Économie
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Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,9 %. Le taux de chômage a monté de 0,4 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 210 € | — |
| 2018 | 19 800 € | — |
| 2019 | 20 300 € | — |
| 2020 | 20 570 € | — |
| 2021 | 20 920 € | — |
À titre de comparaison : 23 220 € de revenu médian à Castelmayran, à 13 km
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 63,1 % | 53,6 % | 15,1 % |
| Hommes | 63,0 % | 53,6 % | 14,9 % |
| Femmes | 63,2 % | 53,5 % | 15,3 % |
| 15-24 ans | 47,4 % | 29,5 % | 37,7 % |
| 25-54 ans | 76,0 % | 66,1 % | 13,0 % |
| 55-64 ans | 45,4 % | 40,2 % | 11,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Lavit est Employés (50,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 35 | 5,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 35 | 5,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 19 | 3,0 % |
| Professions intermédiaires | 105 | 16,5 % |
| Employés | 321 | 50,6 % |
| Ouvriers | 119 | 18,8 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 60,2 % des emplois de Lavit.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 30 | 4,8 % |
| Industrie | 15 | 2,3 % |
| Construction | 15 | 2,3 % |
| Commerce, transports, services | 193 | 30,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 381 | 60,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part de diplômés du supérieur atteint 13,7 % à Lavit, contre 41,5 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 543 | 41,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 67 | 5,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 338 | 25,8 % |
| Baccalauréat | 181 | 13,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 95 | 7,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 58 | 4,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 26 | 2,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Lavit (1 579 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la médiane nationale, la part de diplômés du supérieur y reste limitée (13,7 %).
Environ 47,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Castelsarrasin et Moissac. Parmi les principaux employeurs figurent APIM et APIM. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 114 978 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian communal — 20 920 € — est inférieur à la médiane nationale. La comparaison se fait avec la médiane nationale, 25 920 € (INSEE, 2023), soit 5 000 € de plus qu'ici. Au regard de la médiane du département (24 350 €), le revenu de Lavit est inférieur d'à peu près 3 430 €.
Le taux de chômage élevé (15,1 %) et le taux d'emploi limité (53,6 %) traduisent une situation de marché du travail très difficile, pour 515 personnes actives. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (50,6 %). Les diplômés du supérieur (bac+2 et plus) représentent 13,7 % de la population, élément de contexte pour la structure de l'emploi.
Selon Sirene (2024), 94 établissements actifs forment le paysage économique de Lavit. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 31,9 % du stock d'établissements. En 2025, 15 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +6,8 % — un stock d'établissements stable. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs APIM et APIM.
Les comptes de Lavit affichent une structure équilibrée en 2025 (925 €/hab de recettes, 183 €/hab d'épargne brute). La durée théorique de désendettement — 2,2 années — reste courte, aux côtés de 211 €/hab d'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 114 978 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 609 €.
