Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,9 %. Le taux de chômage a baissé de 3,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 620 € | — |
| 2018 | 20 800 € | — |
| 2019 | 20 860 € | — |
| 2020 | 21 070 € | — |
| 2021 | 21 830 € | — |
En regard, Payrac (à 19 km, 669 hab.) affiche 20 520 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,3 % | 72,8 % | 9,3 % |
| Hommes | 83,9 % | 79,5 % | 5,2 % |
| Femmes | 76,8 % | 66,5 % | 13,4 % |
| 15-24 ans | 58,3 % | 46,5 % | 20,1 % |
| 25-54 ans | 96,1 % | 88,6 % | 7,9 % |
| 55-64 ans | 64,4 % | 58,8 % | 8,7 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (33,7 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Cœur de Causse.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 39 | 9,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 35 | 8,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 55 | 13,5 % |
| Professions intermédiaires | 71 | 17,5 % |
| Employés | 137 | 33,7 % |
| Ouvriers | 70 | 17,1 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
La spécialisation économique de Cœur de Causse se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 40,3 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 54 | 13,3 % |
| Industrie | 5 | 1,2 % |
| Construction | 35 | 8,6 % |
| Commerce, transports, services | 164 | 40,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 149 | 36,6 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 21,8 % de Cœur de Causse, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 166 | 21,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 48 | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 235 | 30,8 % |
| Baccalauréat | 133 | 17,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 84 | 11,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 56 | 7,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 41 | 5,4 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Petite commune de 886 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Cœur de Causse active des leviers de revitalisation. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Une majorité d'actifs (61,4 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Cahors et Montfaucon. Parmi les principaux employeurs figurent LA POMMIERE et SYNDICAT MIXTE D'AMENAGEMENT ET DE LA GESTION DU PARC NATUREL REGIONAL DES CAUSSES DU QUERCY.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 136 775 € d'aides d'investissement.
Les données Filosofi placent Cœur de Causse à 21 830 € de revenu médian, en retrait par rapport à la médiane française. Le repère retenu est la médiane nationale, à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 250 € de plus qu'ici. Le repère départemental (21 910 €) reste comparable à la médiane de Cœur de Causse.
Le chômage communal (9,3 %) et le taux d'emploi (72,8 %) traduisent une situation proche de la médiane française. Côté CSP, les employés (33,7 %) arrivent en tête, suivis des Professions intermédiaires (17,5 %).
Le maillage économique communal rassemble 107 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 29,9 % des unités productives. Au millésime 2024, 10 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +50,7 % sur la période). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment LA POMMIERE et SYNDICAT MIXTE D'AMENAGEMENT ET DE LA GESTION DU PARC NATUREL REGIONAL DES CAUSSES DU QUERCY.
L'exercice 2024 affiche 1 354 €/hab de recettes, 1 084 €/hab de dépenses et 270 €/hab d'épargne brute, profil budgétaire équilibré. La capacité de désendettement ressort à 2,5 années (courte), pour 255 €/hab de dépenses d'équipement. 2 projets locaux ont bénéficié de 136 775 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 46,00 % de taxe foncière bâtie en 2024, Cœur de Causse s'aligne sur les moyennes françaises. Par rapport à la médiane départementale (47,65 %), l'écart communal atteint -1,65 points, pour une part communale pure à 34,43 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,13 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,97 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Cœur de Causse est dans le tissu de l'Occitanie intérieure. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 136 actifs vont travailler notamment vers Cahors et Montfaucon. Sur le versant social, la CAF dénombre 130 allocataires, dont 15 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Cœur de Causse, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Cœur de Causse (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 65 | 15,4 % |
| L | Activités immobilières | 64 | 15,1 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 39 | 9,2 % |
| S | Autres activités de services | 36 | 8,5 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 32 | 7,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 30 | 7,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 30 | 7,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 24 | 5,7 % |
| F | Construction | 22 | 5,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 20 | 4,7 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 13 | 3,1 % |
