Commune rurale de 2 884 habitants à composante ouvrière, Boussay s'inscrit dans une trame productive de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 18,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Clisson et Montaigu-Vendée. Parmi les principaux employeurs figurent RESIDENCE LA JONCIERE et CERDYS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,6 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 111 232 € d'aides d'investissement.
À titre de comparaison : 22 490 € de revenu médian à La Boissière-De-Montaigu, à 12 km
Boussay affiche 23 020 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. L'écart avec la médiane départementale (24 170 €) demeure limité. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,1, soit une dispersion contenue des niveaux de vie communaux.
Boussay combine taux de chômage bas (6,0 %) et taux d'emploi élevé (73,2 %), sur une base de 1 388 actifs. Côté catégories socioprofessionnelles, les ouvriers constituent le groupe dominant à 35,6 % des emplois occupés.
Le maillage économique communal rassemble 177 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 20,9 % des établissements. 28 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +40,5 % sur la décennie). RESIDENCE LA JONCIERE et CERDYS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La marge budgétaire est réduite en 2024: 794 €/hab de dépenses quasi-identiques aux 779 €/hab de recettes. Les dépenses d'équipement atteignent 180 € par habitant. Un projet local a bénéficié de 111 232 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB atteint 38,93 % en 2024 de Boussay, aligné sur les moyennes françaises. Le taux global de TFB s'écarte de -5,73 points par rapport à la médiane départementale (44,66 %); part communale seule: 35,37 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,44 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,25 %.
Sur le plan territorial, Boussay est une commune de la façade atlantique française: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 1 050 navetteurs sortants rejoignent principalement Clisson et Montaigu-Vendée. Les données CNAF identifient 445 allocataires de Boussay, dont 20 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
Les déciles révèlent un écart de 2,1 entre les 10 % aux plus faibles revenus (15 750 €) et les 10 % les plus aisés (33 820 €), autour d'une médiane de 23 020 €.
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 23 020 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
Composition des revenus
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
La structure des revenus de Boussay combine 70,5 % de salaires, 25,5 % de pensions, 6,4 % issus du patrimoine et 3,8 % de prestations sociales.
Revenus par type de ménage
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
À Boussay, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (23 020 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Boussay.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 20 410 € | 23 570 € | 28 020 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 320 € | 21 060 € | 25 430 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 18 240 € | 19 300 € |
| Médiane | 22 700 € | 23 020 € |
| 3e quartile (Q3) | 28 660 € | 28 000 € |
| Indice de Gini | 0,23 | 0,19 |
| Effet de la redistribution | +320 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,9 % | 73,2 % | 6,0 % |
| Hommes | 77,8 % | 73,4 % | 5,7 % |
| Femmes | 77,9 % | 73,0 % | 6,3 % |
| 15-24 ans | 43,0 % | 37,0 % | 13,9 % |
| 25-54 ans | 95,9 % | 91,4 % | 4,7 % |
| 55-64 ans | 58,0 % | 53,9 % | 7,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Boussay, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (35,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Boussay avec 26,2 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
À Boussay, 86,8 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Boussay est CDI / Fonction publique (87,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 21,6 % de Boussay, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
À Boussay, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Boussay se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 445 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | RESIDENCE LA JONCIERE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | CERDYS | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.19Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MINOTERIE GIRARDEAU | Industrie manufacturière (NAF 10.61A) | 50 à 99 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MINOTERIE SUIRE | Industrie manufacturière (NAF 10.61A) | 20 à 49 salariés |
| #6 | FONDATION PERCE NEIGE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 20 à 49 salariés |
| #7 | SMURFIT WESTROCK FRANCE | Industrie manufacturière (NAF 17.21A) | 10 à 19 salariés |
| #8 | TRANSPORTS DE SEVRE | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Construction de vestiaires polyvalents - mise aux normes d'equipements sportifs | 556 160 € | 111 232 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Boussay comprend 177 établissements actifs, soit 6,1 pour 100 habitants (-32 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 15,8 % du stock (28 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %) et Construction (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0