Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
28 500 €
niveau de vie médian (Filosofi 2023)
+4% vs dept · +10% vs France
73,2 %
Taux d'emploi
+6% vs dept · +9% vs France
29,7 %
Diplômés supérieur
01 Revenus et niveau de vie
26 930 €Revenu médian i
+4 %vs médiane nationale i
649Ménages fiscaux i
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,1 %. Le taux de chômage a monté de 0,1 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 24 460 € | — |
| 2018 | 25 050 € | — |
| 2019 | 24 970 € | — |
| 2020 | 26 000 € | — |
| 2021 | 26 930 € | — |
À Presles-en-Brie, commune similaire à 4 km, le revenu médian est de 31 670 €
02 Emploi et activité
73,2 %Taux d'emploi i
7,9 %Taux de chômage i
79,5 %Taux d'activité i
968Actifs occupés i
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,5 % | 73,2 % | 7,9 % |
| Hommes | 79,3 % | 72,5 % | 8,5 % |
| Femmes | 79,7 % | 73,9 % | 7,3 % |
| 15-24 ans | 53,4 % | 43,4 % | 18,8 % |
| 25-54 ans | 90,6 % | 84,3 % | 7,0 % |
| 55-64 ans | 64,2 % | 61,5 % | 4,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 35,5 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 0,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 76 | 6,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 144 | 12,9 % |
| Professions intermédiaires | 352 | 31,5 % |
| Employés | 396 | 35,5 % |
| Ouvriers | 138 | 12,4 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Coubert avec 64,3 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 0,9 % |
| Industrie | 147 | 13,1 % |
| Construction | 40 | 3,6 % |
| Commerce, transports, services | 203 | 18,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 717 | 64,3 % |
03 Diplômes et formation
29,7 %Diplômés du supérieur i
24,5 %Sans diplôme i
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Capital scolaire de Coubert: 29,7 % de bac+2 et plus, 24,5 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 376 | 24,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 68 | 4,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 304 | 19,8 % |
| Baccalauréat | 330 | 21,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 186 | 12,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 142 | 9,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 127 | 8,3 % |
04 Prestations sociales (CAF)
320Foyers allocataires i
850Personnes couvertes i
0,1 M€Prestations versées i
Programmes d'appui aux territoires
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Avec 2 005 habitants, Coubert concentre des leviers publics au service du développement local. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 25,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Brie-Comte-Robert et Paris. Parmi les principaux employeurs figurent UGCAMIF UNION GEST CAISS ASSUR MAL et BOSTIK SA. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,5 % des emplois).
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 146 370 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian communal (26 930 €) se tient au niveau de la médiane française selon Filosofi. Pour mémoire, la médiane nationale s'établit à 25 920 € (INSEE, 2023), soit 1 010 € de moins qu'ici. Le revenu médian dans le Seine-et-Marne — 27 480 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
Le marché du travail local est relativement stable: taux de chômage à 7,9 %, taux d'emploi à 73,2 %, pour 1 052 personnes actives. Les employés forment le premier groupe professionnel à 35,5 %. Les personnes diplômées du supérieur constituent 29,7 % de la population, une toile de fond utile pour lire le marché de l'emploi.
Économie à dominante tertiaire, Coubert compte 133 établissements actifs au millésime 2024. Le secteur de administration publique, enseignement, santé, action sociale domine le tissu avec 20,3 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 24 immatriculations en 2025, sur un stock en +40,0 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent UGCAMIF UNION GEST CAISS ASSUR MAL et BOSTIK SA.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2025: 829 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 609 € de dépenses, dégageant 220 € d'épargne brute par habitant. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,3 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 187 €/hab. Le potentiel financier par habitant s'établit à 914 €.
La commune pratique en 2025 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (34,81 %). Face à la médiane départementale (48,58 %), l'écart ressort à -13,77 points, part communale pure 30,35 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,33 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,97 %.
