Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Espagnac-Sainte-Eulalie

46320 Lot 97 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Espagnac-Sainte-Eulalie : chômage 16,3 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Chômage 16,3%
Taux d'emploi 65,1%

01 Emploi et activité

65,1 %Taux d'emploi i
16,3 %Taux de chômage i
77,8 %Taux d'activité i
37Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 77,8 % 65,1 % 16,3 %
Hommes 66,7 % 53,3 % 20,0 %
Femmes 87,9 % 75,8 % 13,8 %
15-24 ans 50,0 % 16,7 % 66,7 %
25-54 ans 97,2 % 86,1 % 11,4 %
55-64 ans 52,4 % 42,9 % 18,2 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.

Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (54,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive d'Espagnac-Sainte-Eulalie.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.

Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 50,6 % des emplois situés à Espagnac-Sainte-Eulalie, signe du modèle économique local.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.

Dominante: Voiture concentre 83,3 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Espagnac-Sainte-Eulalie.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.

Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 79,4 % des salariés d'Espagnac-Sainte-Eulalie, devant les autres statuts.

02 Diplômes et formation

9,8 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.

Les personnes sans diplôme représentent 9,8 % de la population non scolarisée d'Espagnac-Sainte-Eulalie.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.

Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active d'Espagnac-Sainte-Eulalie, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.

03 Prestations sociales (CAF)

10Foyers allocataires i
10Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2020-12

Répartition des prestations

À Espagnac-Sainte-Eulalie, 10 foyers sont allocataires de la CAF, parmi lesquels figurent des bénéficiaires d'aides au logement, de la prime d'activité ou du RSA.

04 Navettes domicile-travail

05 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Espagnac-Sainte-Eulalie (97 habitants) abrite une population active où les employés tiennent une place importante, dans un cadre rural préservé.

Environ 40,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Cambes et Figeac. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (54,0 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 8 126 € d'aides d'investissement.

Les 44 actifs d'Espagnac-Sainte-Eulalie évoluent dans un bassin à chômage élevé (16,3 %), nettement au-dessus des moyennes françaises. Les employés (54,0 %) devancent les Professions intermédiaires (31,8 %) dans la répartition des emplois occupés.

Le maillage Sirene 2023 identifie 7 unités actives d'Espagnac-Sainte-Eulalie, avec un poids important du commerce et des services. Le secteur commerce, transports, hébergement et restauration domine ce petit tissu d'établissements. Les créations d'entreprises s'établissent à 1 unités en 2024.

L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute limitée sur 3 192 €/hab de recettes. Il faudrait 14,8 années d'épargne brute pour rembourser la dette (longue), dans une commune qui consacre 1 645 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 8 126 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

Avec 40,86 % de taxe foncière bâtie en 2024, Espagnac-Sainte-Eulalie s'aligne sur les moyennes françaises. Face à la médiane départementale (47,65 %), l'écart ressort à -6,79 points, part communale pure 33,78 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 34,61 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 15,91 %.

À l'échelle régionale, Espagnac-Sainte-Eulalie est dans le tissu rural de l'Occitanie intérieure, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Espagnac-Sainte-Eulalie est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 15 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF identifie 10 allocataires sur le territoire communal.

Sources et méthodologie

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