Classée FRR (FRR+)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,6 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 920 € | — |
| 2018 | 18 340 € | — |
| 2019 | 19 250 € | — |
| 2020 | 18 740 € | — |
| 2021 | 20 160 € | — |
À Vivès, commune similaire à 12 km, le revenu médian est de 21 520 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 50,1 % | 43,3 % | 13,5 % |
| Hommes | 53,3 % | 44,7 % | 16,0 % |
| Femmes | 44,5 % | 40,8 % | 8,3 % |
| 15-24 ans | 18,2 % | 9,1 % | 50,0 % |
| 25-54 ans | 71,9 % | 66,7 % | 7,1 % |
| 55-64 ans | 29,2 % | 20,9 % | 28,6 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Employés concentrent 68,8 % des emplois situés à Montbolo: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 4 | 5,6 % |
| Professions intermédiaires | 19 | 25,6 % |
| Employés | 51 | 68,8 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Montbolo avec 64,8 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 4 | 5,1 % |
| Commerce, transports, services | 22 | 30,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 48 | 64,8 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 27,1 % de la population non scolarisée de Montbolo.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 44 | 27,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3 | 1,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 27 | 16,7 % |
| Baccalauréat | 48 | 29,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10 | 6,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 16 | 9,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 14 | 8,7 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Montbolo compte 189 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Une majorité d'actifs (80,0 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Arles-sur-Tech. Parmi les principaux employeurs figurent CLINIQUE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION AL SOLA et DRTV 66. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (68,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 31 585 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian de Montbolo — 20 160 € — reste inférieur à la médiane française. La comparaison se fait avec la médiane nationale, 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 920 € de plus qu'ici. Le repère départemental (20 650 €) reste comparable à la médiane de Montbolo.
Avec 13,5 % de chômage et 43,3 % de taux d'emploi, Montbolo connaît un marché du travail plus difficile que la moyenne. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 68,8 % des emplois occupés.
Le tissu entrepreneurial communal, 10 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 40,0 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 4 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +11,1 % sur la période). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs CLINIQUE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION AL SOLA et DRTV 66.
La situation financière apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute réduite (117 €/hab) et un encours de dette de 2 653 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 22,7 années de remboursement (très longue); les dépenses d'équipement atteignent 419 €/hab.
Le taux global de taxe foncière de Montbolo (29,42 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Par rapport à la médiane départementale (46,18 %), l'écart communal atteint -16,76 points, pour une part communale pure à 26,88 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,85 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,81 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Montbolo est au cœur du Roussillon, entre Canigou et Méditerranée. L'ANCT classe Montbolo à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 4 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 20 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montbolo, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montbolo (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 18 | 30,5 % |
| I | Hébergement et restauration | 6 | 10,2 % |
| S | Autres activités de services | 6 | 10,2 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 5 | 8,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 5 | 8,5 % |
| F | Construction | 4 | 6,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 5,1 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 3 | 5,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 | 5,1 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 3 | 5,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 1 | 1,7 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,7 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 1,7 % |
Répartition des 46 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montbolo (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CLINIQUE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION AL SOLA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| DRTV 66 | SARL | 20 à 49 salariés | 56.21Z Hébergement et restauration |
| P2C siège | GIE (groupement d'intérêt économique) | 10 à 19 salariés | 82.99Z Activités de services administratifs et soutien |
| COMMUNE DE MONTBOLO siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ROGIDA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.20B Activités immobilières |
Les 5 plus gros employeurs de Montbolo classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montbolo (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montbolo (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montbolo (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montbolo (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le tissu d'établissements reste très limité (de 9 à 10 unités), avec 4 création(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 9 | 2 |
| 2015 | 12 | 1 |
| 2016 | 9 | — |
| 2017 | 10 | 3 |
| 2018 | 12 | 2 |
| 2019 | 11 | 1 |
| 2020 | 13 | 1 |
| 2021 | 14 | 2 |
| 2022 | 11 | — |
| 2023 | 10 | 2 |
| 2024 | — | 4 |
Le tissu économique de Montbolo compte 10 établissements actifs. Avec 4 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 40,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2013 | 30,1 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 30,1 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 31,3 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 31,3 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 31,3 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 31,3 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 31,3 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 2,8 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 2,8 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 2,8 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 2,8 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Volailles | 230 | — |
La surface en agriculture biologique de Montbolo atteint 2,8 ha en 2024, contre 30,1 ha en 2013.