Économie

L'économie à Estaing

65400 Hautes-Pyrénées 95 hab.
Fiche complète
Taux de chômage 4,2%
Entreprises 24
Taxe foncière 33,34%

01 Emploi et activité

80,7 %Taux d'emploi i
4,2 %Taux de chômage i
84,2 %Taux d'activité i
46Actifs occupés i

Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

INSEE · 2023

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 84,2 % 80,7 % 4,2 %
Hommes 79,3 % 79,3 % 0,0 %
Femmes 89,3 % 82,1 % 8,0 %
15-24 ans 33,3 % 33,3 % 0,0 %
25-54 ans 95,0 % 90,0 % 5,3 %
55-64 ans 64,3 % 64,3 % 0,0 %
INSEE · 2023

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.

Premier groupe de l'emploi local, les Cadres et professions intellectuelles supérieures représentent 37,6 % des postes occupés sur le territoire communal.

INSEE · 2023

Emplois par secteur d'activité

On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.

À Estaing, 87,5 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.

02 Diplômes et formation

38,7 %Diplômés du supérieur i
14,7 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023

Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

INSEE · 2023

Répartition par niveau de diplôme

Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.

La part de diplômés du supérieur atteint 38,7 % à Estaing, contre 14,7 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.

03 Prestations sociales (CAF)

10Foyers allocataires i
25Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i

04 Navettes domicile-travail

05 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé — revenus, emploi et diplômes

Estaing compte 95 habitants et présente une structure d'emploi sortante typique des couronnes d'agglomérations. Et une population au capital éducatif marqué (38,7 % de diplômés du supérieur).

Une majorité d'actifs (70,0 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Luz-Saint-Sauveur et Paris. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNE DE ESTAING et LA FERME DU LAC D'ESTAING. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,3 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.

À 4,2 % de chômage et 80,7 % d'emploi, Estaing dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 48 personnes actives. Les cadres et professions intellectuelles supérieures forment le premier groupe professionnel à 37,6 %. La part des diplômés du supérieur atteint 38,7 %, un indicateur éclairant sur le profil du capital humain local.

24 établissements sont actifs en 2024, dans une économie où l'activité agricole garde une place importante. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 33,3 % des unités. 2 créations enregistrées en 2025, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +200,0 % sur la décennie). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs COMMUNE DE ESTAING et LA FERME DU LAC D'ESTAING.

Les finances communales sont solides: en 2025, 2 701 €/hab de recettes de fonctionnement et 1 007 €/hab d'épargne brute, pour 195 €/hab d'encours de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 0,2 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 2 443 €/hab. Le potentiel financier par habitant s'établit à 1 117 €.

En 2025, la TFB globale atteint 33,34 % à Estaing, inférieure au repère national moyen. Face à la médiane départementale (44,99 %), l'écart ressort à -11,65 points, part communale pure 26,35 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 45,88 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,23 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.

À l'échelle régionale, Estaing est une commune pyrénéenne du maillage montagnard, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Estaing est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail traduisent un rôle résidentiel marqué: 15 sortants pour 5 entrants. Les données CNAF recensent 10 allocataires d'Estaing.

01 Tissu économique d'Estaing

77Établissements actifs i
811Étab. / 1 000 hab i
9Étab. employeurs i
10Emplois salariés (est.) i
5SCI i
23Cessations sur 5 ans i
30 %Taux de renouvellement i
10Structures ESS
79Sièges sociaux i

02 Secteurs d'activité d'Estaing

SIRENE · NAF rév. 2

Répartition par section d'activité

Code Section NAF Nombre Part
L Activités immobilières 26 26,0 %
A Agriculture, sylviculture et pêche 17 17,0 %
I Hébergement et restauration 11 11,0 %
S Autres activités de services 10 10,0 %
M Activités spécialisées scientifiques et techniques 6 6,0 %
Q Santé humaine et action sociale 6 6,0 %
N Activités de services administratifs et soutien 5 5,0 %
G Commerce de gros et de détail 4 4,0 %
P Enseignement 4 4,0 %
C Industrie manufacturière 3 3,0 %
F Construction 3 3,0 %
J Information et communication 2 2,0 %
E Production/distribution d'eau, déchets 1 1,0 %
O Administration publique 1 1,0 %
R Arts, spectacles et activités récréatives 1 1,0 %

Répartition des 77 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).

03 Top 10 des activités d'Estaing

04 Formes juridiques d'Estaing

5SCI actives i

05 Top employeurs d'Estaing

SIRENE · tranches d'effectif

Plus gros employeurs

Raison sociale Forme juridique Effectif (tranche) Activité (NAF)
COMMUNE DE ESTAING siège — 3 à 5 salariés 84.11Z Administration publique
LA FERME DU LAC D'ESTAING siège GAEC (groupement agricole) 1 à 2 salariés 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche
COMPAGNIE DE CASTILLE siège SAS (société par actions simplifiée) 1 à 2 salariés 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques
AUBERGE DU LAC D'ESTAING siège GAEC (groupement agricole) 1 à 2 salariés 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche
A COEUR D'HETRE siège SAS (société par actions simplifiée) 1 à 2 salariés 55.20Z Hébergement et restauration

Les 5 plus gros employeurs d'Estaing classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.

06 Catégories d'entreprises d'Estaing

07 Répartition par taille (effectifs) d'Estaing

08 Profil & dynamique des établissements d'Estaing

09 Économie sociale et solidaire d'Estaing

10Structures ESS

10 Évolution et créations d'entreprises d'Estaing

24Établissements actifs
2Créations en 2025
8,3 %Taux de création i
INSEE Sirene · Évolution annuelle

Évolution du tissu économique

Petit tissu local: 24 établissements en 2024 (contre 8 en 2014) et 2 nouvelle(s) entreprise(s) en 2025.

Résumé — tissu d’entreprises

Le tissu économique d'Estaing compte 24 établissements actifs. Avec 2 créations en 2025 (taux de renouvellement modéré de 8,3 %).

Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.

11 Sources des données — entreprises

  • SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
  • Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
  • Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
  • Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.

12 Agriculture d'Estaing

7Exploitations agricoles (2020)
158 haSurface agricole utile
42,9 %SAU en bio
4Producteurs bio
Agence Bio · 42,9 % de la SAU

Agriculture biologique

De 2023 à 2025, la dynamique bio d'Estaing porte les surfaces à 67,6 ha.

Cheptels · recensement 2020

Effectifs par espèce

EspèceEffectif (têtes)
Bovins222
  • dont vaches allaitantes93
Ovins460
Équins30
Repères
Orientation dominanteEquidés et/ou autres herbivores

Sources et méthodologie

Voir le détail des 7 sources utilisées