Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Le niveau de vie médian d'Aspet atteint 19 880 € annuels, soit -15 % par rapport à la médiane départementale (23 290 €) et dans le bas du classement de France.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,9 %. Le taux de chômage a baissé de 7,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 590 € | — |
| 2018 | 19 400 € | — |
| 2019 | 19 310 € | — |
| 2020 | 19 690 € | — |
| 2021 | 19 880 € | — |
À Miramont-De-Comminges, commune similaire à 10 km, le revenu médian est de 20 040 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,8 % | 65,2 % | 11,7 % |
| Hommes | 72,9 % | 62,9 % | 13,7 % |
| Femmes | 74,6 % | 67,1 % | 10,0 % |
| 15-24 ans | 42,5 % | 38,8 % | 8,8 % |
| 25-54 ans | 91,4 % | 80,4 % | 12,1 % |
| 55-64 ans | 58,8 % | 51,9 % | 11,7 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Aspet, la répartition CSP place en tête les Employés (40,0 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 4,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 59 | 13,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 27 | 6,4 % |
| Professions intermédiaires | 103 | 23,9 % |
| Employés | 172 | 40,0 % |
| Ouvriers | 49 | 11,3 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi d'Aspet avec 49,2 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 20 | 4,6 % |
| Industrie | 25 | 5,9 % |
| Construction | 10 | 2,3 % |
| Commerce, transports, services | 163 | 38,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 211 | 49,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 17,6 % de la population non scolarisée d'Aspet.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 134 | 17,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 46 | 6,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 212 | 27,8 % |
| Baccalauréat | 162 | 21,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 80 | 10,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 64 | 8,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 65 | 8,5 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Territoire rural en revitalisation, Aspet compte 907 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 39,1 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Gaudens et Taurignan-Castet. Parmi les principaux employeurs figurent COLLEGE ARMAND LATOUR et RELAIS DU BOIS PERCHE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 88 790 € d'aides d'investissement.
Les données Filosofi placent Aspet à 19 880 € de revenu médian, en retrait par rapport à la médiane française. L'écart avec la médiane départementale — 23 290 € — est d'environ 3 410 € en défaveur d'Aspet.
Le chômage (11,7 %) et le taux d'emploi (65,2 %) indiquent un marché du travail en tension sur 384 personnes actives. Les employés (40,0 %) devancent les Professions intermédiaires (23,9 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le tissu entrepreneurial communal, 123 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Le secteur de administration publique, enseignement, santé, action sociale domine le tissu avec 34,1 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 17 immatriculations en 2024, sur un stock en +18,3 % sur dix ans (une dynamique de création positive). COLLEGE ARMAND LATOUR et RELAIS DU BOIS PERCHE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Exercice 2024: recettes de fonctionnement à 1 289 €/hab, dépenses à 1 121 €/hab, épargne brute à 168 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 6,8 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 183 €/hab.
La fiscalité communale sur le foncier bâti est au-dessus des moyennes françaises en 2024 (51,23 % de TFB globale). Le taux global de TFB s'écarte de +0,37 points par rapport à la médiane départementale (50,86 %); part communale seule: 43,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 31,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,13 %.
