Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Le niveau de vie médian de Villiers-au-Bouin atteint 20 880 € annuels, soit -7 % par rapport à la médiane départementale (22 380 €) et dans le quart inférieur de France.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,1 %. Le taux de chômage a baissé de 3,4 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 460 € | — |
| 2018 | 18 540 € | — |
| 2019 | 18 830 € | — |
| 2020 | 19 630 € | — |
| 2021 | 20 880 € | — |
22 330 € de revenu médian à Coulongé, commune de population comparable à 14 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,2 % | 73,6 % | 10,5 % |
| Hommes | 81,1 % | 72,3 % | 10,8 % |
| Femmes | 83,6 % | 75,2 % | 10,0 % |
| 15-24 ans | 66,7 % | 50,0 % | 25,1 % |
| 25-54 ans | 94,3 % | 86,9 % | 7,8 % |
| 55-64 ans | 58,4 % | 54,6 % | 6,4 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (34,5 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Villiers-au-Bouin.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 9,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 2,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 16 | 7,7 % |
| Professions intermédiaires | 50 | 23,9 % |
| Employés | 46 | 22,0 % |
| Ouvriers | 73 | 34,5 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Industrie domine l'emploi de Villiers-au-Bouin avec 34,3 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 20 | 9,6 % |
| Industrie | 72 | 34,3 % |
| Construction | 37 | 17,5 % |
| Commerce, transports, services | 60 | 28,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 21 | 10,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Villiers-au-Bouin, 20,9 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 117 | 20,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 38 | 6,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 219 | 39,2 % |
| Baccalauréat | 105 | 18,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 43 | 7,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 25 | 4,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 12 | 2,1 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Avec ses 727 habitants, Villiers-au-Bouin relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 15,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Tours et Château-La-Vallière. Parmi les principaux employeurs figurent HEIDELBERG MATERIALS FRANCE CIMENTS.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 20 009 € d'aides d'investissement.
Villiers-au-Bouin enregistre 20 880 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport aux moyennes nationales. Au regard de la médiane du département (22 380 €), le revenu de Villiers-au-Bouin est inférieur d'à peu près 1 500 €.
Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 10,5 % de chômage et 73,6 % d'emploi pour 361 personnes actives. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (34,5 %), devant les autres catégories.
Sur les 31 établissements actifs en 2023, l'industrie conserve un rôle structurant au sein du tissu local. Côté sectoriel, construction porte 35,5 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 9 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +24,0 % sur la période). Un des premiers employeurs recensés est HEIDELBERG MATERIALS FRANCE CIMENTS.
L'OFGL mesure en 2024 988 €/hab de recettes de Villiers-au-Bouin, 856 €/hab de dépenses et 132 €/hab d'épargne brute. Il faudrait 3,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 403 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 20 009 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 28,74 % de taxe foncière bâtie en 2024, Villiers-au-Bouin affiche une pression fiscale foncière relativement modérée. L'écart avec la médiane départementale — 40,40 % — est de -11,66 points, sur un taux communal pur de 27,70 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,16 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,93 %.
Villiers-au-Bouin est au cœur de la région Centre-Val de Loire; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Villiers-au-Bouin à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Le nombre de navetteurs sortants — 255 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 115 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Villiers-au-Bouin, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Villiers-au-Bouin (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 31 | 18,1 % |
| L | Activités immobilières | 26 | 15,2 % |
| F | Construction | 24 | 14,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 19 | 11,1 % |
| S | Autres activités de services | 15 | 8,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 13 | 7,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 11 | 6,4 % |
| C | Industrie manufacturière | 7 | 4,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 7 | 4,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 7 | 4,1 % |
| P | Enseignement | 4 | 2,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 | 1,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 3 | 1,8 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,6 % |
Répartition des 134 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Villiers-au-Bouin (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| HEIDELBERG MATERIALS FRANCE CIMENTS | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 23.51Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE VILLIERS AU BOUIN siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE VILLIERS AU BOUIN | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ECURIE PIERRE PELLEROT siège | — | 3 à 5 salariés | 93.19Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LE GRAND CERF siège | SARL | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| HARICOT siège | — | 1 à 2 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| PHOTO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 35.11Z Production et distribution d'énergie |
| BOUDEVIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
| L'ETAPE CHEZ CARINE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| GROUPEMENT D'EMPLOYEURS HARICOT siège | — | 1 à 2 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
Les 10 plus gros employeurs de Villiers-au-Bouin classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Villiers-au-Bouin (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Villiers-au-Bouin (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Villiers-au-Bouin (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Villiers-au-Bouin (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +24,0 %; le flux annuel de créations se situe à 9 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2013 | — | 5 |
| 2014 | 25 | 7 |
| 2015 | 29 | 2 |
| 2016 | 31 | 2 |
| 2017 | 30 | 5 |
| 2018 | 35 | 4 |
| 2019 | 33 | 5 |
| 2020 | 33 | 6 |
| 2021 | 33 | 5 |
| 2022 | 38 | 5 |
| 2023 | 31 | 5 |
| 2024 | — | 9 |
Le paysage entrepreneurial de Villiers-au-Bouin se compose de 31 établissements, soit 4,3 pour 100 habitants (-47 % vs médiane départementale). Avec 9 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 29,0 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (35 %) et Industrie (19 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 15,0 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 47,2 ha | 249,4 ha |
| 2011 | 45,1 ha | 224,6 ha |
| 2012 | 296,6 ha | 1,0 ha |
| 2013 | 296,6 ha | 1,0 ha |
| 2014 | 292,4 ha | 14,7 ha |
| 2015 | 86,3 ha | 3,4 ha |
| 2016 | 249,3 ha | 76,6 ha |
| 2017 | 87,6 ha | 26,3 ha |
| 2018 | 105,8 ha | 20,9 ha |
| 2019 | 113,9 ha | 33,9 ha |
| 2020 | 134,1 ha | 2,4 ha |
| 2021 | 145,5 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 146,2 ha | 127,0 ha |
| 2023 | 146,1 ha | 231,9 ha |
| 2024 | 376,6 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 62 | — |
| Ovins | 125 | — |
La surface en agriculture biologique de Villiers-au-Bouin atteint 376,6 ha en 2024, contre 15,0 ha en 2008.
On recense 4 exploitations bio à Villiers-au-Bouin, pour une SAU bio de 377 hectares, dont 100 % en certification complète.