Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,4 %. Le taux de chômage a baissé de 1,8 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 330 € | — |
| 2018 | 23 490 € | — |
| 2019 | 23 850 € | — |
| 2020 | 24 490 € | — |
| 2021 | 24 440 € | — |
À 5 km, Roppe (1 041 hab.) enregistre 25 840 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,5 % | 70,6 % | 10,1 % |
| Hommes | 77,8 % | 70,0 % | 10,0 % |
| Femmes | 79,2 % | 71,2 % | 10,1 % |
| 15-24 ans | 47,6 % | 37,5 % | 21,3 % |
| 25-54 ans | 95,0 % | 85,7 % | 9,8 % |
| 55-64 ans | 58,4 % | 55,4 % | 5,0 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Étueffont est Professions intermédiaires (38,4 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 11 | 4,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 40 | 16,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 17 | 6,7 % |
| Professions intermédiaires | 96 | 38,4 % |
| Employés | 61 | 24,4 % |
| Ouvriers | 24 | 9,8 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 44,8 % des emplois d'Étueffont.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 11 | 4,4 % |
| Industrie | 21 | 8,3 % |
| Construction | 30 | 12,1 % |
| Commerce, transports, services | 76 | 30,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 112 | 44,8 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 19,2 % de la population non scolarisée d'Étueffont.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 206 | 19,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 54 | 5,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 302 | 28,2 % |
| Baccalauréat | 182 | 16,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 130 | 12,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 103 | 9,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 95 | 8,8 % |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Territoire rural en revitalisation, Étueffont compte 1 393 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 18,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Belfort et Rougemont-Le-Château. Parmi les principaux employeurs figurent CC DES VOSGES DU SUD et COLLECTES VALORISATION ENERGIE DECHETS - COVED. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,4 % des emplois).
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 40 916 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian communal (24 440 €) se tient au niveau de la médiane française selon Filosofi. La médiane nationale se situe à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 360 € de moins qu'ici. L'écart avec la médiane dans le Territoire de Belfort — 22 920 € — atteint près de 1 520 € en faveur d'Étueffont.
Le marché du travail local est relativement stable: taux de chômage à 10,1 %, taux d'emploi à 70,6 %, pour 661 personnes actives. Les professions intermédiaires dominent la structure des emplois à 38,4 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Selon Sirene, Étueffont dénombre 67 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. Le premier secteur NAF rassemble 22,4 % des établissements, autour de la catégorie administration publique, enseignement, santé, action sociale. L'activité de création reste soutenue: 13 immatriculations en 2024, sur un stock en +15,5 % sur dix ans (une dynamique de création positive). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs CC DES VOSGES DU SUD et COLLECTES VALORISATION ENERGIE DECHETS - COVED.
Les comptes d'Étueffont apparaissent sains en 2024: recettes à 762 €/hab, dépenses à 526 €/hab et épargne brute à 236 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 4,5 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 793 €/hab. Un projet local a bénéficié de 40 916 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB d'Étueffont, 39,39 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Face à la médiane départementale (38,59 %), l'écart ressort à +0,80 points, part communale pure 34,41 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,47 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,34 %.
Côté géographie économique, Étueffont est caractéristique du tissu communal franc-comtois, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Quelque 495 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 210 allocataires d'Étueffont, avec 20 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Étueffont, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Étueffont (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 47 | 16,5 % |
| S | Autres activités de services | 31 | 10,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 26 | 9,2 % |
| F | Construction | 25 | 8,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 24 | 8,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 23 | 8,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 22 | 7,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 21 | 7,4 % |
| C | Industrie manufacturière | 13 | 4,6 % |
| P | Enseignement | 10 | 3,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 9 | 3,2 % |
| O | Administration publique | 7 | 2,5 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 5 | 1,8 % |
| H | Transports et entreposage | 5 | 1,8 % |
| I | Hébergement et restauration | 5 | 1,8 % |
| J | Information et communication | 4 | 1,4 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 4 | 1,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 1,1 % |
Répartition des 210 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Étueffont (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CC DES VOSGES DU SUD siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COLLECTES VALORISATION ENERGIE DECHETS - COVED | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 38.11Z Production/distribution d'eau, déchets |
| COMMUNE D'ETUEFFONT siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ENTREPRISE TROMMENSCHLAGER siège | SARL | 10 à 19 salariés | 43.12A Construction |
| OFFICE FRANCAIS DE LA BIODIVERSITE | — | 3 à 5 salariés | 84.13Z Administration publique |
| SI DES EAUX DE LA SAINT NICOLAS siège | — | 3 à 5 salariés | 84.12Z Administration publique |
| ASS SERVICE REPAS A DOMICILE siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| CREA HABITAT SARL siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.99C Construction |
| COMMUNE D'ETUEFFONT | — | 1 à 2 salariés | 85.10Z Enseignement |
| AU P'TIT MARCHE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
Les 10 plus gros employeurs d'Étueffont classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 5 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Étueffont (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Étueffont (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Étueffont (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Étueffont (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
13 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 67 établissements en 2023, soit +15,5 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2013 | — | 11 |
| 2014 | 58 | 7 |
| 2015 | 58 | 4 |
| 2016 | 53 | 2 |
| 2017 | 59 | 8 |
| 2018 | 53 | 5 |
| 2019 | 56 | 8 |
| 2020 | 54 | 8 |
| 2021 | 54 | 8 |
| 2022 | 61 | 17 |
| 2023 | 67 | 11 |
| 2024 | — | 13 |
Le tissu économique d'Étueffont compte 67 établissements actifs. Soit 4,8 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 13 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 19,4 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2010 | 38,0 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 37,8 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 27,8 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 27,8 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 27,8 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 27,9 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 27,9 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 27,9 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 27,9 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 23,4 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 23,4 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 20,9 ha | 0,0 ha |
La surface en agriculture biologique d'Étueffont atteint 20,9 ha en 2021, contre 38,0 ha en 2010.