 25-54 ans | 88,9 % | 79,5 % | 10,5 % |
| 55-64 ans | 58,3 % | 52,2 % | 10,4 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (36,5 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Sauveur-Camprieu.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 4 | 8,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 10,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 11,2 % |
| Employés | 15 | 33,0 % |
| Ouvriers | 16 | 36,5 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 59,1 % des emplois de Saint-Sauveur-Camprieu.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 10,5 % |
| Commerce, transports, services | 14 | 30,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 26 | 59,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La pyramide des diplômes de Saint-Sauveur-Camprieu montre 24,5 % de diplômés du supérieur et 23,0 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 43 | 23,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 22 | 11,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 49 | 26,1 % |
| Baccalauréat | 27 | 14,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 22 | 11,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 12 | 6,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 12 | 6,4 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 207 habitants, Saint-Sauveur-Camprieu s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Une majorité d'actifs (60,3 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Meyrueis et Nîmes. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 47 362 € d'aides d'investissement.
À 20 390 € de revenu médian par UC, Saint-Sauveur-Camprieu se situe sous le repère national. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 690 € de plus qu'ici. À l'échelle départementale, la médiane (21 330 €) est proche de celle de Saint-Sauveur-Camprieu.
71 actifs composent la population active, dans un bassin où le chômage atteint 13,9 %. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (36,5 %), devant les autres catégories. Les diplômés du supérieur (bac+2 et plus) représentent 24,5 % de la population, élément de contexte pour la structure de l'emploi.
Le tissu productif communal rassemble 25 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 32,0 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 4 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de stock d'établissements stable (stock à +8,7 % sur la période). MAIRIE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 3 595 €/hab de recettes, 964 €/hab d'épargne brute et 2 974 €/hab de dette. Côté solvabilité, il faudrait 3,1 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 3 325 €/hab. Un projet local a bénéficié de 47 362 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 43,97 %, proche de la référence nationale. L'écart avec la médiane départementale — 51,18 % — est de -7,21 points, sur un taux communal pur de 37,70 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,76 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,74 %.
Saint-Sauveur-Camprieu est dans le tissu communal du Languedoc historique; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Saint-Sauveur-Camprieu à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 21 actifs vont travailler notamment vers Meyrueis et Nîmes. La CAF identifie 25 allocataires sur le territoire communal.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Sauveur-Camprieu, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Sauveur-Camprieu (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 22 | 22,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 14 | 14,6 % |
| F | Construction | 8 | 8,3 % |
| S | Autres activités de services | 7 | 7,3 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 6 | 6,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 6 | 6,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 6 | 6,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 6 | 6,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 5 | 5,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 4 | 4,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 3 | 3,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 2 | 2,1 % |
| J | Information et communication | 2 | 2,1 % |
| O | Administration publique | 2 | 2,1 % |
| P | Enseignement | 2 | 2,1 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 1,0 % |
Répartition des 74 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Sauveur-Camprieu (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE SAINT-SAUVEUR-CAMPRIEU siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CHEVAL SERVICE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.11Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE SAINT-SAUVEUR-CAMPRIEU | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SOC EXPL DE L'ABIME DE BRAMABIAU siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| ANTHERIEU BOIS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 02.40Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SARL LAMEJOL siège | SARL | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| VIVAL siège | — | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
Les 7 plus gros employeurs de Saint-Sauveur-Camprieu classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Sauveur-Camprieu (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Sauveur-Camprieu (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Sauveur-Camprieu (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Sauveur-Camprieu (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +8,7 %; le flux annuel de créations se situe à 4 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 6 |
| 2014 | 23 | 2 |
| 2015 | 23 | 2 |
| 2016 | 23 | 2 |
| 2017 | 21 | — |
| 2018 | 21 | 2 |
| 2019 | 19 | — |
| 2020 | 20 | 3 |
| 2021 | 30 | 9 |
| 2022 | 27 | 4 |
| 2023 | 25 | 3 |
| 2024 | — | 4 |
Le tissu économique de Saint-Sauveur-Camprieu compte 25 établissements actifs. Avec 4 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 16,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
