Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Ymonville : revenu médian 23 910 €/an, chômage 8,1 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,8 %. Le taux de chômage a baissé de 2,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 780 € | — |
| 2018 | 23 590 € | — |
| 2019 | 23 480 € | — |
| 2020 | 22 900 € | — |
| 2021 | 23 910 € | — |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 700 € | 23 910 € |
| Effet de la redistribution | +210 € sur la médiane | |
À titre de comparaison : 24 300 € de revenu médian à Theuville, à 15 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,8 % | 77,9 % | 8,1 % |
| Hommes | 87,1 % | 78,2 % | 10,1 % |
| Femmes | 82,2 % | 77,5 % | 5,7 % |
| 15-24 ans | 54,3 % | 42,9 % | 21,1 % |
| 25-54 ans | 96,2 % | 88,7 % | 7,9 % |
| 55-64 ans | 66,1 % | 64,3 % | 2,7 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Ymonville, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (41,9 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 13 | 15,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 12,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 12,0 % |
| Employés | 15 | 18,0 % |
| Ouvriers | 35 | 41,9 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Ymonville, 30,0 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 18 | 22,0 % |
| Industrie | 5 | 6,2 % |
| Construction | 15 | 18,0 % |
| Commerce, transports, services | 20 | 23,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 25 | 30,0 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Ymonville, 87,0 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 15 | 7,0 % |
| Marche à pied | 5 | 2,3 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 0 | 0,0 % |
| Voiture | 191 | 87,0 % |
| Transports en commun | 8 | 3,7 % |
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Ymonville, CDI / Fonction publique concerne 92,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 171 | 92,3 % |
| CDD | 8 | 4,4 % |
| Intérim | 3 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 2 | 1,1 % |
Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Ymonville, 24,1 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 90 | 24,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 13 | 3,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 107 | 28,4 % |
| Baccalauréat | 72 | 19,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 40 | 10,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 34 | 9,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 19 | 5,2 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 19,1 % | 29,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,3 % | 2,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 33,0 % | 23,6 % |
| Baccalauréat | 21,3 % | 16,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 8,5 % | 12,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 7,4 % | 10,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6,4 % | 3,9 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge d'Ymonville suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 24 | 22 | 91,7 % |
| 6-10 ans | 28 | 28 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 28 | 28 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 14 | 14 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 21 | 3 | 14,3 % |
| 25-29 ans | 28 | 0 | 0,0 % |
À Ymonville, 60 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 5 |
| Prime d'activité | 20 |
| Aides au logement | 5 |
| Allocations familiales | 35 |
| Minima sociaux | 20 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 475 habitants à composante ouvrière, Ymonville s'inscrit dans une trame productive de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 9,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chartres et Fresnay-L'évêque. Parmi les principaux employeurs figurent S.S.D.P.A. et SARL BARACHE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (41,9 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 5 000 € d'aides d'investissement.
Ymonville affiche un niveau de vie médian de 23 910 €, dans la moyenne française. À l'échelle départementale, la médiane (22 970 €) est proche de celle d'Ymonville.
Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 8,1 % de chômage et 77,9 % d'emploi pour 239 personnes actives. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (41,9 %).
Le paysage économique communal (33 établissements actifs en 2023) s'appuie sur une tradition agricole maintenue. Côté sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs porte 24,2 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 5 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +57,1 % sur la période). Côté employeurs, S.S.D.P.A. et SARL BARACHE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les indicateurs de l'OFGL en 2024 témoignent d'une épargne communale limitée (207 €/hab) sur des recettes de 821 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 11,9 années (longue), pour 292 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 5 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 37,05 % de taxe foncière bâtie en 2024, Ymonville affiche une pression fiscale foncière relativement modérée. L'écart avec la médiane départementale — 49,07 % — est de -12,02 points, sur un taux communal pur de 33,27 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,47 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,96 %.
Ymonville est dans la tradition ligérienne du Centre; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Ymonville à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 197 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 60 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