À l'échelle régionale, Coubert est une commune périurbaine francilienne, donnée structurante pour la lecture économique. Les navettes domicile-travail équilibrent 856 entrants et 768 sortants. La CAF recense 320 allocataires de Coubert, avec 25 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Coubert, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Coubert
326Établissements actifs i
163Étab. / 1 000 hab i
61Étab. employeurs i
935Emplois salariés (est.) i
39SCI i
132Cessations sur 5 ans i
40 %Taux de renouvellement i
24Structures ESS
378Sièges sociaux i
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Coubert (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Coubert
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 97 | 21,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 51 | 11,1 % |
| S | Autres activités de services | 46 | 10,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 45 | 9,8 % |
| F | Construction | 41 | 9,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 32 | 7,0 % |
| H | Transports et entreposage | 23 | 5,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 23 | 5,0 % |
| P | Enseignement | 20 | 4,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 18 | 3,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 17 | 3,7 % |
| I | Hébergement et restauration | 13 | 2,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 12 | 2,6 % |
| J | Information et communication | 8 | 1,7 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 6 | 1,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 5 | 1,1 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,2 % |
Répartition des 326 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Coubert
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Coubert (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Coubert
39SCI actives i
05 Top employeurs de Coubert
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| UGCAMIF UNION GEST CAISS ASSUR MAL | — | 250 à 499 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| BOSTIK SA | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 20.52Z Industrie manufacturière |
| LA MAISON DE RETRAITE DE COUBERT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| COLLEGE MARIE-AMELIE LE FUR siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE COUBERT siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CHIENS GUIDES D'AVEUGLES D'ILE DE FRANCE siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 96.09Z Autres activités de services |
| ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES PARENTS ET AMIS DE PERSONNES HANDICAPEES MENTALES DE SEINE-ET-MARNE DITE ADAPEI 77 | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| SOTUBEMA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 23.61Z Industrie manufacturière |
| GIE MEL-SERVICES siège | GIE (groupement d'intérêt économique) | 20 à 49 salariés | 82.99Z Activités de services administratifs et soutien |
| LE PANIER DE LA FERME siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.21Z Commerce de gros et de détail |
| CHAPSOL S A siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 23.61Z Industrie manufacturière |
| PLURIEL NOTAIRES ET ASSOCIES | SARL unipersonnelle (EURL) | 10 à 19 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| ELIOR RESTAURATION HOTELLERIE DE SANTE (ERHS) | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 56.29B Hébergement et restauration |
| GROUPE CARSEY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 82.99Z Activités de services administratifs et soutien |
| COMMUNE COUBERT | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMUNE COUBERT | — | 6 à 9 salariés | 85.10Z Enseignement |
| LA MAISON DE TOM POUCE - SECOURS AUX FUTURES MERES siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 87.90B Santé humaine et action sociale |
| SPORTS ET LOISIRS COUBERT SLC siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| BIOGAZ CONFORT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 43.22B Construction |
| AMBULANCES AES 77 siège | SARL | 6 à 9 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| METISS'AGE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| GROUPE ELITE - COUBERT | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.29B Hébergement et restauration |
| ASSOCIATION VERTICAL DETOUR siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 90.01Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| KRIS'BEL siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| SCEA LA GRANGE siège | — | 3 à 5 salariés | 01.13Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ADEM 77 siège | SARL | 3 à 5 salariés | 95.22Z Autres activités de services |
| COUBERT IMMO CONSEILS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| SARL MONTECRISTO siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| CANOPEE URBAINE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.99D Construction |
| PHARMACIE TANOH siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| LS CREATIONS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.99C Construction |
| KEVAS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 11.01Z Industrie manufacturière |
| CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE siège | — | 1 à 2 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| ACTIF-HANDITEC siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| SERVICES ET SANTE | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| HOLDING CARSEY siège | SA (société anonyme) | 1 à 2 salariés | 68.20B Activités immobilières |
| ALPHA MARBRE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 23.70Z Industrie manufacturière |
| SCEA DE LA CAMBRIAISERIE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GLSD siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| GLOBE INTERTRADING NEGOCE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| JTR siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| C.G.C.RENOVATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 41.20B Construction |
| ETEL SERVICES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| KMB siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.62Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SCEA DE LUMIGNY siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| PARADIGME FINANCE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CHACHOU'NAILS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 96.02B Autres activités de services |
| AKSHAYA SUPER MARCHE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| LE COUBERT siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| CUPDATE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.69C Commerce de gros et de détail |
| CARSEY 3D siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 23.61Z Industrie manufacturière |
| JDS CONSULTING siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 52 plus gros employeurs de Coubert classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 5 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Coubert (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Coubert
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Coubert (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Coubert
À mettre en regard du profil démographique de Coubert (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Coubert
09 Économie sociale et solidaire de Coubert
24Structures ESS
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Coubert (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Coubert
133Établissements actifs
24Créations en 2025
18,0 %Taux de création i
Évolution du tissu économique
Sur la période 2014–2024, le parc d'établissements affiche +40,0 %; le flux annuel de créations se situe à 24 en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 22 |
| 2013 | — | 11 |
| 2014 | 95 | 8 |
| 2015 | 95 | 7 |
| 2016 | 87 | 9 |
| 2017 | 94 | 11 |
| 2018 | 90 | 16 |
| 2019 | 104 | 20 |
| 2020 | 106 | 21 |
| 2021 | 114 | 15 |
| 2022 | 122 | 28 |
| 2023 | 122 | 19 |
| 2024 | 133 | 22 |
| 2025 | — | 24 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le tissu économique de Coubert compte 133 établissements actifs. Soit 6,6 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 24 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 18,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.