À l'échelle régionale, Aspet est au cœur de l'arrière-pays occitan, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Aspet est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 245 navetteurs sortants rejoignent principalement Saint-Gaudens et Taurignan-Castet. La CAF recense 195 allocataires d'Aspet, avec 45 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Aspet, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Aspet (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| Q | Santé humaine et action sociale | 81 | 16,4 % |
| L | Activités immobilières | 63 | 12,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 62 | 12,6 % |
| S | Autres activités de services | 45 | 9,1 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 40 | 8,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 34 | 6,9 % |
| F | Construction | 31 | 6,3 % |
| I | Hébergement et restauration | 31 | 6,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 27 | 5,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 20 | 4,0 % |
| P | Enseignement | 20 | 4,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 2,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 6 | 1,2 % |
| H | Transports et entreposage | 6 | 1,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 6 | 1,2 % |
| J | Information et communication | 5 | 1,0 % |
| O | Administration publique | 2 | 0,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,2 % |
Répartition des 367 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Aspet (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COLLEGE ARMAND LATOUR siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| ADMR DE ASPET siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| AUTOCARS SANS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 49.39A Transports et entreposage |
| LIGUE DE L ENSEIGNEMENT 31 | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| COMMUNE D ASPET siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ASSOCIATION MAISON D'ENFANTS STE MARIE siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 87.90A Santé humaine et action sociale |
| VERLA siège | SARL | 10 à 19 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| MA SANTE, MA REGION | — | 6 à 9 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE D ASPET | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| CAISSE LOCALE CREDIT AGRICOLE MUTUEL siège | — | 6 à 9 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| LA POSTE | — | 6 à 9 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| SARL BOULANGERIE DESCOINS siège | SARL | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| OFFICE DE TOURISME CAGIRE GARONNE SALAT siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| SI DES EAUX ET DE L'ASSAINISSEMENT DE LA VALLEE DU JOB siège | — | 3 à 5 salariés | 36.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| SELARL PHARMACIE DECHANET-PUJOL siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| EURL LABBE | SARL | 3 à 5 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| MAISON HONORE | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| ASPETIT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| CHARCUTERIE DU CAGIRE BARES ET FILS | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| BRICOCAGIRE SARL siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.52A Commerce de gros et de détail |
| FOYER D'ASPET SECTION GYM - MARCHE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| DISTRIBUTION CASINO FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.11C Commerce de gros et de détail |
| BAR LE CAGIRE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| TENNIS CLUB ASPET ENCAUSSE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LES JEUNES FOOTBALLEURS DU CAGIRE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| MIDICIRQUE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 85.52Z Enseignement |
| GAEC DU CHATEAU siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| R COIFFURE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| ASSOCIATION LES ATELIERS DU TEMPS LIBRE D'ASPET siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| COMPAGNIE BALANCIME siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 90.01Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| AD31 S.A.S.U | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.26Z Commerce de gros et de détail |
| LE CAFE FRANCAIS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
Les 32 plus gros employeurs d'Aspet classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 5 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Aspet (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Aspet (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Aspet (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Aspet (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 104 unités (2014) à 123 (2023), porté par 17 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 9 |
| 2013 | — | 10 |
| 2014 | 104 | 11 |
| 2015 | 100 | 11 |
| 2016 | 101 | 11 |
| 2017 | 103 | 7 |
| 2018 | 111 | 7 |
| 2019 | 115 | 19 |
| 2020 | 118 | 23 |
| 2021 | 124 | 13 |
| 2022 | 124 | 13 |
| 2023 | 123 | 16 |
| 2024 | — | 17 |
On recense 123 établissements actifs à Aspet, soit 13,6 pour 100 habitants (+31 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 13,8 %, avec 17 créations récentes. Les activités se concentrent dans Administration publique, enseignement, santé, action sociale (34 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 25,9 ha | 0,0 ha |
| 2009 | 25,9 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 0,8 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 1,4 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 1,3 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 0,0 ha | 62,5 ha |
| 2014 | 1,6 ha | 12,5 ha |
| 2015 | 11,0 ha | 1,5 ha |
| 2016 | 10,5 ha | 1,5 ha |
| 2017 | 12,5 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 12,5 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 12,5 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 0,0 ha | 105,9 ha |
| 2022 | 0,0 ha | 105,9 ha |
| 2023 | 105,9 ha | 92,4 ha |
| 2024 | 105,9 ha | 92,9 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 133 | — |
| Apiculture (ruches) | 80 | — |
Entre 2008 et 2024, le bio est passé de 25,9 ha à 198,8 ha à Aspet, certification et conversion cumulées.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 1 178 |
| • dont vaches allaitantes | 514 |
| Ovins | 393 |
| Caprins | 23 |
L'activité agricole biologique d'Aspet s'articule autour de 4 exploitations, pour une SAU bio de 199 hectares, dont 53 % en certification complète.