Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Castelmaurou.
Castelmaurou rassemble 4 524 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française, avec une faible exposition à la pauvreté (5,0 %).
Seuls 15,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Toulouse et L'union. Parmi les principaux employeurs figurent CLINIQUE DU VIEUX CHATEAU D'OC et MAISON DE RETRAITE. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,9 % des emplois).
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
En regard, Gratentour (à 9 km, 4 906 hab.) affiche 25 020 € de revenu médian
Castelmaurou enregistre 28 780 € de revenu médian, soit un niveau confortable au regard des moyennes françaises. Comparée à la médiane départementale (23 290 €), Castelmaurou se situe environ 5 490 € au-dessus. La dispersion des revenus est modérée (rapport interdécile: 2,8), les 10 % les plus modestes touchant moins de 16 540 € et les 10 % les plus aisés plus de 46 490 €.
Avec 5,9 % de chômage et 73,4 % de taux d'emploi pour 2 085 actifs, le marché du travail de Castelmaurou apparaît parmi les plus tendus vers l'emploi. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les professions intermédiaires, avec 36,9 % des emplois occupés.
Le répertoire Sirene recense 471 établissements actifs de Castelmaurou en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 23,4 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 74 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +79,8 %. Côté employeurs, CLINIQUE DU VIEUX CHATEAU D'OC et MAISON DE RETRAITE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La commune présente en 2024 827 €/hab de recettes et 146 €/hab d'épargne brute, signes d'une gestion équilibrée. La durée théorique de désendettement — 5,0 années — reste raisonnable, aux côtés de 290 €/hab d'investissement.
Avec 41,11 % de taxe foncière bâtie en 2024, Castelmaurou s'aligne sur les moyennes françaises. L'écart avec la médiane départementale — 50,86 % — est de -9,75 points, sur un taux communal pur de 40,50 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 34,00 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,61 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Castelmaurou est dans le tissu rural de l'Occitanie intérieure. Le nombre de navetteurs sortants — 1 578 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 590 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 35 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
Entre le premier décile à 16 540 € et le neuvième à 46 490 €, la fourchette des niveaux de vie de Castelmaurou dessine une dispersion modérée (médiane 28 780 €).
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 28 780 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
À Castelmaurou, les salaires et traitements pèsent 68,7 % du revenu disponible, les pensions et retraites 25,3 %, le patrimoine 12,9 % et les prestations sociales 2,5 %.
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
La comparaison par type de ménage de Castelmaurou situe la médiane communale à 28 780 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Castelmaurou.
Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 22 990 € | 29 480 € | 36 400 € |
| Activités non salariées | 24 030 € | 34 340 € | 46 390 € |
| Pensions, retraites et rentes | 21 080 € | 26 180 € | 32 650 € |
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 21 820 € | 21 860 € |
| Médiane | 29 930 € | 28 780 € |
| 3e quartile (Q3) | 39 660 € | 36 390 € |
| Indice de Gini | 0,32 | 0,27 |
| Effet de la redistribution | -1 150 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,0 % | 73,4 % | 5,9 % |
| Hommes | 79,4 % | 74,9 % | 5,7 % |
| Femmes | 76,6 % | 71,9 % | 6,2 % |
| 15-24 ans | 34,1 % | 29,8 % | 12,9 % |
| 25-54 ans | 93,4 % | 88,5 % | 5,3 % |
| 55-64 ans | 66,2 % | 62,2 % | 6,1 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (36,9 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Castelmaurou.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 41,1 % des emplois situés à Castelmaurou, signe du modèle économique local.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Castelmaurou est Voiture (88,5 % des actifs occupés).
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Castelmaurou, CDI / Fonction publique concerne 89,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 11,0 % de la population non scolarisée de Castelmaurou.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Castelmaurou suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Castelmaurou, 590 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CLINIQUE DU VIEUX CHATEAU D'OC | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | MAISON DE RETRAITE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | ENTREPRISE OULES | Construction (NAF 42.21Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | GASPARINI PUITS | Construction (NAF 43.13Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | LIGUE DE FOOTBALL D'OCCITANIE | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | LA POSTE | Transports et entreposage (NAF 53.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | LALLEMAND | Commerce (NAF 46.90Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | B LOC TP | Construction (NAF 43.99E) | 20 à 49 salariés |
| #10 | ECOLE ELEMENTAIRE PUBLIQUE MARCEL PAGNOL | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Le paysage entrepreneurial de Castelmaurou se compose de 471 établissements, soit 10,4 pour 100 habitants. Avec 74 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 15,7 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (23 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0