La TFB globale communale, 58,36 % en 2025, s'établit nettement au-dessus du repère national. L'écart avec la médiane départementale — 59,97 % — est de -1,61 points, sur un taux communal pur de 50,63 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,16 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,09 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Lavit est dans le tissu de l'Occitanie intérieure. L'ANCT classe Lavit à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, Lavit accueille quotidiennement 451 entrants pour 207 sortants. Côté social, 465 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 20 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Lavit, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Lavit (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 47 | 13,5 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 40 | 11,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 38 | 10,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 34 | 9,7 % |
| F | Construction | 29 | 8,3 % |
| S | Autres activités de services | 27 | 7,7 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 23 | 6,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 18 | 5,2 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 18 | 5,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 16 | 4,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 15 | 4,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 12 | 3,4 % |
| H | Transports et entreposage | 9 | 2,6 % |
| P | Enseignement | 9 | 2,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 7 | 2,0 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 0,9 % |
| J | Information et communication | 3 | 0,9 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 276 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Lavit (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| APIM | Association déclarée | 200 à 249 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| APIM | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| APIM | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.10C Santé humaine et action sociale |
| TRANS-LOMAGNE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 49.39B Transports et entreposage |
| COMMUNE DE LAVIT siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CAISSE LOCALE DE CA DE LAVIT DE LOMAGNE siège | — | 10 à 19 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| APIM | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| ALPHA...OMEGA TRANSPORTS siège | SARL | 10 à 19 salariés | 49.41B Transports et entreposage |
| QUERCY LOMAGNE siège | SARL | 10 à 19 salariés | 46.31Z Commerce de gros et de détail |
| PHARMACIE DE LAVIT siège | — | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| ELIOR RESTAURATION FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.29B Hébergement et restauration |
| MAFALE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| SISA DES HALLES DE LA SERE siège | Autre société civile | 6 à 9 salariés | 86.90F Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE LAVIT | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| EARL DE MOUNET siège | — | 3 à 5 salariés | 01.47Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SARL CHAUVIN PASET siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.24Z Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE D'EXERCICE LIBERALE A RESPONSABILITE LIMITEE DE CHIRUGIENS-DENTISTES DU DOCTEUR MARIE-CECILE BEZERT ET ASSOCIES siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 86.23Z Santé humaine et action sociale |
| FOOTBALL CLUB LOMAGNE 82 siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| COMMUNE DE LAVIT | — | 1 à 2 salariés | 85.10Z Enseignement |
| SIVU DES EAUX DE LAVIT DE LOMAGNE siège | — | 1 à 2 salariés | 36.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| MAISAGRI | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.21Z Commerce de gros et de détail |
| FAMILLES RURALES TARN & GARONNE SERVICES | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| SCEA DE MAURAND siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EURL GARAGE DU FOIRAIL siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| EARL DU PALLE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DE RAPIN siège | — | 1 à 2 salariés | 01.25Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DE LAUZELET siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CRCAM NORD MIDI-PYRENEES | — | 1 à 2 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| TABAC DE LA HALLE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.26Z Commerce de gros et de détail |
| LA FLEUR LOMAGNOLE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| [ND] siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| SALON DES ARCADES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| COMMUNAUTE PROFESSIONNELLE TERRITORIALE DE SANTE LOMAGNE GARONNE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| ALFER EINSTEIN siège | SARL | 1 à 2 salariés | 25.11Z Industrie manufacturière |
| CONTROLE LAVITOIS siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 71.20A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| GAYA siège | — | 1 à 2 salariés | 75.00Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| MAITRE LEYYA PELISSIER siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 37 plus gros employeurs de Lavit classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Lavit (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Lavit (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Lavit (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Lavit (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2024, le stock d'établissements évolue de 88 à 94 (+6,8 %), avec 15 créations enregistrées en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 12 |
| 2013 | — | 11 |
| 2014 | 88 | 11 |
| 2015 | 96 | 6 |
| 2016 | 91 | 2 |
| 2017 | 88 | 5 |
| 2018 | 93 | 8 |
| 2019 | 99 | 15 |
| 2020 | 86 | 16 |
| 2021 | 86 | 10 |
| 2022 | 95 | 7 |
| 2023 | 89 | 17 |
| 2024 | 94 | 13 |
| 2025 | — | 15 |
Le tissu économique de Lavit compte 94 établissements actifs. Soit 6,0 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 15 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 16,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2012 | 81,4 ha | 13,3 ha |
| 2013 | 81,4 ha | 13,2 ha |
| 2014 | 96,0 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 127,3 ha | 64,8 ha |
| 2016 | 133,2 ha | 64,8 ha |
| 2017 | 76,2 ha | 159,4 ha |
| 2018 | 42,6 ha | 89,4 ha |
| 2021 | 112,9 ha | 60,5 ha |
| 2022 | 111,4 ha | 60,5 ha |
| 2023 | 145,9 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 146,0 ha | 63,4 ha |
| 2025 | 168,3 ha | 75,8 ha |
De 2012 à 2025, la dynamique bio de Lavit porte les surfaces à 244,1 ha.
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