Commune rurale de 1 919 habitants, Sillans conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 17,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Étienne-De-Saint-Geoirs et Grenoble. Parmi les principaux employeurs figurent MAZELIE et MAIRIE.
En regard, Charnècles (à 11 km, 1 517 hab.) affiche 27 390 € de revenu médian
Le niveau de vie médian — 24 440 € — place Sillans dans la moyenne des communes françaises. À l'échelle départementale, la médiane (23 580 €) est proche de celle de Sillans.
Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 6,5 % pour 945 actifs recensés, avec un taux d'emploi de 74,8 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (28,2 % des emplois occupés).
Économie à dominante tertiaire, Sillans compte 132 établissements actifs au millésime 2023. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 23,5 % des unités productives. Le rythme de création atteint 27 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +29,4 %. Côté employeurs, MAZELIE et MAIRIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Sur l'exercice 2024, la commune dégage 133 €/hab d'épargne brute sur 806 €/hab de recettes, indicateurs d'une gestion équilibrée. La capacité de désendettement ressort à 4,1 années (courte), pour 40 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 38,62 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (47,49 %), l'écart communal atteint -8,87 points, pour une part communale pure à 37,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,65 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Sillans est au pied des massifs alpins iséréens. Le nombre de navetteurs sortants — 733 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 250 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 560 € | 24 440 € |
| Effet de la redistribution | -120 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,9 % | 74,8 % | 6,5 % |
| Hommes | 80,9 % | 74,5 % | 7,8 % |
| Femmes | 79,0 % | 75,0 % | 5,1 % |
| 15-24 ans | 47,0 % | 39,8 % | 15,4 % |
| 25-54 ans | 96,2 % | 90,9 % | 5,5 % |
| 55-64 ans | 66,0 % | 62,7 % | 5,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Sillans est Employés (28,2 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 36,8 % des emplois situés à Sillans, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (86,8 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Sillans.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (87,5 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Sillans, 16,1 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de Sillans permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 250 allocataires de Sillans bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAZELIE | Commerce (NAF 47.99A) | 100 à 199 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | GASPARINI HERVE | Construction (NAF 43.22B) | 20 à 49 salariés |
| #4 | ISERE VIANDES ET SALAISONS | Industrie manufacturière (NAF 10.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | ASS AIDE DOMICIL MILIEU RURAL | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
| #6 | HARDRIGE | Commerce (NAF 47.72A) | 10 à 19 salariés |
| #7 | ART'EMOTIONS | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.29Z) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Sillans se compose de 132 établissements, soit 6,9 pour 100 habitants (-23 % vs médiane départementale). Avec 27 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 20,5 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Construction (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0