Village de 992 habitants, Le Mesnil-Amelot s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 18,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Roissy-en-France et Meaux. Parmi les principaux employeurs figurent SKYTEAM et SERVAIR.
En regard, Saint-Mesmes (à 9 km, 579 hab.) affiche 28 770 € de revenu médian
Le Mesnil-Amelot affiche un niveau de vie médian de 22 710 €, dans la moyenne française. La médiane départementale s'élève à 25 000 €, soit environ 2 290 € de plus qu'à Le Mesnil-Amelot.
Le marché du travail local apparaît tendu: chômage à 11,1 %, taux d'emploi à 71,0 %, sur 569 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les professions intermédiaires tiennent la première place (31,3 %).
Au millésime Sirene 2023, Le Mesnil-Amelot compte 190 établissements actifs, essentiellement tournés vers le commerce et les services. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 54,2 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 19 en 2024, en ligne avec un stock d'établissements stable — stock total en 0,0 %. SKYTEAM et SERVAIR comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 8 199 €/hab de dépenses pour 14 178 €/hab de recettes et 5 979 €/hab d'épargne brute (2024). Côté solvabilité, il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 9 312 €/hab.
Pression fiscale modérée sur le bâti: 33,03 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Par rapport à la médiane départementale (48,41 %), l'écart communal atteint -15,38 points, pour une part communale pure à 27,44 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,91 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 11,44 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Le Mesnil-Amelot est au sein du maillage résidentiel de la région Île-de-France. Côté navettes domicile-travail, 418 actifs vont travailler notamment vers Roissy-en-France et Meaux. Côté social, 165 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
Le saviez-vous ?
- Le Mesnil-Amelot est le village ayant le plus de non-diplômés du département Seine-et-Marne. (sur 214 villages entre 500 et 2 000 habitants)
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 220 € | 22 710 € |
| Effet de la redistribution | +490 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,8 % | 71,0 % | 11,1 % |
| Hommes | 81,7 % | 74,3 % | 9,1 % |
| Femmes | 77,3 % | 66,7 % | 13,8 % |
| 15-24 ans | 41,9 % | 31,8 % | 24,2 % |
| 25-54 ans | 93,9 % | 84,7 % | 9,8 % |
| 55-64 ans | 67,0 % | 62,5 % | 6,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 31,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 78,7 % des emplois situés à Le Mesnil-Amelot, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Dominante: Voiture concentre 56,8 % des déplacements domicile-travail des actifs du Mesnil-Amelot.
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Le Mesnil-Amelot, CDI / Fonction publique concerne 85,4 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Le Mesnil-Amelot, 34,9 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge du Mesnil-Amelot suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 165 foyers allocataires du Mesnil-Amelot, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SKYTEAM | Transports et entreposage (NAF 51.10Z) | 2 000 à 4 999 salariés |
| #2 | SERVAIR | Hébergement et restauration (NAF 56.29A) | 500 à 999 salariés |
| #3 | EXTIME DUTY FREE PARIS | Commerce (NAF 47.78C) | 500 à 999 salariés |
| #4 | ACNA | Transports et entreposage (NAF 52.23Z) | 500 à 999 salariés |
| #5 | WATCHOVER | Services administratifs et de soutien (NAF 80.10Z) | 500 à 999 salariés |
| #6 | SKYTEAM | Transports et entreposage (NAF 51.10Z) | 500 à 999 salariés |
| #7 | SKYTEAM | Transports et entreposage (NAF 51.10Z) | 500 à 999 salariés |
| #8 | RESTAURATION ROISSY | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 250 à 499 salariés |
| #9 | TECHTRONIC INDUSTRIES FRANCE SAS | Commerce (NAF 46.74A) | 250 à 499 salariés |
| #10 | SKYTEAM | Transports et entreposage (NAF 51.10Z) | 250 à 499 salariés |
Entreprises (héritage)
Le Mesnil-Amelot héberge 190 établissements, soit 19,2 pour 100 habitants (+166 % vs médiane départementale). On dénombre 19 créations récentes, soit 10,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (54 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (12 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0