Économie
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Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 1,3 %. Le taux de chômage a monté de 0,8 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 540 € | — |
| 2018 | 19 400 € | — |
| 2019 | 19 890 € | — |
| 2020 | 19 740 € | — |
| 2021 | 19 790 € | — |
Le revenu médian atteint 25 630 € à Les Pujols, commune de 873 hab. à 9 km
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,6 % | 66,1 % | 18,9 % |
| Hommes | 85,1 % | 68,5 % | 19,5 % |
| Femmes | 77,9 % | 63,6 % | 18,4 % |
| 15-24 ans | 69,6 % | 39,6 % | 43,1 % |
| 25-54 ans | 91,9 % | 78,6 % | 14,5 % |
| 55-64 ans | 64,9 % | 51,1 % | 21,2 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Dun est Employés (39,7 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 14 | 15,7 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 11,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 15 | 17,2 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 5,6 % |
| Employés | 36 | 39,7 % |
| Ouvriers | 9 | 10,4 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 44,5 % des emplois situés à Dun, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 9 | 10,3 % |
| Industrie | 5 | 5,7 % |
| Construction | 10 | 10,6 % |
| Commerce, transports, services | 26 | 28,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 40 | 44,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Dun, 33,1 % de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 13,1 % n'a aucun diplôme.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 71 | 13,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 31 | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 113 | 20,7 % |
| Baccalauréat | 149 | 27,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 63 | 11,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 68 | 12,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 49 | 9,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Commune périurbaine, Dun (657 habitants) s'organise autour de ses fonctions de résidence, l'emploi se trouvant majoritairement dans les pôles voisins. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 25,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pamiers et Foix. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNE DE DUN et SCOP DOUCTOUYRE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 16 130 € d'aides d'investissement.
Dun enregistre un revenu médian de 19 790 €, nettement sous la médiane hexagonale. À titre de repère, la médiane nationale atteint 25 920 € (INSEE, 2023), soit 6 130 € de plus qu'ici. Au regard de la médiane du département (23 360 €), le revenu de Dun est inférieur d'à peu près 3 570 €.
Le chômage — 18,9 % — et le faible taux d'emploi (66,1 %) dessinent un marché du travail sous forte tension, pour 330 personnes actives. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (39,7 % des emplois occupés). Les diplômés du supérieur (bac+2 et plus) représentent 33,1 % de la population, élément de contexte pour la structure de l'emploi.
Le paysage économique local (59 établissements en 2024) reste porté par les services. Parmi les secteurs représentés, celui de construction rassemble 27,1 % des établissements. Le rythme de création atteint 7 en 2025, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +37,2 %. Côté employeurs, COMMUNE DE DUN et SCOP DOUCTOUYRE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Sur l'exercice 2025, Dun dégage une épargne brute de seulement 86 €/hab pour 749 €/hab de dépenses. La capacité de désendettement ressort à 11,4 années (longue), pour 232 €/hab de dépenses d'équipement. 3 projets locaux ont bénéficié de 16 130 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 671 €.
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (47,00 % de TFB globale en 2025). Par rapport à la médiane départementale (46,88 %), l'écart communal atteint +0,12 points, pour une part communale pure à 41,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,36 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,21 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Dun est une commune du piémont pyrénéen. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail traduisent un rôle résidentiel marqué: 207 sortants pour 19 entrants. Sur le versant social, la CAF dénombre 125 allocataires, dont 40 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Dun, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Dun (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 55 | 18,8 % |
| L | Activités immobilières | 46 | 15,7 % |
| S | Autres activités de services | 37 | 12,6 % |
| F | Construction | 29 | 9,9 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 21 | 7,2 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 16 | 5,5 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 16 | 5,5 % |
| P | Enseignement | 14 | 4,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 12 | 4,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 9 | 3,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 7 | 2,4 % |
| J | Information et communication | 7 | 2,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 7 | 2,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 6 | 2,0 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 5 | 1,7 % |
| O | Administration publique | 3 | 1,0 % |
| B | Industries extractives | 2 | 0,7 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,3 % |
Répartition des 221 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Dun (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE DUN siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SCOP DOUCTOUYRE siège | — | 6 à 9 salariés | 02.10Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| COMMUNE DE DUN | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| CHENE LIEGE siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SAS AGUILAR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.99C Construction |
| T I S siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| E-MINES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| E P E siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| AECO siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
Les 9 plus gros employeurs de Dun classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Dun (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Dun (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Dun (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Dun (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2024, le parc d'établissements affiche +37,2 %; le flux annuel de créations se situe à 7 en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 7 |
| 2013 | — | 5 |
| 2014 | 43 | 9 |
| 2015 | 43 | 7 |
| 2016 | 37 | 7 |
| 2017 | 36 | 7 |
| 2018 | 42 | 6 |
| 2019 | 50 | 11 |
| 2020 | 54 | 6 |
| 2021 | 57 | 16 |
| 2022 | 65 | 8 |
| 2023 | 60 | 12 |
| 2024 | 59 | 11 |
| 2025 | — | 7 |
Le tissu économique de Dun compte 59 établissements actifs. Soit 9,0 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 7 créations en 2025 (taux de renouvellement soutenu de 11,9 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2010 | 3,1 ha | 327,7 ha |
| 2011 | 3,1 ha | 306,0 ha |
| 2012 | 310,3 ha | 1,5 ha |
| 2013 | 356,3 ha | 12,4 ha |
| 2014 | 168,4 ha | 67,3 ha |
| 2015 | 204,9 ha | 395,4 ha |
| 2016 | 269,2 ha | 378,8 ha |
| 2017 | 636,2 ha | 36,7 ha |
| 2018 | 669,2 ha | 2,3 ha |
| 2019 | 642,5 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 524,4 ha | 2,0 ha |
| 2021 | 259,3 ha | 50,6 ha |
| 2022 | 277,2 ha | 30,3 ha |
| 2023 | 303,9 ha | 2,4 ha |
| 2024 | 566,1 ha | 34,8 ha |
| 2025 | 580,7 ha | 36,9 ha |
De 2010 à 2025, la dynamique bio de Dun porte les surfaces à 617,6 ha.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Volailles | 15 |
| Équins | 82 |
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