Économie
Vue aérienne : IGN — BD ORTHO Géoplateforme IGN Licence Ouverte 2.0
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a reculé de 4,1 %. Le taux de chômage a baissé de 9,3 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 030 € | — |
| 2018 | 19 170 € | — |
| 2019 | 20 660 € | — |
| 2020 | 18 790 € | — |
| 2021 | 18 250 € | — |
Saint-Martin-Cantalès (157 hab., à 12 km) présente 24 190 € de revenu médian
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 71,1 % | 69,6 % | 2,2 % |
| Hommes | 72,7 % | 71,3 % | 1,9 % |
| Femmes | 69,1 % | 67,3 % | 2,7 % |
| 15-24 ans | 40,1 % | 33,4 % | 16,7 % |
| 25-54 ans | 87,9 % | 86,6 % | 1,5 % |
| 55-64 ans | 51,3 % | 51,3 % | 0,0 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (27,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Cros-de-Montvert.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 14 | 19,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 6,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 19 | 26,9 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 13,7 % |
| Employés | 5 | 6,5 % |
| Ouvriers | 19 | 27,0 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Cros-de-Montvert se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 47,7 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 14 | 19,5 % |
| Industrie | 34 | 47,7 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 9 | 13,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 14 | 19,7 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Entre 27,6 % sans diplôme et 17,0 % de diplômés du supérieur, la distribution de Cros-de-Montvert éclaire la trajectoire éducative des habitants.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 47 | 27,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 15 | 9,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 43 | 24,8 % |
| Baccalauréat | 37 | 21,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 12 | 6,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9 | 5,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 9 | 5,1 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune périurbaine, Cros-de-Montvert (197 habitants) s'organise autour de ses fonctions de résidence, l'emploi se trouvant majoritairement dans les pôles voisins. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Environ 43,3 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Aurillac et Arpajon-sur-Cère. Parmi les principaux employeurs figurent SOCIETE POUR LA TRANSFORMATION DE SOUS-PRODUITS ANIMAUX. et COMMUNE DE CROS DE MONTVERT.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 134 326 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian de Cros-de-Montvert, 18 250 € par UC, se tient très en dessous de la médiane française. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 25 920 € (INSEE, 2023), soit 7 670 € de plus qu'ici. Au regard de la médiane du département (24 820 €), le revenu de Cros-de-Montvert est inférieur d'à peu près 6 570 €.
L'insertion professionnelle de Cros-de-Montvert s'appuie sur 89 personnes actives, un chômage bas (2,2 %) et un taux d'emploi de 69,6 %. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (27,0 %). Le niveau de qualification local est marqué par 17,0 % de diplômés du supérieur parmi les résidents.
Le répertoire Sirene 2024 identifie 8 unités actives, dans un tissu à composante agricole affirmée. Avec quelques unités seulement, industrie se détache comme l'activité principale identifiée. Le flux de création atteint 4 unités en 2025 de Cros-de-Montvert. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs SOCIETE POUR LA TRANSFORMATION DE SOUS-PRODUITS ANIMAUX. et COMMUNE DE CROS DE MONTVERT.
Les comptes 2025 traduisent une gestion financière confortable: 3 071 €/hab de recettes, 1 677 €/hab d'épargne brute et 79 €/hab de dette. Côté solvabilité, il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 933 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 134 326 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 1 742 €.
Le taux de TFB global appliqué en 2025 — 39,13 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (47,96 %), l'écart communal atteint -8,83 points, pour une part communale pure à 38,27 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,60 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,56 %.
Cros-de-Montvert est une commune auvergnate, dans les contreforts du Massif central; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Cros-de-Montvert à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). La commune apparaît plus résidentielle qu'employeuse: 60 navetteurs sortants contre 24 entrants. Sur le versant social, la CAF dénombre 20 allocataires de Cros-de-Montvert.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Cros-de-Montvert, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Cros-de-Montvert (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 35 | 42,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 10 | 12,0 % |
| L | Activités immobilières | 8 | 9,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 5 | 6,0 % |
| S | Autres activités de services | 5 | 6,0 % |
| I | Hébergement et restauration | 4 | 4,8 % |
| F | Construction | 3 | 3,6 % |
| C | Industrie manufacturière | 2 | 2,4 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 2 | 2,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 2,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 2 | 2,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 1,2 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,2 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,2 % |
| P | Enseignement | 1 | 1,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 1,2 % |
Répartition des 64 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Cros-de-Montvert (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| SOCIETE POUR LA TRANSFORMATION DE SOUS-PRODUITS ANIMAUX. siège | — | 20 à 49 salariés | 10.13A Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE CROS DE MONTVERT siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
Les 2 plus gros employeurs de Cros-de-Montvert classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Cros-de-Montvert (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Cros-de-Montvert (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Cros-de-Montvert (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Cros-de-Montvert (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2024, le tissu d'établissements reste très limité (de 9 à 8 unités), avec 4 création(s) en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 0 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 9 | 3 |
| 2015 | 10 | 1 |
| 2016 | 9 | 0 |
| 2017 | 9 | 0 |
| 2018 | 9 | 2 |
| 2019 | 7 | 0 |
| 2020 | 6 | 2 |
| 2021 | 6 | 1 |
| 2022 | 6 | 3 |
| 2023 | 8 | 2 |
| 2024 | 8 | 1 |
| 2025 | — | 4 |
Le tissu économique de Cros-de-Montvert compte 8 établissements actifs. Avec 4 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 50,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
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