| P | Enseignement | 13 | 3,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 11 | 2,6 % |
| O | Administration publique | 11 | 2,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 6 | 1,4 % |
| H | Transports et entreposage | 3 | 0,7 % |
| J | Information et communication | 3 | 0,7 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,2 % |
Répartition des 355 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Cœur de Causse (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNAUTE DE COMMUNES DU CAUSSE DE LABASTIDE MURAT siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SYNDICAT MIXTE D'AMENAGEMENT ET DE LA GESTION DU PARC NATUREL REGIONAL DES CAUSSES DU QUERCY siège | — | 20 à 49 salariés | 91.04Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LA POMMIERE siège | SARL | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| SARL CHASTANET JDCL siège | SARL | 20 à 49 salariés | 47.30Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE COEUR DE CAUSSE siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ASS DE SOINS INFIRMIERS A DOMICILE siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 86.90D Santé humaine et action sociale |
| SARL ENGELIBERT siège | SARL | 10 à 19 salariés | 43.99C Construction |
| GROUPEMENT AGRICOLE D'EXPLOITATION EN COMMUN DE LARCHER siège | GAEC (groupement agricole) | 10 à 19 salariés | 01.47Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ECOLE DE MUSIQUE DU CAUSSE siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 85.52Z Enseignement |
| ASS LOCALE ADMR DE LABASTIDE MURAT siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| LA POSTE | — | 6 à 9 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| LA BESSE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE COEUR DE CAUSSE | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| CAPEL 4 SAISONS | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| SARL GARAGE BESSIERES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| LUDOVIC BOS siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| TAXIS BASTIDOIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| SARL PRADIE-CHOUMILLE-LE PANIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| VANEL siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.45Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GAEC DE NOUGAYRAC siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.45Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| LA CONQUE siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.45Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| PRESSE DE LABASTIDE | SARL | 1 à 2 salariés | 47.78C Commerce de gros et de détail |
| SARL VERIL siège | SARL | 1 à 2 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| BOUCHERIE IBANEZ siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| SERIES ET FILS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.34Z Construction |
| YAPLAY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 85.59A Enseignement |
| LA GARISSADE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| CABINET DENTAIRE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 86.23Z Santé humaine et action sociale |
| ELEVAGE DU COUDERC siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 01.46Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GAEC LA RIVIERE siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.47Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 30 plus gros employeurs de Cœur de Causse classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Cœur de Causse (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Cœur de Causse (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Cœur de Causse (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Cœur de Causse (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 71 à 107 (+50,7 %), avec 10 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 8 |
| 2013 | — | 10 |
| 2014 | 71 | 5 |
| 2015 | 90 | 8 |
| 2016 | 90 | 6 |
| 2017 | 90 | 8 |
| 2018 | 91 | 8 |
| 2019 | 92 | 9 |
| 2020 | 92 | 8 |
| 2021 | 98 | 10 |
| 2022 | 104 | 12 |
| 2023 | 107 | 9 |
| 2024 | — | 10 |
Le tissu économique de Cœur de Causse compte 107 établissements actifs. Soit 12,1 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 10 créations en 2024 (taux de renouvellement modéré de 9,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2015 | 0,0 ha | 140,7 ha |
| 2016 | 0,0 ha | 142,0 ha |
| 2017 | 197,4 ha | 15,9 ha |
| 2018 | 211,0 ha | 2,2 ha |
| 2019 | 213,3 ha | 15,8 ha |
| 2020 | 213,3 ha | 16,2 ha |
| 2021 | 210,3 ha | 8,9 ha |
| 2022 | 230,6 ha | 29,1 ha |
| 2023 | 376,1 ha | 13,7 ha |
| 2024 | 347,5 ha | 615,3 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 39 | — |
| Ovins | 170 | — |
Entre 2015 et 2024, le bio est passé de 140,7 ha à 962,8 ha à Cœur de Causse, certification et conversion cumulées.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 1 177 |
| • dont vaches allaitantes | 445 |
| Ovins | 13 102 |
| Volailles | 45 |