Petite commune de 3 143 habitants, Charmes-sur-Rhône s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 17,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Valence et Guilherand-Granges. Parmi les principaux employeurs figurent ANTARTIC II et EHPAD LES MIMOSAS.
Le revenu médian atteint 26 310 € à Montmeyran, commune de 2 960 hab. à 12 km
Le revenu médian communal — 24 370 € — s'aligne sur la moyenne nationale. Face à la médiane dans l'Ardèche, fixée à 21 900 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 2 470 €. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,7, soit une dispersion modérée des niveaux de vie communaux.
Le bassin d'emploi local affiche un chômage de 6,6 % et un taux d'emploi de 73,4 %, indicateurs d'un marché actif. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 27,4 %.
Le maillage Sirene 2023 identifie 250 unités actives de Charmes-sur-Rhône, dans un tissu à composante industrielle marquée. Le premier secteur NAF rassemble 18,8 % des établissements, autour de la catégorie activités scientifiques, techniques, services administratifs. L'activité de création reste soutenue: 45 immatriculations en 2024, sur un stock en +61,3 % sur dix ans (une dynamique de création forte). ANTARTIC II et EHPAD LES MIMOSAS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Exercice 2024: 977 €/hab de recettes de fonctionnement, 731 €/hab de dépenses et une épargne brute de 246 €/hab, indicateurs d'une situation saine. La durée théorique de désendettement — 2,1 années — reste courte, aux côtés de 153 €/hab d'investissement.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 38,70 % de taux global. Le taux global de TFB s'écarte de -1,01 points par rapport à la médiane départementale (39,71 %); part communale seule: 37,69 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,83 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,43 %.
Côté géographie économique, Charmes-sur-Rhône est caractéristique du maillage de la moyenne vallée du Rhône, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Quelque 1 177 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 535 allocataires de Charmes-sur-Rhône, avec 20 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
Entre le premier décile à 14 340 € et le neuvième à 39 180 €, la fourchette des niveaux de vie de Charmes-sur-Rhône dessine une dispersion modérée (médiane 24 370 €).
Revenus par tranche d'âge
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
Au fil des âges de Charmes-sur-Rhône, la médiane communale de 24 370 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
Entre salaires (70,3 %), pensions (25,1 %), patrimoine (8,7 %) et prestations (3,8 %), la composition des ressources de Charmes-sur-Rhône reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
Le croisement revenu × composition du ménage de Charmes-sur-Rhône indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 24 370 €.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La composition par décile de Charmes-sur-Rhône met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Cette comparaison oppose des sources de revenus stables — salaires, pensions — à d'autres plus volatiles, comme les revenus des indépendants ou du patrimoine. La largeur de la plage Q1-Q3 mesure visuellement cette dispersion.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 20 310 € | 25 290 € | 31 060 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 500 € | 22 590 € | 28 510 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 750 € | 18 870 € |
| Médiane | 23 910 € | 24 370 € |
| 3e quartile (Q3) | 32 150 € | 30 390 € |
| Indice de Gini | 0,31 | 0,25 |
| Effet de la redistribution | +460 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,6 % | 73,4 % | 6,6 % |
| Hommes | 81,0 % | 76,2 % | 5,9 % |
| Femmes | 76,1 % | 70,6 % | 7,3 % |
| 15-24 ans | 39,8 % | 31,9 % | 20,0 % |
| 25-54 ans | 95,6 % | 90,6 % | 5,2 % |
| 55-64 ans | 58,0 % | 54,5 % | 6,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (27,4 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Charmes-sur-Rhône.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 29,8 % des emplois de Charmes-sur-Rhône.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 89,8 % des déplacements domicile-travail des actifs de Charmes-sur-Rhône.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,9 % des salariés de Charmes-sur-Rhône, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 16,8 % de la population non scolarisée de Charmes-sur-Rhône.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Charmes-sur-Rhône, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 535 allocataires de Charmes-sur-Rhône bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | ANTARTIC II | Industrie manufacturière (NAF 10.89Z) | 200 à 249 salariés |
| #2 | EHPAD LES MIMOSAS | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | SOC TRAVAUX INDUSTRIELS CICO SUD | Industrie manufacturière (NAF 33.20A) | 20 à 49 salariés |
| #5 | ECOLE PRIMAIRE PRIVEE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ENTREPRISE ZANCANARO | Construction (NAF 43.32A) | 10 à 19 salariés |
| #7 | FREITAS ET FILS | Construction (NAF 41.20A) | 10 à 19 salariés |
| #8 | CABINET TRAVERSIER | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 71.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | LE CARRE D'ALETHIUS | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Charmes-sur-Rhône repose sur 250 établissements, soit 8,0 pour 100 habitants. 45 créations récentes (taux de renouvellement : 18,0 %). Le tissu productif s'organise autour de Activités scientifiques, techniques, services administratifs (19 %) et Construction (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0