Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Chenillé-Champteussé

49220 Maine-et-Loire 336 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Chenillé-Champteussé : revenu médian 21 780 €/an, chômage 6,6 %.

Revenu médian 21 780€/an
Chômage 6,6%
Taux d'emploi 78,3%
21 780 € revenu médian -3% vs dept · -6% vs France
78,3 % Taux d'emploi +13% vs dept · +18% vs France

01 Revenus et niveau de vie

21 780 €Revenu médian i
-4 %vs médiane nationale i
128Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 4,1 %. Le taux de chômage a baissé de 1,0 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane22 000 €21 780 €
Effet de la redistribution-220 € sur la médiane

À titre de comparaison : 21 270 € de revenu médian à Mée, à 22 km

02 Emploi et activité

78,3 %Taux d'emploi i
6,6 %Taux de chômage i
83,8 %Taux d'activité i
155Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 83,8 % 78,3 % 6,6 %
Hommes 84,8 % 78,6 % 7,4 %
Femmes 82,6 % 77,9 % 5,6 %
15-24 ans 48,3 % 41,4 % 14,3 %
25-54 ans 97,4 % 94,0 % 3,5 %
55-64 ans 73,6 % 64,2 % 12,8 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Chenillé-Champteussé est Ouvriers (28,1 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.

Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Chenillé-Champteussé avec 32,5 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.

Parmi les actifs occupés de Chenillé-Champteussé, 81,9 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.

Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 80,8 % des salariés de Chenillé-Champteussé, devant les autres statuts.

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

Au-delà du type de contrat, deux marqueurs complètent le portrait du travail local. La part de non-salariés — artisans, commerçants, exploitants agricoles, professions libérales — sépare les communes d'indépendants des communes résidentielles, où l'emploi est presque intégralement salarié. La part de temps partiel renseigne, elle, sur l'intensité réelle des emplois occupés.

En détail
Salariés83,9 % (130)
Non-salariés16,1 % (25)
Temps partiel12,3 %

03 Diplômes et formation

21,9 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.

Les personnes sans diplôme représentent 21,9 % de la population non scolarisée de Chenillé-Champteussé.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.

Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Chenillé-Champteussé, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.

04 Prestations sociales (CAF)

50Foyers allocataires i
115Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2020-12

Répartition des prestations

À Chenillé-Champteussé, 50 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Chenillé-Champteussé rassemble 336 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 17,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Les Hauts-D'anjou et Angers. Parmi les principaux employeurs figurent MAISON DE RETRAITE et DOMAINE DU MOULIN.

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 14 098 € d'aides d'investissement.

Le revenu médian communal (21 780 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Le revenu médian dans le Maine-et-Loire — 21 960 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.

Le bassin d'emploi local affiche un chômage de 6,6 % et un taux d'emploi de 78,3 %, indicateurs d'un marché actif. Les ouvriers (28,1 %) devancent les Professions intermédiaires (26,1 %) dans la répartition des emplois occupés.

Économie à base partiellement agricole, Chenillé-Champteussé compte 22 établissements actifs en 2023. Le secteur de activités scientifiques, techniques, services administratifs domine le tissu avec 22,7 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de -8,3 % sur la décennie, avec 2 créations enregistrées en 2024 (un recul du stock d'établissements). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MAISON DE RETRAITE et DOMAINE DU MOULIN.

En 2024, la commune présente une épargne brute de 507 €/hab pour 1 094 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. La capacité de désendettement ressort à 0,5 années (courte), pour 335 €/hab de dépenses d'équipement. 2 projets locaux ont bénéficié de 14 098 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 28,43 % en 2024, sous le niveau moyen français. Le taux global de TFB s'écarte de -21,04 points par rapport à la médiane départementale (49,47 %); part communale seule: 24,17 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,14 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 12,25 %.

À l'échelle régionale, Chenillé-Champteussé est au cœur de la plaine ligérienne ou du bocage vendéen, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Chenillé-Champteussé est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 120 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 50 allocataires de Chenillé-Champteussé, avec 5 foyers RSA parmi eux.

Sources et méthodologie

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