Économie
Photo : Sergio09200 Wikimedia Commons CC BY-SA 4.0
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 63,2 % | 47,4 % | 25,0 % |
| Hommes | 63,6 % | 54,5 % | 14,3 % |
| Femmes | 62,5 % | 37,5 % | 40,0 % |
| 15-24 ans | 100,0 % | 100,0 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 84,6 % | 61,5 % | 27,3 % |
| 55-64 ans | 0,0 % | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La pyramide des diplômes de Buzan montre 47,2 % de diplômés du supérieur et 5,6 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 2 | 5,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 1 | 2,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 5 | 13,9 % |
| Baccalauréat | 11 | 30,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 5 | 13,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9 | 25,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3 | 8,3 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 47 habitants, Buzan conserve un tissu économique de proximité. Et une population au capital éducatif marqué (47,2 % de diplômés du supérieur).
La quasi-totalité des rares actifs travaille hors de la commune, les autres rejoignant principalement Toulouse. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNE DE BUZAN.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 3 752 € d'aides d'investissement.
Le bassin d'emploi de Buzan ne compte que 12 personnes actives: à ce volume, les pourcentages classiques perdent leur signification statistique.
En 2024, 0 établissements étaient actifs de Buzan, principalement dans les services. 1 immatriculation ont été enregistrée de Buzan en 2025. COMMUNE DE BUZAN compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Les comptes de Buzan affichent une structure équilibrée en 2025 (1 750 €/hab de recettes, 249 €/hab d'épargne brute). La durée théorique de désendettement — 0,3 années — reste courte, aux côtés de 858 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 3 752 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 694 €.
Le taux global de TFB de Buzan, 39,59 % en 2025, se tient proche de la médiane hexagonale. Comparée au département (46,88 % de médiane TFB), Buzan présente un écart de -7,29 points — la part communale pure s'élève à 22,69 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 41,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,68 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Buzan est une commune du piémont pyrénéen. L'ANCT classe Buzan à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 7 actifs vont travailler notamment vers Toulouse. Côté social, 10 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Buzan, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Buzan (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 8 | 40,0 % |
| L | Activités immobilières | 2 | 10,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 10,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 1 | 5,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 1 | 5,0 % |
| I | Hébergement et restauration | 1 | 5,0 % |
| J | Information et communication | 1 | 5,0 % |
| O | Administration publique | 1 | 5,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 5,0 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 5,0 % |
| S | Autres activités de services | 1 | 5,0 % |
Répartition des 17 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Buzan (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE BUZAN siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
Les 1 plus gros employeurs de Buzan classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Buzan (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Buzan (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Buzan (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Buzan (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2024, le tissu d'établissements reste très limité (de 2 à 0 unités), avec 1 création(s) en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 0 |
| 2013 | — | 0 |
| 2014 | 2 | 0 |
| 2015 | 2 | 1 |
| 2016 | 3 | 0 |
| 2017 | 3 | 0 |
| 2018 | 4 | 0 |
| 2019 | 3 | 0 |
| 2020 | 3 | 1 |
| 2021 | 2 | 0 |
| 2022 | 1 | 0 |
| 2023 | 0 | 1 |
| 2024 | 0 | 0 |
| 2025 | — | 1 |
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