Économie
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,6 %. Le taux de chômage a baissé de 2,4 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 080 € | — |
| 2018 | 22 430 € | — |
| 2019 | 23 620 € | — |
| 2020 | 23 340 € | — |
| 2021 | 24 410 € | — |
En comparaison, Yronde-et-Buron (à 12 km) enregistre 29 960 € de revenu médian
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,6 % | 71,1 % | 7,2 % |
| Hommes | 75,1 % | 73,0 % | 2,8 % |
| Femmes | 78,3 % | 69,0 % | 11,8 % |
| 15-24 ans | 35,0 % | 26,4 % | 24,5 % |
| 25-54 ans | 93,8 % | 89,0 % | 5,2 % |
| 55-64 ans | 57,6 % | 52,0 % | 9,6 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Employés concentrent 60,6 % des emplois situés à Saint-Vincent: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 19,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 19,7 % |
| Employés | 16 | 60,6 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de Saint-Vincent se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 40,9 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 19,7 % |
| Industrie | 5 | 19,7 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 11 | 40,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 19,7 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Capital scolaire de Saint-Vincent: 34,6 % de bac+2 et plus, 10,0 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 32 | 10,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 17 | 5,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 86 | 26,6 % |
| Baccalauréat | 77 | 23,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 52 | 16,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 30 | 9,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 30 | 9,4 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Saint-Vincent (417 habitants) abrite une population active où les employés tiennent une place importante, dans un cadre rural préservé. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 13,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Issoire et Clermont-Ferrand. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNE DE SAINT VINCENT et COMMUNE DE SAINT VINCENT. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (60,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Selon Filosofi, le revenu médian communal (24 410 €) se tient en retrait par rapport à la médiane française. La comparaison se fait avec la médiane nationale, 25 920 € (INSEE, 2023), soit 1 510 € de plus qu'ici. Face à la médiane dans le Puy-de-Dôme fixée à 26 040 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 1 630 €.
À 7,2 % de chômage pour 207 personnes actives, Saint-Vincent est dans la zone médiane française. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (60,6 %). La proportion de diplômés du supérieur ressort à 34,6 % parmi les habitants de Saint-Vincent.
Avec 21 établissements actifs (2024), Saint-Vincent présente un profil à composante agricole significative. Dans la ventilation par secteur, construction pèse 28,6 % du stock d'établissements. En 2025, 7 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +31,3 % — une dynamique de création forte. COMMUNE DE SAINT VINCENT et COMMUNE DE SAINT VINCENT comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances communales dessinent un équilibre correct: 771 €/hab de recettes, 652 €/hab de dépenses et 393 €/hab de dette en 2025. Côté solvabilité, il faudrait 3,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 173 €/hab. Le potentiel financier par habitant s'établit à 718 €.
Le taux de TFB global appliqué en 2025 — 42,15 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (44,99 %), l'écart communal atteint -2,84 points, pour une part communale pure à 38,62 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,35 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,86 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Saint-Vincent est une commune auvergnate, dans les contreforts du Massif central. L'ANCT classe Saint-Vincent à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 172 actifs vont travailler notamment vers Issoire et Clermont-Ferrand. Côté social, 55 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Vincent, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Vincent (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| F | Construction | 10 | 13,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 10 | 13,3 % |
| L | Activités immobilières | 9 | 12,0 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 9 | 12,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 6 | 8,0 % |
| I | Hébergement et restauration | 6 | 8,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 6 | 8,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 4 | 5,3 % |
| S | Autres activités de services | 4 | 5,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 4,0 % |
| H | Transports et entreposage | 2 | 2,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 2,7 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,3 % |
| P | Enseignement | 1 | 1,3 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 1,3 % |
Répartition des 49 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Vincent (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE SAINT VINCENT siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE SAINT VINCENT | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
Les 2 plus gros employeurs de Saint-Vincent classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Vincent (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Vincent (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Vincent (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Vincent (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
7 créations en 2025 pour un stock stabilisé à 21 établissements en 2024, soit +31,3 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 16 | 3 |
| 2015 | 14 | 2 |
| 2016 | 18 | 3 |
| 2017 | 17 | 3 |
| 2018 | 20 | 2 |
| 2019 | 23 | 3 |
| 2020 | 23 | 0 |
| 2021 | 22 | 3 |
| 2022 | 22 | 6 |
| 2023 | 21 | 4 |
| 2024 | 21 | 7 |
| 2025 | — | 7 |
Le tissu économique de Saint-Vincent compte 21 établissements actifs. Avec 7 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 33,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
Vous êtes l'auteur d'une photo et constatez une erreur d'attribution ? Écrivez-nous : nous la corrigeons ou retirons l'image sans délai.
