Économie
Le niveau de vie médian de Castelnau-Rivière-Basse atteint 20 090 € annuels, soit -6 % par rapport à la médiane départementale (21 370 €) et dans le quart inférieur de France.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,8 %. Le taux de chômage a baissé de 5,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 460 € | — |
| 2018 | 18 960 € | — |
| 2019 | 19 950 € | — |
| 2020 | 20 070 € | — |
| 2021 | 20 090 € | — |
Pour référence, Aignan (16 km) affiche 19 070 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 64,7 % | 58,1 % | 10,2 % |
| Hommes | 60,0 % | 54,0 % | 10,0 % |
| Femmes | 70,3 % | 63,0 % | 10,3 % |
| 15-24 ans | 57,1 % | 50,0 % | 12,5 % |
| 25-54 ans | 77,9 % | 70,4 % | 9,7 % |
| 55-64 ans | 46,0 % | 41,1 % | 10,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (37,4 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Castelnau-Rivière-Basse.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 13 | 4,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 2,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 49 | 14,5 % |
| Professions intermédiaires | 58 | 17,1 % |
| Employés | 127 | 37,4 % |
| Ouvriers | 82 | 24,2 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 81,0 % des emplois de Castelnau-Rivière-Basse.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 13 | 4,0 % |
| Industrie | 23 | 6,7 % |
| Construction | 5 | 1,4 % |
| Commerce, transports, services | 24 | 6,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 275 | 81,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 39,4 % de Castelnau-Rivière-Basse, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 229 | 39,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 30 | 5,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 130 | 22,4 % |
| Baccalauréat | 78 | 13,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 39 | 6,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 44 | 7,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 31 | 5,3 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Castelnau-Rivière-Basse (649 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 34,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Tarbes et Madiran. Parmi les principaux employeurs figurent ETABLISSEMENT PUBLIC D'ACCOMPAGNEMENT ET DE SOINS DES HAUTES PYRENEES et ESAT DE CASTELNAU RIVIERE BASSE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,4 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 68 696 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian de Castelnau-Rivière-Basse (20 090 €) s'inscrit en retrait par rapport à la moyenne française. Au regard de la médiane du département (21 370 €), le revenu de Castelnau-Rivière-Basse est inférieur d'à peu près 1 280 €.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 10,2 %, taux d'emploi 58,1 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (37,4 % des emplois occupés).
En 2023, 45 établissements étaient actifs de Castelnau-Rivière-Basse, principalement dans les services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 42,2 % des établissements. Le rythme de création atteint 8 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +40,6 %. Côté employeurs, ETABLISSEMENT PUBLIC D'ACCOMPAGNEMENT ET DE SOINS DES HAUTES PYRENEES et ESAT DE CASTELNAU RIVIERE BASSE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La capacité d'autofinancement reste solide en 2024, avec 323 €/hab d'épargne brute sur 1 114 €/hab de recettes. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 3,5 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 126 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 68 696 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale sur le bâti — 46,64 % de TFB globale en 2024 — se situe dans la zone médiane nationale. Par rapport à la médiane départementale (44,88 %), l'écart communal atteint +1,76 points, pour une part communale pure à 41,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,82 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 34,48 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Castelnau-Rivière-Basse est une commune du piémont pyrénéen. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 120 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 165 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Castelnau-Rivière-Basse, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Castelnau-Rivière-Basse (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 41 | 19,5 % |
| L | Activités immobilières | 25 | 11,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 20 | 9,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 17 | 8,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 16 | 7,6 % |
| S | Autres activités de services | 16 | 7,6 % |
| F | Construction | 13 | 6,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 12 | 5,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 9 | 4,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 8 | 3,8 % |
| I | Hébergement et restauration | 8 | 3,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 7 | 3,3 % |
| P | Enseignement | 5 | 2,4 % |
| H | Transports et entreposage | 4 | 1,9 % |
| J | Information et communication | 4 | 1,9 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 1,4 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 0,5 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,5 % |
Répartition des 162 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Castelnau-Rivière-Basse (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| ETABLISSEMENT PUBLIC D'ACCOMPAGNEMENT ET DE SOINS DES HAUTES PYRENEES siège | — | 50 à 99 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| ETABLISSEMENT PUBLIC D'ACCOMPAGNEMENT ET DE SOINS DES HAUTES PYRENEES | — | 50 à 99 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| ETABLISSEMENT PUBLIC D'ACCOMPAGNEMENT ET DE SOINS DES HAUTES PYRENEES | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| SCEA MONTUS BOUSCASSE siège | — | 20 à 49 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| COMMUNE DE CASTELNAU RIVIERE BASSE siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| TAXI CHARLY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| PHARMACIE DULUCQ FANNY siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| CASTELNAU CEREALES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 8 plus gros employeurs de Castelnau-Rivière-Basse classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Castelnau-Rivière-Basse (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Castelnau-Rivière-Basse (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Castelnau-Rivière-Basse (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Castelnau-Rivière-Basse (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +40,6 %; le flux annuel de créations se situe à 8 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 4 |
| 2013 | — | 2 |
| 2014 | 32 | 4 |
| 2015 | 31 | 1 |
| 2016 | 31 | 4 |
| 2017 | 29 | 4 |
| 2018 | 37 | 8 |
| 2019 | 39 | 10 |
| 2020 | 37 | 5 |
| 2021 | 39 | 8 |
| 2022 | 44 | 6 |
| 2023 | 45 | 11 |
| 2024 | — | 8 |
Le tissu économique de Castelnau-Rivière-Basse comprend 45 établissements actifs, soit 6,9 pour 100 habitants (-25 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 17,8 % du stock (8 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (42 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (13 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2013 | 0,0 ha | 9,7 ha |
| 2014 | 0,0 ha | 16,5 ha |
| 2015 | 10,7 ha | 5,8 ha |
| 2016 | 13,2 ha | 1,6 ha |
| 2017 | 25,0 ha | 1,4 ha |
| 2018 | 14,9 ha | 74,9 ha |
| 2019 | 18,8 ha | 66,3 ha |
| 2020 | 84,4 ha | 10,1 ha |
| 2021 | 86,0 ha | 9,3 ha |
| 2022 | 95,4 ha | 29,2 ha |
| 2023 | 91,2 ha | 12,4 ha |
| 2024 | 103,3 ha | 19,8 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 5 | — |
| Volailles | 8 000 | — |
Entre 2013 et 2024, le bio est passé de 9,7 ha à 123,0 ha à Castelnau-Rivière-Basse, certification et conversion cumulées.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 231 |
| • dont vaches allaitantes | 123 |
| Volailles | 30 |
Le bio de Castelnau-Rivière-Basse repose sur 7 exploitations, pour une SAU bio de 123 hectares, dont 84 % en certification complète.
