Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Vabres-l'Abbaye.
Avec 1 205 habitants, Vabres-l'Abbaye concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 30,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Affrique et Millau. Parmi les principaux employeurs figurent CC SAINT AFFRICAIN ROQUEFORT, SEPT VALLONS et JOSAMA.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 18 536 € d'aides d'investissement.
En regard, Belmont-sur-Rance (à 12 km, 1 001 hab.) affiche 20 720 € de revenu médian
Avec un revenu médian de 22 950 € par UC, Vabres-l'Abbaye se situe près des repères nationaux. Comparée à la médiane départementale (21 690 €), Vabres-l'Abbaye se situe environ 1 260 € au-dessus.
Le taux de chômage (7,2 %) et le taux d'emploi (70,3 %) placent Vabres-l'Abbaye dans une situation proche des moyennes nationales. La CSP la plus représentée est celle des professions intermédiaires (28,2 %), devant les autres catégories.
Selon Sirene (2023), Vabres-l'Abbaye compte 126 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 27,8 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 7 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +18,9 % sur la période). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment CC SAINT AFFRICAIN ROQUEFORT, SEPT VALLONS et JOSAMA.
Sur l'exercice 2024, Vabres-l'Abbaye dégage 329 €/hab d'épargne brute, signe d'une santé financière préservée. La durée théorique de désendettement — 6,7 années — reste raisonnable, aux côtés de 352 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 18 536 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie de Vabres-l'Abbaye ressort à 42,43 %, dans la moyenne nationale. Comparée au département (42,66 % de médiane TFB), Vabres-l'Abbaye présente un écart de -0,23 points — la part communale pure s'élève à 40,42 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,50 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,15 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Vabres-l'Abbaye est dans le tissu rural de l'Occitanie intérieure. L'ANCT classe Vabres-l'Abbaye à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 372 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 150 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 070 € | 22 950 € |
| Effet de la redistribution | -120 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,7 % | 70,3 % | 7,2 % |
| Hommes | 78,8 % | 74,6 % | 5,3 % |
| Femmes | 72,8 % | 66,1 % | 9,1 % |
| 15-24 ans | 34,5 % | 26,3 % | 23,8 % |
| 25-54 ans | 94,4 % | 88,7 % | 6,1 % |
| 55-64 ans | 60,1 % | 56,9 % | 5,3 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (28,2 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Vabres-l'Abbaye.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 57,6 % des emplois situés à Vabres-l'Abbaye, signe du modèle économique local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Vabres-l'Abbaye, 88,6 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Vabres-l'Abbaye, CDI / Fonction publique concerne 89,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 12,6 % de la population non scolarisée de Vabres-l'Abbaye.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Vabres-l'Abbaye suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 150 allocataires de Vabres-l'Abbaye bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CC SAINT AFFRICAIN ROQUEFORT, SEPT VALLONS | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | JOSAMA | Commerce (NAF 47.11F) | 20 à 49 salariés |
| #3 | VERDIE SUD | Transports et entreposage (NAF 49.39A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | ETABLISSEMENTS CAUMES | Commerce (NAF 46.66Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | ETS ANDRE BOUSQUET ET FILS | Commerce (NAF 45.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | NATERA | Commerce (NAF 46.21Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | LA VIE CLAIRE | Commerce (NAF 47.19B) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Elargissement et renforcement voirie communale de salvagnac | 61 790 € | 18 536 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Vabres-l'Abbaye. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
On recense 126 établissements actifs à Vabres-l'Abbaye, soit 10,5 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 5,6 %, avec 7 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Industrie (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0