Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Avec un revenu médian de 21 320 € par an, Auris, soit -10 % par rapport à la médiane départementale (23 580 €) et parmi les 10 % les moins bien positionnées du département.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a reculé de 0,7 %. Le taux de chômage a baissé de 3,6 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 470 € | — |
| 2018 | 21 740 € | — |
| 2019 | 22 490 € | — |
| 2020 | 20 730 € | — |
| 2021 | 21 320 € | — |
Valjouffrey, commune de taille similaire à 19 km, affiche 21 260 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,3 % | 77,0 % | 4,1 % |
| Hommes | 84,1 % | 81,0 % | 3,8 % |
| Femmes | 76,2 % | 72,8 % | 4,4 % |
| 15-24 ans | 39,9 % | 39,9 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 95,6 % | 92,7 % | 3,0 % |
| 55-64 ans | 68,4 % | 63,2 % | 7,7 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Auris est Employés (35,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 14 | 17,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 7 | 9,3 % |
| Professions intermédiaires | 25 | 31,4 % |
| Employés | 28 | 35,5 % |
| Ouvriers | 5 | 5,9 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 59,3 % des emplois d'Auris.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 3 | 3,3 % |
| Construction | 5 | 6,0 % |
| Commerce, transports, services | 48 | 59,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 25 | 31,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 14,6 % d'Auris, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 23 | 14,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 9 | 5,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 45 | 27,9 % |
| Baccalauréat | 28 | 17,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 21 | 13,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 16 | 9,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 18 | 11,5 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 189 habitants, Auris s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Une majorité d'actifs (85,0 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Huez et Les Deux Alpes. Parmi les principaux employeurs figurent HOTEL LE BEAU SITE et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation). Un projet a été subventionné par l'État pour 47 101 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian des ménages d'Auris, soit 21 320 €, se situe au-dessous du repère français. La médiane nationale s'élève à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 760 € de plus qu'ici. Comparée à la médiane dans l'Isère (24 270 €), Auris est en retrait d'environ 2 950 €.
La commune recense 95 personnes actives, pour un taux de chômage contenu (4,1 %) et un taux d'emploi élevé (77,0 %). 35,5 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le tissu économique d'Auris est porté par le commerce et les services, pour un total de 71 établissements actifs en 2023. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 43,7 % des établissements. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs HOTEL LE BEAU SITE et MAIRIE.
Les finances communales sont sous pression en 2024: 15 162 €/hab de dépenses, 2 419 €/hab d'épargne brute, 33 121 €/hab d'encours de dette. La capacité de désendettement ressort à 13,7 années (longue), pour 1 782 €/hab de dépenses d'équipement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 38,73 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (47,49 %), l'écart ressort à -8,76 points, part communale pure 24,89 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 43,13 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,01 %.
Le positionnement géographique — Auris est caractéristique du tissu communal de l'Isère — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation). Côté navettes domicile-travail, 13 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Sur le versant social, la CAF dénombre 15 allocataires d'Auris.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Auris, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Auris (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 247 | 63,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 46 | 11,8 % |
| P | Enseignement | 27 | 6,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 13 | 3,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 11 | 2,8 % |
| S | Autres activités de services | 11 | 2,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 7 | 1,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 7 | 1,8 % |
| F | Construction | 4 | 1,0 % |
| H | Transports et entreposage | 3 | 0,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 | 0,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 3 | 0,8 % |
| B | Industries extractives | 2 | 0,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 2 | 0,5 % |
| J | Information et communication | 2 | 0,5 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 1 | 0,3 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 339 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Auris (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| HOTEL LE BEAU SITE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| COMMUNE D AURIS siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE D AUBERIVES SUR VAREZE | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| LES AMELIES siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| HELEM siège | SARL | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| LES BALCONS D'AUREA | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| LA BUCHERIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| VACANCEOLE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| AURIS SERVICE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| SYNDICAT LOCAL ESF AURIS EN OISANS siège | — | 3 à 5 salariés | 94.11Z Autres activités de services |
| SARL THEDIMAT siège | SARL | 3 à 5 salariés | 77.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| T.D.M. SPORTS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| BAR BICHETTE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| L'AUBERGE D'AURIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| SKW GROUP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| AURISKI | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| FONCIA ALPES DAUPHINE | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| ALPIMO | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| BETON DE L'OISANS | SARL | 1 à 2 salariés | 23.63Z Industrie manufacturière |
| LE TETRAS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FONCIA TRANSACTION FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| SPORTILIA siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| LE COMPTOIR DE DORINE TABAC PRESSE SOUVENIRS siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.26Z Commerce de gros et de détail |
| ASSOCIATION P TITS CLUB D AURIS EN OISANS siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| LA CHARETTE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| MAJUCHAR siège | SARL | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| RUDY RENOVATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
Les 27 plus gros employeurs d'Auris classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Auris (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Auris (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Auris (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Auris (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 51 unités (2014) à 71 (2023), porté par 1 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2014 | 51 | 7 |
| 2015 | 52 | 3 |
| 2016 | 54 | 9 |
| 2017 | 53 | 3 |
| 2018 | 56 | 5 |
| 2019 | 60 | 1 |
| 2020 | 60 | 3 |
| 2021 | 66 | 5 |
| 2022 | 67 | 3 |
| 2023 | 71 | 1 |
On recense 71 établissements actifs à Auris, soit 37,6 pour 100 habitants (+319 % vs médiane départementale). Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (44 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (24 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.